Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial
Kommunikation
Seit der internen Umstrukturierung bekommt man gerade aus dem höheren Management und vor allem den Kundensegmenten kaum noch etwas mit. Es gibt zwar Vorstandsfragerunden, allerdings wird hier ständig die Abteilung (Vertrieb, Marketing,etc.) gewechselt, sodass man wichtige Infos erst Wochen oder Monate später erhält.
Im Talentnetzwerk bekommt man aus den Kundensegmenten in denen man im Einsatz ist kaum etwas mit.
Work-Life-Balance
Für 5 Sterne fehlt das offizielle Überstundenkonto. Es gibt zwar individuelle Absprachen mit seiner Führungskraft, allerdings kann es hier in die eine oder andere Richtung gehen.
Vorgearbeitet Stunden werden zwar getracked, die Stunden in Freizeit umzuwandeln ist aber nach wie vor schwierig.
Vorgesetztenverhalten
Super Vorgesetzte die einen fordern und fördern!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut.
Für 5 Sterne fehlen mir mehr Sozialleistungen bzw. Benefits.
Gerade die benefits sind ausbaubar.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Dein ehrliches Feedback. Erstmal freut es mich sehr zu lesen, dass Du Dich so wohlfühlst und Dir das Arbeiten bei mindsquare Spaß macht. Dein Feedback zur Kommunikation finde ich aber genauso wertvoll - falls Du konkrete Beispiele oder Themen hast, die in der Vorstandsfragestunde Raum finden sollten, komm gerne auf mich zu. Ebenfalls kannst Du jederzeit meine offene Tür nutzen. Nicht nur für konkrete Herausforderungen, sondern natürlich auch wenn Du Fragen hast oder Dich gerne austauschen möchtest. Auch das Thema der Benefits find ich sehr spannend. Gib mir doch gerne einmal Input, was Dir fehlt oder welche Benefits noch ausbaubar sind.
Ich wünsche Dir weiterhin genauso viel Spaß bei mindsquare und viel Erfolg.
Viele Grüße
Timm