4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nur verbeamtet eine sichere Option als Lehrkraft
2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Sicherheit durch unbefristete Verträge - Einfluss auf Fächerwahl und Stundenzahl, um Lebenshaltungskosten decken zu können.
Vorgesetztenverhalten
Respekt vom Schulleiter war voll gegeben. Kontakt zu Vorgesetzten im Ministerium war garnicht erst gegeben.
Arbeitsbedingungen
Arbeitszeit wird nicht erfasst. Das erste Jahr bedeutet extrem viel Zeit zur Unterrichtsvorbereitung, wenn man gewissenhaft und qualitativ arbeiten möchte.
Kommunikation
Nur einseitig. Man erhält keinen Einfluss oder Kontakt zu Entscheidungsträgern, sondern nur vertragliche Rahmenbedingungen (Befristung, Stunden) per Brief oder Telefonat über Dritte. Schulleiter scheinen machtlos. Soll die Bildung von nicht-verbeamteten Lehrkräften gestützt werden, muss sich das ändern und diese eine Sicherheit erhalten. Musste aus Existenzangst etwas anderes suchen.
Interessante Aufgaben
Wenn man das Schulfach wählen kann, kann man dort aufblühen
Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ministerium für Bildung des Saarlandes durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte).
Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ministerium für Bildung des Saarlandes als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.