33 Bewertungen von Mitarbeitern
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sehr nette Kollegen und gutes Arbeitsumfeld
Sehr gut, dank Gleitzeit-Modell. Super Flexibilität auch bei kurzfristigen, spontanen privaten Terminen.
Sehr viele Sonderleistungen, wie Übernahme Kitagebühren, Nike-Leasing, Jahresprämien,...
Geht fast nicht besser!!! :)
Sehr respektvoller Umgang. Ältere Kollegen werden vorallem aufgrund der Berufserfahrung geschätzt.
In der eigenen Abteilung sehr gut. Lob darf gerne öfter ausgesprochen werden.
Soweit in Ordnung. Die Technik am Arbeitsplatz ist nicht immer die beste.
Kommunikation zwischen manchen Abteilungen ist verbesserungswürdig, ansonsten größtenteils gut.
Sehr vielfältiges Aufgabenspektrum, wo man immer dazu lernt.
Sehr angenehm und entspannt.
Es wird schon früh besprochen, wie man den gemeinsamen Weg im Unternehmen am besten gestalten kann. Dabei wird auf die persönlichen Wünsche viel Rücksicht genommen.
Schon nach kurzer Zeit fühlt man sich im Team gut aufgenommen.
Man begegnet sich auf Augenhöhe und kann Probleme klar und deutlich kommunizieren.
Im Bereich der Entwicklung hat man alles am Platz, was man benötigt.
Hier und da klemmt es manchmal, aber Probleme kann man immer ansprechen und auf Rückfragen erhält man immer Antworten.
Langweilig wird es definitiv nicht :) Eigeninitiative wird ebenso gefördert.
Arbeitgeber mit Persönlichkeit auf Augenhöhe.
Mehr Teamevents
Ich fühle mich in meinem Team pudelwohl.
Kenne kein anderes Unternehmen mit Gleitzeit in der Produktion. Am Freitag ist um 12:00 Uhr Wochenende. :)
Weiterbildungen jederzeit möglich
Inflationszahlung, Bezahlung guter Schnitt
Man kann mit allen reden
Modern, hell, sauber, ruhig, ... was will man mehr
Funktioniert gut
Familiäre freundschaftliche Atmosphäre, Zusammenhalt, modernes innovatives Unternehmen, flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung
"DU"-Kultur, Arbeiten auf Augenhöhe, Familiär geführtes Unternehmen, respektvoller Umgang miteinander
Gleitzeitregelung, Homeoffice, problemlose Urlaubsplanung (in gewissen Maßen sogar flexibel)
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Schulungen - individuell und im Team, betrieblich bezahlte Weiterbildungen
gute Bezahlung, Inflationsausgleich, Prämien, Benefits, Gesundheitstage, Firmenfeiern
Familienfreundlich
gemischte Altersstruktur, gutes Miteinander zwischen Jung und Alt
da "DU"-Kultur arbeiten auf Augenhöhe, Kritik und Lob in beide Richtungen möglich und erwünscht
Moderne und saubere Arbeitsplätze
bunt gemischte Teams in allen Bereichen
vielseitige Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten
Gehalt liegt weiter unter dem Durchschnitt für Thüringen gerade mit Nähe zu Jena
Gleitzeitmodell
Pünktliche Gehaltszahlungen
30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeiten u.a. Homeoffice
Zahlung von Inflationsprämie
Gewinnbeteiligung
Tolle Firmenveranstaltungen (Feiern)
Abteilungsübergreifendes Mitdenken wird nicht gefördert
Leistungen der einzelnen Mitarbeiter innerhalb eines Teams / einer Abteilung loben / belohnen um die Motivation zu stärken
Offen und Fair
Erfolge werden gefeiert, Misserfolge gemeinsam analysiert und daraus gelernt.
Sehr guter Ruf in der Region.
Flexible Arbeitszeiten - so kann man auch die Familie gut organisieren.
Durfte ich selbst erleben und bin dem Unternehmen dafür sehr dankbar. Fortbildungen sind erwünscht und werden unterstützt.
Es gibt richtig gute Benefits. Beim Lohnniveau befindet man sich auf regionalem Niveau.
Kann mich nicht beschweren.
Besser geht es nicht!
Es werden regelmäßig auch ältere Kollegen eingestellt und die Berufserfahrung geschätzt.
Immer korrekt und auf Augenhöhe.
Funktionale Büros in denen man sich aber wohlfühlt. Durch das Wachstum des Unternehmens teilweise etwas eng - mit Umzug ins neue Firmengebäude wird dies sicher besser.
Kommunikation über Führungskräfte funktioniert sehr gut. Es gibt aber noch Luft nach oben.
Ist ein Grundprinzip im Unternehmen.
Ein spannendes Umfeld mit immer neuen Ideen und Herausforderungen. Hier kann man sich sehr gut entwickeln.
Pünktlicher Lohn, Gleitzeit, 30Tage Urlaub, Verpflegung mit Getränken und Obst, Übernahme Kindergartengebühren
Es wird durch die Vorgesetzten alles schön geredet obwohl das nicht so ist
Belohnung für freiwillige Weiterbildungen die auch dem Unternehmen was bringen, besser Bezahlung der einfachen Arbeiter
Ständiger Druck von oben,
Nach außen ok
Gleitzeit
lohnt sich hier nicht, weil man dafür nicht zusätzlich belohnt wird
Billiglohnsektor
Ist super
Gut
Es gibt hier Leute die denken Wunder wer sie sind, aber auch welche die super ok sind
Die Klimaanlage ist eine Katastrophe, man sitzt im ständigen Zug, Mikroskope mit unter Biligschrott Made in China
Mangelhaft
Ist ok
Am Anfang Interessant, dann monoton und langweilig
Ist teilweise sehr angespannt. Als Mitarbeiter fühlt man sich hier nicht wert geschätzt.
Das Image wird nach außen hin anders dargestellt, als es wirklich ist.
Eine Art Gleitzeitregel gibt es. Kann mich nicht beschweren.
Sehr viele Studenten und Auszubildende in der Firma. Die Azubis bekommen meist Aufgaben, die nix mit ihrer Ausbildung zu tun haben.
In den einzelnen Abteilungen existiert ein Kollegenzusammemhalt - jedoch gibt es immer wieder Spannungen im Team.
Teilweise respektvoll. Teilweise respektlos hinter Ihrem Rücken. Es gibt schönere Arbeitsplätze.
Keine Empathie gegenüber seinen Mitarbeitern. Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar.
Modernisiert aber eine Klimaanlage die für häufige Krankheitsausfälle sorgt.
Mangelhafte Kommunikation durch Vorgesetzte, Teamleiter oder andere Leiterpositionen.
Niedriglohnsektor weniger als 11 € die Stunde ist normal. Viel kann man hier nicht verdienen. Lohn kommt pünktlich an
Männer haben hier meist leitende Positionen. Frauen haben es hier nicht leicht.
Arbeitsabläufe funktionieren nicht richtig. Hat mit einem Technologieunternehmen nicht viel zu tun.
So verdient kununu Geld.