Tolles Unternehmen, das vieles richtig macht – aber nicht alles
Arbeitsatmosphäre
Man vertraut sich gegenseitig. Niemand muss Angst davor haben, Kritik zu äußern, es wird einem nicht als Nachteil ausgelegt. Vorgesetzte hätte noch mehr Feedback geben und loben können.
Kommunikation
Wichtige Informationen wurden teilweise zu lange zurückgehalten oder nur an ausgewählte Personen kommuniziert. Daher manchmal das Gefühl von Intransparenz. Es gibt jedoch die Möglichkeit, regelmäßig Feedback zu geben und auch einzufordern und auch eine Vertrauensperson, an die man sich wenden kann.
Kollegenzusammenhalt
Unvergleichlich gut. Kollegen unterstützen sich gegenseitig und haben ein offenes Ohr füreinander, Krankheitsfällen und Urlaube werden ohne Murren abgefedert und man verbringt gerne Zeit miteinander. Habe hier wahnsinnig tolle Menschen kennengelernt.
Work-Life-Balance
Sehr gute Work-Life-Balance. Wenige Überstunden, die man aber sofort abbauen kann, wenn man doch mal welche hat. Urlaub in Absprache mit Kollegen flexibel einsetzbar. Home Office und remote arbeiten möglich. Wochenstunden können bei Bedarf und nach Absprache reduziert oder aufgestockt werden. Es wird wirklich drauf geachtet, dass man nebenbei noch ein Leben hat.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte in meinen letzten Monaten dort kein gutes Gefühl mehr ggü. eines Vorgesetzten, das ist allerdings eine subjektive Meinung.
Insgesamt ist die Kommunikation nicht transparent genug, wichtige Informationen werden nicht rechtzeitig an alle kommuniziert, die Zielsetzung war nicht immer nachvollziehbar. Hier gibt es definitiv Verbesserungspotenzial.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreicher Job. Je nach Position innerhalb des Unternehmens hat man auch viele repetitive Aufgaben, vor allem im Vertrieb. Im Vergleich zu anderen Unternehmen ist hier aber wirklich Abwechslung drin.
Gleichberechtigung
Hohe Frauenquote, könnte noch diverser sein. Dennoch eins der angenehmsten Unternehmen in dieser Hinsicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Einen Stern Abzug, weil es keine "älteren" Kollegen gab – es werden tatsächlich eher junge Menschen eingestellt. Ich vermute aber, dass der Umgang der gleiche wäre.
Arbeitsbedingungen
Durch Großraumbüro und wenig Rückzugsmöglichkeiten war es manchmal schwierig, konzentriert zu arbeiten. Muss man mögen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird versucht, auf unnötige Umweltbelastungen zu verzichten. Angefangen bei Glas- statt Plastikflaschen im Büro, über Dienstreisen mit der Bahn statt Auto/Flug bis hin zu großem individuellen Verantwortungsbewusstsein der Mitarbeitenden.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wurde nach Gehaltstabelle gezahlt, die aber nur wenige ausgewählte Mitarbeitende zu Gesicht bekommen haben. Transparenz semi, man kannte keine Details. Es gab jedes Jahr eine Gehaltsanpassung, die aber auch für jede*n unterschiedlich hoch ausfällt. Im Bereich Vertrieb ist das Gehalt unteres Mittelfeld, für die Medienbranche generell ist es okay. Es gibt keine Provision. Dafür wurde man, wenn Umsatzziele erreicht wurden, beteiligt.
Image
Gutes Image nach Außen, bis auf Einzelheiten auch realitätsgetreu.
Karriere/Weiterbildung
Innerhalb des Unternehmens eher wenig Aufstiegschancen. Wenn man den Bereich wechseln möchte, wird das aber möglich gemacht. Es gibt ein Weiterbildungsbudget für jede*n.