Nur knapp über Mindestlohn und dafür aber unrealistische Erwartungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Natur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ÖPNV Anbindung, Personalführung
Verbesserungsvorschläge
Lohnsteigerung um 40%
Mitarbeiter und Azubis mehr unterstützen, auch wenn es nicht direkt einen Vorteil hat.
Modernisierung der Personalführung
Arbeitsatmosphäre
Druck und schlechte Fehlerkultur. Kleine Fehler werden aufgebauscht, aber riesige Fehler werden lieber verschwiegen, um zu hoffen, dass es keiner merkt.
Kommunikation
Es wird immer so getan, als würde es was bringen, wenn man mit dem Vorgesetzten redet. Am Schluss gehen auch kleinere Entscheidungen bis hoch zur Geschäftsführung. Dort wird es meist einfach abgelehnt.
Kollegenzusammenhalt
Fast alle zueinander freundlich und respektvoll. Hinter dem Rücken wird aber häufig gelästert.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche und Überstunden werden nicht bezahlt. „Großzügigerweise“ kann man auch weniger Stunden arbeiten, bekommt dafür aber deutlich weniger Gehalt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter machtlos, Ziele unrealistisch
Gehalt/Sozialleistungen
Nahe dem Mindestlohn und es kommt immer die Ausrede, sowas seien typische Löhne für die Lebensmittelindustrie.