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Minol 
Messtechnik
Bewertung

Ein Zukunftsträchtiges Unternehmen mit veraltet Strukturen und Mitarbeitern

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Minol Messtechnik W. Lehmann GmbH & Co. KG in Leinfelden-Echterdingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliches Gehalt, immer mal wieder Boni und wenn man will kann man sich hier vor Arbeit verstecken, sich regelmäßig Krank melden uns hat das schönste Arbeitsleben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die guten und motivierten Mitarbeiter werden nicht wahrgenommen und verlassen alle das sinkende Schiff. Die schlechten bleiben und/oder steigen auf

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen braucht eindeutig endlich mal frischen Wind und muss die Probleme anpacken; statt permanent um diese herum zu tanzen und drum Rum zu basteln

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist leider nicht sehr angenehm. Die Arbeitsplätze in den Büros machen das Arbeiten nicht sehr angenehm.
Das Vertrauen in z.B. die Geschäftsführung oder Vorgesetzte geht schnell verloren das man absolut nicht Wahrgenommen wird und in seinen veraltet Strukturen fest hängt.

Kommunikation

Kommunikation hat sich leider selbst nach Jahren nicht entwickelt. Außer dem Buschfunk funktioniert keine vernünftige Kommunikation.

Kollegenzusammenhalt

Auf Grund der ständigen Mitarbeiter Wechsel, gibt es kaum noch Kollegen mit denen man dauerhaft an einem Strang ziehen kann.

Work-Life-Balance

Man kann sich gut vor der Arbeit verstecken, hoffe es sieht einem keiner weil dann möchte man auch nichts von einem. Solange die Liste der Liste von den Listen schön aussieht sind alle Zufrieden.

Vorgesetztenverhalten

Sind nett aber leider Machtlos. Kümmern sich nur um Ihre eigene Zielvereinbarung statt gemeinsam mit den Mitarbeitern zusammen etwas voran zu bringen.

Interessante Aufgaben

Die Branche ist toll und derzeit sehr im Wandel. Leider bekammt man davon auf Grund eingeschränkter Möglichkeit nicht viel mit und die Kommunikation war wie oben beschrieben nicht die beste

Umgang mit älteren Kollegen

Als langjährige Mitarbeiter habe ich keinerlei Förderung oder Entgegenkommen wahrgenommen

Arbeitsbedingungen

Alte Technik, keine angenehme Büro Atmosphäre, die Beleuchtung könnte angenehmer gestaltete werde

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man merkt hier nicht von ESG Unternehmungen. Es wird zig Material "weggeschmissen" ; die teuren Büro-Pflanzen lässt man gänzlich verrotten

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt zig unterschiedliche Gehaltsspannen von miserabel bis sehr gut

Image

Leider absolut nicht mehr gut. Interne Mitarbeiter ohne Fachwissen, sowie externe Servicepartner ohne Wissen und viel zu wenig Kapazitäten um die Flut an Arbeitsaufkommen bewältigen zu können machen das Image in Richtung Kunden immer schlechter. Im diesen Umstand zu vertuschen gibt es massive Preiskämpfe unter den großen Messedienstleister

Karriere/Weiterbildung

Entwicklung oder Weiterbildung gibt es ohne Eigeninitiative nicht. Jeder ist seines Glückes Schmied


Gleichberechtigung

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