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Moss 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Moss die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Moss
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Moss
Branchendurchschnitt: Textil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

  • Nach Leistung beurteilen

    FührungTraditionell

    60%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein vernünftiges Arbeitsklima geht hier einher mit dem streben nach Erfolg. Jeder Mitarbeiter wird hier sehr gut mitgenommen durch regelmäßige Mitarbeiter Versammlungen aber auch in Sachen Team-oder Firmenevents lässt man sich hier nicht lumpen :)

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird sehr offen und ehrlich kommuniziert und man findet auch bei seinen Vorgesetzten immer ein offenes Ohr.

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im großen und ganzen sehr gut. Man kann mit jedem zusammenarbeiten. Was oft viel kaputt macht sind leider vereinzelte Kollegen welche doch sehr stark ich bezogen agieren und leider sobald es nicht in ihre Richtung läuft andere Kollegen mit ihrer negativen Haltung anstecken. Aber gut ich denke toxische Menschen gibt es in jeder Firma.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorab möchte ich erwähnen das meine Firma durch vernünftige Führung auch in Zeiten von Corona alles daran gesetzt hat nicht einen Mitarbeiter entlassen zu müssen und dies auch sehr erfolgreich mit dem Aufbau eines zweiten Standbeins geschafft hat wofür ich heute noch mehr als dankbar bin :).
Ansonsten ist es wie in jedem anderen Gewerbe auch. Mal hat man viel zutun und mal etwas weniger. Aber grundsätzlich findet sich immer die Waage zwischen Arbeit und Familie solange alle an einem Strang ziehen.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe bisher immer gut mit meinen Vorgesetzen reden können und sie haben mir auch zu jeder Zeit bei Problemen Hilfreich zur Seite gestanden. Auch bei privaten Angelegenheiten für die ich frei brauchte, hat man immer eine Lösung gefunden.
Leider meinen einige Kollegen offenbar unsere Vorgesetzten haben nichts zutun und erwarten Lösungen immer am besten gestern.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier kann ich nur sagen das die Vielfalt der Aufgabengebiete sehr groß ist. Weiterbildung wird angeboten und ist auch erwünscht. Stellen werden immer zuerst intern ausgeschrieben und wirklich jeder bekommt eine faire Chance sich darauf zu bewerben. Sprich jeder der sich einer neuen Herausforderung stellen möchte bekommt hier auch die Möglichkeit.

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