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Möbel Kraft GmbH & Co. KG Logo

Möbel 
Kraft 
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& 
Co. 
KG
Bewertung

Bei kleinen Veränderungen würden bestimmt mehr Angestellte bleiben.

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Möbel Kraft AG in Bad Segeberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplatz vor der Tür,
Kantine
Pünktliche Gehaltszahlung
Schulungen von den Herstellern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Der Umsatzdruck
-Die Arbeitszeiten
-Wenn es in der Kantine voll ist, hat das Personal fast keine Chance in der halben Stunde Pause ans Essen zu kommen.

Verbesserungsvorschläge

Das Provisionssystem sollte mal überdacht werden.
Den Angestellten mehr zuhören und auch offen für Kritik sein.
Samstags auch mal frei geben ohne große Diskussionen.
Versuchen die Mitarbeiter zu motivieren, damit nicht so viele gute Leute kündigen.

Arbeitsatmosphäre

Jeder Kollege ist ein Konkurrent. Das bringt die Provision eben so mit sich.
Einige halten zusammen aber es sind nicht viele.
Man braucht ein dickes Fell um da gut klar zu kommen.

Kommunikation

Es wird regelmäßig über Neuheiten oder Veränderungen informiert.

Kollegenzusammenhalt

Da alle auf Provision arbeiten ist der Zusammenhalt nicht besonders gut.

Work-Life-Balance

Samstags muss immer gearbeitet werden. Tauschen in der Woche funktioniert meistens aber frei am Wochenende? Das ist schwierig....

Vorgesetztenverhalten

Das kommt sicherlich auf die Abteilung an. Ich persönlich war nicht zufrieden aber das sieht bestimmt jeder anders.
Kritik wird nicht gerne gehört.
Mit der Hausleitung gab es keine Probleme.

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist anders und der Job ist vielseitig.

Gleichberechtigung

Der Anteil an männlichen Vorgesetzten ist größer. Das kann aber auch Zufall sein.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter der Angestellten ist gemischt. Beurteilungen kann ich diese Kategorie nicht.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist alt, dadurch sehr warm im Sommer und im Winter ziemlich kalt.
EDV funktioniert, könnte bestimmt moderner sein, ist aber okay.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird versucht das Image zu verbessern. In der Ausstellung soll der Umweltgedanke immer mehr sichtbar werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Man kann sicherlich gut verdienen aber in einigen Monaten nur Mindestlohn. Da sind schon ordentlich Unterschiede. Kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld. Gehalt wird immer pünktlich gezahlt.

Image

Könnte besser sein. In einigen Bereichen ist die Zeit etwas stehen geblieben.

Karriere/Weiterbildung

Interne Schulungen werden angeboten.

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