Dringende Warnung, starke Mängel, extreme Fluktuation!
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Gehalt kam pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das paßt nicht auf diese Seite!
Verbesserungsvorschläge
wichtigster Schritt: die gesamte Führungsmannschaft im Vertrieb Europa erneuern
und dann den Unterschied zwischen Anspruch und Wirklichkeit verringern, indem man in gute Produkte und Entwicklung sowie auf Personalkontinuität setzt
Arbeitsatmosphäre
abgesehen von einigen Kollegen ist das Klima katastrophal
Kommunikation
findet von oben nach unten nicht statt, es gilt das Motto "friß oder stirb"
Kollegenzusammenhalt
es gibt wirklich einige erfahrene, freundliche Kollegen, die einen lokal unterstützen, obwohl sie auch unter der Situation leiden. Der Rest ist "Hauen und Stechen"!
Work-Life-Balance
eine jederzeitige Verfügbarkeit wird vorausgesetzt.
Vorgesetztenverhalten
keine Ahnung von Produkten und Personalführung, ohne jeglichen Rückhalt ggü. der Zentrale, nur die Kohle zählt
Gleichberechtigung
erstaunlich hohe Frauenquote
Umgang mit älteren Kollegen
man weiß zwar, daß man diese Kollegen braucht, ersetzt sie aber trotzdem immer wieder gerne kurzfristig durch Personal in Osteuropa oder Asien
Arbeitsbedingungen
das Büro ist ok, soll aber aus Kostengründen verändert werden, da die Produkte nicht funktioniern der Ertrag jedoch über alles geht.
Es wird auch viel rumgebrüllt und permanent mit Kündigung gedroht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ein IT Unternehmen hat damit wenig Probleme
Image
bedingt durch zahlreiche Übernahmen ist der Name in der Öffentlichkeit kaum bekannt....innerhalb der Branche ist er verheerend
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gilt als Schwäche