2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Natur
ÖPNV Anbindung, Personalführung
Lohnsteigerung um 40%
Mitarbeiter und Azubis mehr unterstützen, auch wenn es nicht direkt einen Vorteil hat.
Modernisierung der Personalführung
Druck und schlechte Fehlerkultur. Kleine Fehler werden aufgebauscht, aber riesige Fehler werden lieber verschwiegen, um zu hoffen, dass es keiner merkt.
40 Stunden Woche und Überstunden werden nicht bezahlt. „Großzügigerweise“ kann man auch weniger Stunden arbeiten, bekommt dafür aber deutlich weniger Gehalt.
Fast alle zueinander freundlich und respektvoll. Hinter dem Rücken wird aber häufig gelästert.
Vorgesetzter machtlos, Ziele unrealistisch
Es wird immer so getan, als würde es was bringen, wenn man mit dem Vorgesetzten redet. Am Schluss gehen auch kleinere Entscheidungen bis hoch zur Geschäftsführung. Dort wird es meist einfach abgelehnt.
Nahe dem Mindestlohn und es kommt immer die Ausrede, sowas seien typische Löhne für die Lebensmittelindustrie.