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Bau 
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Co. 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Michel Bau die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Michel Bau
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Michel Bau
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    82%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    82%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    73%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    73%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    73%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

viele gemeinsame Unternehmungen, z.B. Boulen, Grillen, Essen gehen, Weihnachtsmarkt, Stadtfest besucht

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

40Std, Woche pro Tag 45 Min. Pause

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

hier wird einem immer geholfen

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Homeoffice, 30 Tage Urlaub, Brückentage etc. Man kann sich immer kurzfristig frei für private Termine nehmen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

kurze und schnelle Dienstwege

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4,0
Interessante AufgabenFührungskraft

sehr abwechslungsreiche und vielfältige Aufgaben

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