7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 86%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
So weit ok
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
War super wenn was war hat man schnell drüber sprechen können
Work-Life-Balance
Viel arbeiten wegen wenig Personal und blau macher
Gehalt/Sozialleistungen
Viel Stunden für ein normales gehalt
Kollegenzusammenhalt
Paar waren schwarz gesteuert
Vorgesetztenverhalten
Den einsatzleiter war der beste für alles
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP Arbeitgeber TOP Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Erlebnisreich, abwechselnd, gut strukturiert, übertarifliche Bezahlung, menschliche vorgesetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Derzeit gibt es dort nichts, auch ist klar, daß man immer mehr verdienen könnte, aber wem geht das nicht so ;-)
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so, investiert in die Zukunft der Kunden und Mitarbeiter!
Arbeitsatmosphäre
Die Chefs sind super. Man kann über alles mit ihnen reden, auch über private Problemchen. Es gibt nichts was man nicht lösen oder regeln kann mit den beiden.
Image
Ich finde, es ist ein aufstrebendes Unternehmen, dass sehr regional bezogen ist und alles macht um den Kunden, Mitarbeitern und den Gästen der Kunden das best mögliche an Schutz, Freundlichkeit und Kompetenz zu bieten.
Work-Life-Balance
Wer die Branche kennt, weiß selbst gut genug das es da Defizite gibt. Wer sie nicht kennt sollte sich im klaren sein das mehr Work als Life im spiel ist, egal bei welcher Firma in der Branche!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen finden regelmäßig im Haus statt. Es werden aber auch sehr viele Weiterbildungsmaßnabmen von anerkannten Trägern wie der Vogel angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Übertarifliche Stundenlöhne in jedem Tätigkeitsfeld!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das wird auch hier großgeschrieben soweit es geht, da der Schutzauftrag der Kunden berücksichtigt werden muss.
Kollegenzusammenhalt
Mit den Kollegen macht es viel spaß, da kann in der Schicht kommen was will.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen sind unser gut, sie haben Erfahrung und können diese super an alle anderen weitergeben.
Vorgesetztenverhalten
Egal was ist oder was war , es wird alles sachlich erörtert und konstruktiv gelöst. Egal obmit den Team-, Einsatzleitern oder den beiden Geschäftsführern, jedes Gespräch war für mich immer sehr angenehm. Aber es ist halt wie überall.... so wie es in den Wals schreit, kommt es zurück ;-)
Arbeitsbedingungen
Branchen üblich, jedoch versucht die Firma immer alles Menschen mögliche zu machen, damit alle Mitarbeiter das haben was sie brauchen.
Kommunikation
Eine klare kurze Struktur der Meldekette ermöglicht schnelle Entscheidungen. So bekommt direkt Feedback.
Gleichberechtigung
Egal ob m, w oder divers hier ist jeder so viel wert, wie er sich erarbeiten. Jeder hat die gleichen Chancen und Möglichkeiten.
Interessante Aufgaben
Durch Durch verschiedenen Kunden und die Vielzahl an unterschiedlichen Aufgabenbereichen gibt's keinen Tag der so ist wie der letzte.
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Sehr verständnisvoll und hilfsbereit bei Problemen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verständnisvoll
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Über Geld braucht man nicht reden, sonder muss mehr Stunden machen.
Verbesserungsvorschläge
Den Gehalt an die Arbeit Anpassen, mehr auf die Mitarbeiter zu gehen und mit ihnen reden.
Arbeitsatmosphäre
Die Kolleginnen und Kollegen sind stets hilfsbereit und das Arbeiten macht Spaß.
Image
Bei Auftraggebern gut, bei sonstigen nicht so der Renner.
Work-Life-Balance
Freizeit wird klein geschrieben. Die Planung ist nicht immer gerecht. Liegt aber auch am Personalmangel. Die Arbeiter haben durch viele Krankheitsfälle und "blau Macher" sehr wenig frei.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit die man Leisten muss, ist der Gehalt viel zu wenig.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist prima aber ein schwarzes Schaf gibt es immer.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es keine Probleme, alle sehr offen.
Vorgesetztenverhalten
Verstandnissvollere Arbeitgeber kann man nirgendwo bekommen. Stets hilfsbereit und verlässlich. Wie auch unter den Mitarbeitern, gibt es auch in der oberen Hierarchie Ebene ein schwarzes Schaf, dass schleunigst raus sollte.
Arbeitsbedingungen
Arbeit Top, aber das Entgelt dafür ist nicht passend.
Kommunikation
Bei Problemen wird schnell nach einer Lösung gesucht. Kommunikation verläuft gut, dass mal was vergessen wird kann passieren, soetwas ist aber menschlich.
Gleichberechtigung
Es gibt immer Lieblinge
Interessante Aufgaben
Es gibt viele verschiedene Aufgaben Gebiete, was passendes wird man finden.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Beeser geht es fast nicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überpünktliche Lohnzahlung
Die Möglichkeit kostenlos im Fitnessstudio zu trainieren
Sehr gute Arbeitsbedingungen
Faire Chefs
Verbesserungsvorschläge
besseres Absprechen mit den Mitarbeitern bei Dienstplanänderungen. (Hat sich aber schon wesentlich gebessert)
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn kommt meistens eher überpünktlich.
Vorgesetztenverhalten
Die Chef´s haben immer ein offenes Ohr.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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MMS-Memminger Sicherheitsdienst GmbH, 4.8 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kann Entscheidungen auch alleine treffen ohne immer eine Genehmigung einzuholen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hat keine Nachteile es ist alles ok
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles super.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MMS-Memminger Sicherheitsdienst durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kommunikation und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MMS-Memminger Sicherheitsdienst als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.