Kein Interesse an Personalentwicklung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Miller GmbH & Co. KG, Präzisionswerkzeuge gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Veraltete, hierarchische Strukturen
Kommunikation
Personal und Geschäftsleitung teilen konträre Informationen mit
Kollegenzusammenhalt
Ellenbogenkultur wird akzeptiert
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsleitung möchte, dass alles über deren Tisch läuft
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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