5 Bewertungen von Bewerbern
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Während des gesamten Bewerbungsgesprächs stellte ich viele Fragen über das Volontariat, denn ich war sehr daran interessiert, mehr über die Stelle zu erfahren. Ich habe etwa 70 Prozent des Gesprächs geführt, immer wieder viele Fragen gestellt und über meine bisherigen Erfahrungen im Journalismus gesprochen. Dann kam die Absage ein paar Tage später. Der Grund, warum sie mich nicht genommen haben, war, dass sie nicht glaubten, dass ich an der Stelle interessiert sei. Dieser Grund war etwas fraglich.. Hätten sie einen Blick in meinen Lebenslauf geworfen, hätten sie gesehen, dass sich Journalismus durch meinen ganzen Lebenslauf zieht. Man sollte dem Bewerber/der Bewerberin auf jeden Fall glauben, dass er/sie sich sehr gut vorstellen kann, Journalist:in zu werden (und das nicht nur anhand einer im Bewerbungsgespräch gestellten Stressfrage für nichtig erklären).
Insgesamt merkte man ihnen an, dass sie im Vorfeld viele grundlose Vorbehalte hatten. Als es z.B. um das Thema Work-Life-Balance ging, schlug der Ton schnell in eine angespannte Atmosphäre um. Wenn ich nach anderen Benefits wie einem Dienstwagen fragte, wurde ich ebenfalls sehr kritisch beäugt. Insgesamt wurde man etwas herablassend behandelt und es herrschte keine Wohlfühlatmosphäre.
Die Budgetierung bzw. die Anforderung, ob Stellen überhaupt ausgeschrieben werden sollen, sollte vor langwierigen und hinhaltenden Bewerbungsprozessen geklärt sein...
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