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Balzer 
& 
Co. 
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Bewertung

Frankfurt am Main

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Alle Bewertungen sind korrekt !

1,6
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Konnte sich gut verkaufen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einarbeitung katastrophal ! Kommunikation überaus Katastrophal, sein komischer und unpassender Humor, um den heissen brei ständig reden

Verbesserungsvorschläge

Sein Verhalten, keine Führung, mehr Wertschätzung, einbeziehen der Gedanken

Arbeitsatmosphäre

Sobald der Chef im Haus ist ist eine stressige und hektische Atmosphäre

Kommunikation

Wichtige Informationen werden nicht weitergegeben, weil Chef sie vergisst zu erwähnen. Oder es wird das Wissen vorausgesetzt

Kollegenzusammenhalt

Marketing Abteilung ist super, Vertrieb mit Vorsicht zu genießen

Work-Life-Balance

Gibt es nicht ! Wenn Veranstaltungen sind wird ebenso erwartet am nächsten Tag um 9 Uhr im Büro zu sein. Gleitzeit gibt es nicht. Flexible Arbeitszeiten gibt es nicht. Pausen müssen 1 Stunde lang gemacht werden obwohl 30 Minuten gesetzlich ist bei einer Arbeitszeit von 8 Stunden

Vorgesetztenverhalten

Versteckt sich hinter seiner Unternehmensberaterin. Höchst sensibel auf sich selbst bezogen, ganz komischen Humor den keiner versteht was aber verstanden werden soll. Interessiert sich nicht für seine Mitarbeiter. Möchte keine Mitarbeiter Gespräche führen. Gibt sich anders bei Vorstellungsgesprächen als er wirklich ist. Kein Lob, keine aber absolut keine Wertschätzung. Es ist nie gut genug für ihn

Interessante Aufgaben

Die Events sind interessant und aufregend

Gleichberechtigung

Die Assistentin hat die Macht. Sie ist mächtiger als der Chef.... Respekt!!

Arbeitsbedingungen

Keine voll ausgestattete Küche. Keine Mikrowelle und wenn Veranstaltungen sind, hat man nicht mal mehr eine Kaffeemaschine für die nächsten Tage.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine mülltrennung

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war gut, bekommt man nur immer wieder vorgeworfen !

Image

Grenzwertig wenn man erwähnt wo man arbeitet

Karriere/Weiterbildung

Gar keine, weil versprechen eh nicht eingehalten werden. Man hat ja nicht mal eine Einarbeitung. Man setzt auf selbstständiges arbeiten ( hahaha) in der Einarbeitungszeit

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Arbeitgeber-Kommentar

Die Unternehmensleitung

Liebe Frau B.,

wir bedauern sehr, dass wir Ihren Vorstellungen als Arbeitgeber nicht entsprochen haben.
Wir sind nicht überrascht, dass Sie darüber enttäuscht sind, dass wir das Arbeitsverhältnis mit Ihnen bereits innerhalb der Probezeit gekündigt haben. Es sei erwähnt, dass Sie am 15.04.2024 bei uns als Projektleiterin für Events angefangen haben und wir sehr schnell erkennen mussten, dass Sie dieser Aufgabe nicht gewachsen waren.
Alle unsere neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten eine 6-monatige intensive Einarbeitung u.a. auch durch eine externe Coachin (übrigens keine Unternehmensberatung, so wie Sie es aufgefasst haben) um schneller in die Abläufe und Prozesse hineinzukommen.
Bereits nach kurzer Zeit war uns bewusst, dass Sie uns im Bewerbungsgespräch nicht die Wahrheit über Ihre Qualifikationen mitgeteilt haben! Nachdem wir Sie auf die Missstände und Ungereimtheiten angesprochen haben, kam überraschend eine Krankmeldung Ihrerseits.
Erwähnt sei hier aber noch, dass wir Ihnen im Vorfeld aufgrund Ihrer fehlenden Kompetenz in der Projektleitung die Chance gegeben haben eine Ihren Qualifikationen entsprechende andere Aufgabe im Vertrieb zu übernehmen.

Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.

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