Ausschreibung vs. Praxis - Diskrepanz in den Aufgabenfeldern
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teilnahme an Team-Sitzungen, Weiterbildungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikationskultur, Betreuung, Eigeninitiative nicht gerne gesehen
Verbesserungsvorschläge
flache Hierarchie wird zumeist nur vorgekaukelt aber schlecht aufgefasst, wenn man dies tatsächlich so interpretiert. Achtung!
Kommunikation
Eigenartige Kommunikations und Feedbackkultur. Vorschläge wurden als persönliche Kritik aufgefassst.
Work-Life-Balance
Bei Praktikanten wird stets darauf geachtet, dass diese um 18.00 Uhr das Büro verlassen
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedlich. Variiert nach Ebene. Paradoxerweise gerade auf höheren Ebenen (Partner) besseres Vorgesetztenverhalten als z.T. direkte Betreuung
Interessante Aufgaben
Viel Verteiler
Arbeitsbedingungen
top eingerichtetes Büro. Auch Home-Office (durch Corona) möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenübliches Praktikantengehalt von 450€. In Berlin nicht wirklich förderlich.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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