Arbeitgeber mit viel Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meist findet sich bei zeitlichen Engpässen im privaten Bereich immer eine Lösung
Der Fuhrpark kann privat genutzt werden.
Der Maschinenpark kann privat genutzt werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation bei größeren Projekten oder Arbeitsabläufen ist schlecht. Oft werden Sachen vergessen oder nicht genannt.
Die Chefetage ist meisten von sich selbst überzeugt und lässt keine andere Meinung zu. Die Erfahrung und das Wissen von alteingesessenen Facharbeitern wird teilweise übergangen und bewusst ausgeblendet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Professionalität bei der Mitarbeiterführung.
Die Aufgaben der Geschäftsleitung sollten klar definiert sein (genauso wie die Aufgaben der
Mitarbeiter) und nicht nach dem Motto "Wir machen und können alles" verfahren werden.
Das Fachwissen der Mitarbeiter sollte mehr respektiert und auch genutzt werden.
Die Geschäftsleitung hat andere Aufgaben als wochenlang an Maschinen zu stehen und diese zu bedienen.
Das Qualitätssystem sollte überdacht oder zumindest eingehalten werden. Meist folgen auf übermütige Entscheidungen Probleme, mit denen nicht gerechnet wurde.
Es sollten Entscheidungsträger für Abteilungen ernannt werden, welche in einem ausgehandelten Rahmen freie Entscheidungen treffen können, um die Chefetage zu entlasten.
Es sollten Mitarbeitergespräche und Projektbesprechungen mit den beteiligten Mitarbeitern eingeführt werden.
Die Arbeitgeber-Arbeitnehmer Beziehung sollte auf ein professionelles Niveau gehoben werden.
Bei komplizierten Bauteilen oder Projekten sollte vorher mit den entsprechenden Facharbeitern gesprochen werden und eine Technologie geplant werden, um spätere Probleme bei der Fertigung zu vermeiden.
Arbeitsatmosphäre
Von der Chefetage wird teilweise viel unangenehmer Druck ausgeübt
Kommunikation
Da es keine Entscheidungsebenen gibt, bleibt der Informationsfluss zwischen Chef und Mitarbeiter relativ oft auf der Strecke und es werden Sachen vergessen.
Kollegenzusammenhalt
Es verstehen sich alle Kollegen gut miteinander
Vorgesetztenverhalten
Leider wird sich oft so verhalten, wie man gerade Lust hat. Hat etwas geklappt ist die Stimmung gut und man ist zugänglich für alles, geht etwas schief oder klappt etwas nicht wird nicht mehr mit einem geredet.
Interessante Aufgaben
Breit aufgestellte Fertigung und Entwicklung von Teilen
Image
Der Betrieb hat ein gutes Ansehen aufgrund der breiten Aufstellung und Kontakte in viele Industriebranchen