28 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
move. personalmanagementberatung. Bewertungen
move.
personalmanagementberatung.
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 71%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei move. personalmanagementberatung. GbR gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wohlfühlatmosphäre und toller Teamspirit!
Work-Life-Balance
Wird sehr gut umgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Angebot von zielgerichteten Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Arbeiten auf Augenhöhe und sehr guter Teamzusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Ist immer offen und ansprechbar.
Arbeitsbedingungen
Moderne, helle Büros sowohl im Leipziger Musikerviertel als auch im Waldstraßenviertel.
Kommunikation
Offene, wertschätzende Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Sehr spannende und vielfältige Projekte.
Gehalt/Sozialleistungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Ihr move HR-Team
Lieber Kollege (m/w/d),
danke für dein positives Feedback! Es freut uns, dass du dich bei uns so wohlfühlst und die Zusammenarbeit im Team sowie die offene Kommunikation schätzt.
Auch dass dir die spannenden Aufgaben und unsere Weiterbildungsmöglichkeiten gefallen, freut uns sehr! Schön, dass du Teil unseres Teams bist!
Ein Herzens-Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei move. personalmanagementberatung. GbR gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
move ist ein toller Arbeitgeber, der durch eine positive Arbeitsatmosphäre, Arbeitsbedingungen und einen starken Kollegenzusammenhalt überzeugt. Wer Wert auf ein unterstützendes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitsmodelle legt, ist hier genau richtig.
Verbesserungsvorschläge
Keine wesentlichen Verbesserungsvorschläge – das Unternehmen macht bereits sehr vieles richtig.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei move ist sehr angenehm. Als kleines Unternehmen kennen sich alle Mitarbeiter:innen persönlich, was eine familiäre und freundliche Arbeitsumgebung schafft. Es gibt regelmäßige Teamevents, die das Miteinander stärken. Die Kolleg:innen sind hilfsbereit und offen für Zusammenarbeit.
Image
Das Image des Unternehmens ist positiv. move wird als verlässlicher und professioneller Dienstleister wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist sehr gut. Dank flexibler Arbeitszeitmodelle und der Möglichkeit zum Homeoffice können die Mitarbeiter:innen ihre Arbeit und ihr Privatleben gut miteinander vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen sind vorhanden, auch wenn die Strukturen aufgrund der Unternehmensgröße begrenzt sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und im Branchenvergleich konkurrenzfähig. Sozialleistungen wie zusätzliche Urlaubstage werden angeboten und sind gut ausgebaut.
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet Hand in Hand, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Besonders in stressigen Zeiten kann man sich auf sein Team verlassen, was die Arbeit deutlich erleichtert.
Umgang mit älteren Kollegen
Jedes Alter wird hier geschätzt
Vorgesetztenverhalten
- Fair und respektvoll!
- Offenes Ohr für Anliegen und Anregungen
Arbeitsbedingungen
Es gibt moderne und gut ausgestattete Büros, die eine angenehme Arbeitsumgebung schaffen. Besonders positiv hervorzuheben ist die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, was die Flexibilität deutlich erhöht. Zudem gibt es ein Gleitzeitmodell, das es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Arbeitszeiten individuell zu gestalten.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Meetings und Updates, die dafür sorgen, dass alle Mitarbeiter stets informiert sind. Informationslücken und Missverständnisse werden durch schnelle Kommunikationswege vermieden.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeitende wird unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft respektiert und gefördert. Karrieremöglichkeiten stehen allen gleichermaßen offen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig und herausfordernd. Man hat die Möglichkeit, kreativ zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen. Die Projekte sind spannend und bieten viel Abwechslung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ein ehrlicher, offener Arbeitgeber, bei dem man sich einbringen und gestalten kann.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei move. personalmanagementberatung. GbR gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Positives und professionelles Arbeitsklima.
Work-Life-Balance
Flexibles Arbeitszeitmodell und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten tragen zur Work-Life Balance bei.
Karriere/Weiterbildung
Erfahrene Kollegen, die immer unterstützend zur Seite stehen und die Einarbeitung auch als Quereinsteiger erheblich erleichtern. Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten, Feedbackgespräche werden regelmäßig geführt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist hilfsbereit und steht seinen Kollegen zur Seite. Hier herrscht keine Ellbogengesellschaft.
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe mit den Angestellten, die Tür steht immer offen, flache Hierarchien
Arbeitsbedingungen
Helle und moderne Büros im schönen Musikerviertel.
Kommunikation
Immer offen und transparent. Jeder wird regelmäßig auf den neuesten Stand gebracht.
Gleichberechtigung
100 %
Interessante Aufgaben
Komplexe und abwechslungsreiche Aufgaben, viel Gestaltungsspielraum
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move. every day statt Stillstand - Job mit ständig neuen Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei movezeit GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Projekte, die Teamzusammenarbeit, die eigene Weiterentwicklung und wenn man möchte, eigene Verantwortungsbereiche zu übernehmen bzw. Prozesse neu zu gestalten. Die Teamevents ;-)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalentscheidungen dauern tlw. zu lange.
Verbesserungsvorschläge
Kolleg:innen, die sich nicht einbringen wollen und nur ihre Zeit absitzen und nichts besseres zu tun haben, als nur zu meckern, schneller Beachtung schenken und Gespräche führen bzw. geeignete Maßnahmen einleiten.
Arbeitsatmosphäre
liegt an jedem selber, was er zur Arbeitsatmosphäre beiträgt. Die Mehrheit legt sehr großen Wert darauf, dass alle sich wohl fühlen und auch Spaß an bzw. während der Arbeit haben.
Image
Immer wieder beeindruckend, welche Projekte durchgeführt werden bzw. wer zu den Kunden zählt.
Work-Life-Balance
spielt große Rolle.
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklungswünsche werden unterstützt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird großer Wert drauf gelegt. Mülltrennung ist nicht nur ein Wort sondern wird gelebt. Regionale Produkte/Dienstleitungen werden unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
ist TOP - teamwork makes the dream work. Viele gemeinsame Aktivitäten.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersspanne ist teilweise schon größer. Jeder wird integriert.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind nicht auf dem Golfplatz, arbeiten operativ mit. Stehen mit Rat und Tat zur Seite. Wenn es mal Konflikte gibt, werden diese gelöst und nicht nachgetragen.
Arbeitsbedingungen
Sehr schönes großes Büro mit moderner Einrichtung. Doppelbildschirme...
Kommunikation
ist immer ein stetiger Prozess. Kommunikation ist keine Einbahnstraße. Wer Kommunikation bemängelt, fragt zu wenig nach.
Interessante Aufgaben
Super interessante Projekte. Wer möchte, kann sich verwirklichen und Verantwortung übernehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Unstruktiert, hohe Fluktuation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei movezeit GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home-Office Möglichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständige Kündigungen und Wechsel der Positionen, unstruktierte Einarbeitung, wenig Verantwortungsübernahme auf Chefetage, ungleiche Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Strukturierte Einarbeitung, klare Führung übernehmen, Mitarbeiter halten, Menschen mit Berufserfahrung einstellen und nicht nur Berufseinsteiger
Arbeitsatmosphäre
angespannt
Arbeitsbedingungen
Home-Office Möglichkeit
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Ich habe vieles gesehen, move war das Schlimmste!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei move. personalmanagementberatung. GbR gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Von der fehlenden Einarbeitung, über die nicht vorhandenen Strukturen und Prozesse bishin zum Austreten, gibt es nichts Positives zu berichten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine Führungskraft die von knapp 3 Monaten Arbeitsverhältnis insgesamt 4 Wochen anwesend ist, eine die 3 von 4 Wochen im Monat außer Haus ist und eine die als Ersatz nach 3 Monaten im Unternehmen ohne Vorerfahrung und Ausbildung zur neuen Führungskraft befördert wird, während andere grundlos gekündigt werden, sagen alles.
Verbesserungsvorschläge
Anstatt nach ungelernten jungen Menschen ohne Meinung zu suchen, sollten hier Fachkräfte eingestellt werden, die das Unternehmen voranbringen könnten und ein Team aufbauen könnten.
Arbeitsatmosphäre
Das Büro war meistens leer, ich kann es verstehen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere macht dorrt, wer keine eigene Meinung hat, Missstände nicht anspricht und keinerlei Erfahrung oder Wissen mitbringt.
Gehalt/Sozialleistungen
Enorme unbegründete Gehaltsunterschiede für ein und dieselben Stellen/Aufgaben
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Zusammenhalt entstand durch geteilte Frustration über das Unternehmen. Insgesamt gab es kein Vertrauen im ganzen Team geschweige denn Büro.
Umgang mit älteren Kollegen
es gab keine älteren Kolleg:innen
Vorgesetztenverhalten
Manipulativen Verhalten, keine klare Kommunikation, fehlende Aufgabenstrukturen, immer so wie es dem Vorgesetzten grad am besten gepasst hat. Heute so, morgen komplett anders.
Kommunikation
Meinungen wurden tagtäglich geändert und es wurden einem Vorwürfe gemacht zu Situationen die durch fehlende Kommunikation und ungeklärte Hierarchien entstanden sind.
Gleichberechtigung
Enorme unbegründete Gehaltsunterschiede für ein und dieselben Stellen/Aufgaben.
Interessante Aufgaben
Kaum Kunden
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Dienstleistungsunternehmen mit tollen Projekten, hoher Eigenverantwortung, Teamgeist, und offener Arbeitsatmosphäre!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei movezeit GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Toller Teamzusammenhalt. Tolle Projekte.
Image
Die Kunden sprechen für sich….
Karriere/Weiterbildung
Zielgerichtet und bedarfsorientiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsgerechte Entlohnung.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Die Tür steht immer offen. Vorgesetzte hören zu. Klare Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Super Büros. Super Ausstattung. Hybrides Arbeiten möglich.
Kommunikation
Klar und offen.
Interessante Aufgaben
Jeder hat die Möglichkeit, sich in die einzelnen Projekte einzubringen.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Außen hui, innen pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei movezeit GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Lage und allgemein Büroräumlichkeiten
- Gehalt ist i.O., aber auch nicht besser als woanders
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- sehr veraltete Ansichten
- sehr oberflächlich und nach Optik uns Geschlecht entscheidend
- keine Mülltrennung und auch sonst kein Wille zur Veränderung erkennbar
- trotzdessen zahlreiche MA gekündigt haben, wurde nichts geändert
Verbesserungsvorschläge
- Moderne Recruitingstrategien anwenden
- Begreifen dass Diversitat im Team einen Mehrwert schaffen kann
- halten was man verspricht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team und spannendes Arbeitsumfeld.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei movezeit GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierachie und kurze Kommunikationswege.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice ist Familie und Beruf gut zu strukturieren.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt von den Kollegen jederzeit Unterstützung bei Problemen und Fragen.
Arbeitsbedingungen
Laptop, weitere Bildschirme und Headset werden gestellt.
Kommunikation
Austausch findet sehr gut zwischen den Kollegen statt. Verbesserungspotential gibt es noch bei den Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Man kann sich in immer wieder neue Projekte super einbringen.
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Don't move ist hier das Motto-areiten wie vor 10 Jahren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei movezeit GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nur die Büro's
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Benefits, keine offene Kultur
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter binden, mehr Benefits einbringen
Arbeitsatmosphäre
Büro's sind sehr schön. Schlechte IT und das zu Zeiten von Digitalisierung.
Image
Wird immer schlechter, dies merkt man an den Kunden
Work-Life-Balance
Ist ok, gering flexible Arbeitszeit, Home Office möglich aber eigentlich nicht erwünscht
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich, es wird so wenig, wie möglich für die Mitarbeiter investiert
Gehalt/Sozialleistungen
Weit unter Marktdurchschnitt und keine branchenübliche Provision
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung, schlechter Umgang mit Ressourcen (Strom, Heizung)
Kollegenzusammenhalt
nict wirklich, jeder spricht über jeden
Umgang mit älteren Kollegen
werden nicht eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Könnte defintiv besser sein.
Arbeitsbedingungen
Gehalt nicht Marktkonform, keine Benefits
Kommunikation
Nicht Transparent. Wichtige Mitarbeiter werden einbezogen, alle anderen bekommen Informationen durch Zufall.
Gleichberechtigung
Es werden sehr selten Männer eingestellt. Frauen werden bevorzugt, dies wird auch offen kommuniziert
Interessante Aufgaben
In der Rekrutierung sind die Mitarbeiter schnell gelangweilt und suchen sich schnell was Neues. Fluktuation ist hier sehr hoch.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 39 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird move. personalmanagementberatung durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 67% der Bewertenden würden move. personalmanagementberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 39 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 39 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich move. personalmanagementberatung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.