Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

MiRO 
Mineraloelraffinerie 
Oberrhein 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Werkstudent:in Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

1 von 55 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Werkstudent/in
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

1 Werkstudent:innen bei MiRO Mineraloelraffinerie Oberrhein haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.

Grundsätzlich positive Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, Rücksicht auf Lehrveranstaltungen wird genommen

4,0
Nicht empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei MiRO Mineraloelraffinerie Oberrhein GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt, die Flexibilität, die Möglichkeit, übernommen zu werden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider schlechter Umgangston des Projektleiters, wenig konstruktives Feedback


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird MiRO Mineraloelraffinerie Oberrhein durchschnittlich mit 3.7 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden MiRO Mineraloelraffinerie Oberrhein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich MiRO Mineraloelraffinerie Oberrhein als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
Anmelden