10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Guter Arbeitgeber, der mit seinen Mitarbeitenden auf Augenhöhe agiert und die Menschlichkeit dabei nicht aus den Augen verliert.
Interne Änderungen (Prozesse, Anweisungen, Vorgehen) erst final abstimmen, dann kommunizieren und dann umsetzen. Aktuell wird zu viel geändert oder umgesetzt und erst im Nachhinein darüber informiert.
Sowohl Führungskräfte, Projektleitung und Kolleginnen und Kollegen habe ich unterstützend und kooperativ erlebt. Es wird viel für eine positive Arbeitsatmosphäre getan. Das beginnt bei der Ausstattung der Endgeräte, in den Büros in Hamburg und Berlin, die sehr gut ist.
Es finden mehrere Firmenevents inklusive einer mehrtägigen "Firmenreise" oder Teamevents mit dem Fokus auf Networking statt. Auch in der täglichen Arbeit wird einem als Mitarbeitendem vertrauen entgegengebracht und ich fühle mich nicht kontrolliert oder mit unerfüllbaren Erwartungen konfrontiert.
Meine Erfahrungen hier waren bisher sehr gut. Durch den Einsatz in Projekten gibt es Phasen mit höherer Aufgabenlast - aber eben auch Phasen, in der man Freikapazitäten hat, um sich fortzubilden oder Überstunden auszugleichen. Alle Arbeitsstunden werden erfasst und Überstunden können flexibel abgebaut werden. Auch längere Urlaube sind kein Problem. Fortbildungen sowie das Einarbeiten in Inhalte oder Themen werden ermöglicht und während der regulären Arbeitszeit erledigt. Besonders positiv finde ich in diesem Kontext auch, dass wenn einem die eigene Aufgabenlast oder der Projekteinsatz zu viel wird, meine Führungskraft hier auch stets aktiv wurde, um die Work-Life-Balance zu verbessern. Dienstreisen sind überwiegend gut planbar - es kann aber auch einmal zu kurzfristigen Terminen kommen.
Es wird generell auf nachhaltiges Reisen mit der Bahn geachtet. Inlandsflüge sind jedoch nicht untersagt und werden vor allem von einigen wenigen auch aktiv genutzt. Der Anspruch der Senior Manager auf einen Firmenwagen wurde abgeschafft.
Da es ein kleines Unternehmen ist, sind die Karriereoptionen begrenzt. Vor allem auf den unteren Karrierestufen ändert sich zwar der Titel, die Aufgaben bleiben jedoch ähnlich. Dies ist aber m.E. im gesamten Beratungsumfeld gleich und dem Berufsfeld geschuldet.
Bei Fragen und Problemen sowohl im beruflichen Kontext aber auch bei privaten Problemen oder Herausforderungen besteht ein enger Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen.
Keine negativen Erfahrungen gemacht.
Meine Führungskraft hat stets ein offenes Ohr für meine Anliegen, kommuniziert aktiv und formuliert klare Erwartungen. Zum Beispiel, beim Wunsch nach einem bestimmten Projekteinsatz, bei fachlichen Fragen oder bei Fragen zum Umgang mit herausfordernden Kunden fühlte ich mich nicht alleine gelassen.
Die beiden Büros in Hamburg und Berlin sind modern eingerichtet und ermöglichen sowohl konzentriertes arbeiten, als auch einen gemeinsamen Austausch. Auch die Ausstattung im Home-Office ist sehr gut.
Vor allem in der Kommunikation innerhalb des Unternehmens sehe ich Verbesserungspotenzial. Vor allem bei der Einführung von neuen Prozessen oder Änderungen am Vorgehen - bspw. beim Projektmanagement oder in der Zeiterfassung - wurde oftmals erst im Nachhinein darüber informiert. Hier würde m.E. optimierte Prozesse und ein verbessertes Wissensmanagement die Arbeit erleichtern. Verbessert hat sich die Information über die allgemeine Lage im Unternehmen oder die Unternehmensziele für die Zukunft.
Das Gehalt ist branchenüblich. Die Benefits sind mit 65€ persönlichem Reisebudget pro Monat, Zuschuss für UrbanSportsClub und einer Betriebsrente m.E. sehr gut. Ich würde mir eine Essenszulage bei Geschäftsreisen wünschen, mit der regulären Verpflegungspauschale kommt man in den Großstädten nicht weit.
Es wird aktiv für Gleichberechtigung sowie ein inklusives Arbeiten im Unternehmen eingestanden.
Der Projekteinsatz auf Augenhöhe besprochen und man kann sich auch gegen den Einsatz in einem bestimmten Projekt aussprechen bzw. wird dies im Vorfeld abgefragt, ob ich mir Projekt XY vorstellen kann. Naturgemäß können nicht alle Aufgaben interessant oder sinnstiftend sein, im Fazit habe ich jedoch vor allem abwechslungsreiche Aufgaben erlebt.
im Großen und Ganzen alles
kleine Firma, eher unbekannt. In der Branche allerdings schon recht angesehen. Team Marketing plant viel, um die Firma auch außerhalb der Branche bekannter zu machen.
gut. In meinem Fall war sie sehr gut. Ich kann andere Teams und Projekte nicht beurteilen, habe aber den Eindruck, dass Work Life Balance recht gut ist.
Gut.
wettbewerbsfähig
Der Zusammenhalt ist sehr gut. Vor allem kann man auch Manager/die GF ansprechen. Es ist sehr respektvoll.
In meinem Fall sehr sehr gut.
Es wird relativ wenig kommuniziert. Die Kommunikation ist aber strukturiert und viel Kommunikation wird über das Team geregelt. Man ist eigentlich immer auf dem aktuellen Stand und bekommt wichtige Infos auch von der GF.
Die Aufgaben wechseln, viele Aufgaben sind spannend. Man nimmt viel für sein Studium mit.
Finde ich gut.
Man sollte sich bewusst sein, dass das Unternehmen im Vergleich jung ist und wächst. D.h. die Strukturen sind flexibler und nicht so fest, wie bei den "alten" Beratungen. Es gibt dadurch aber auch mehr Gestaltungsräume, in die sich alle einbringen können.
Es gibt eine Richtlinie zur 40 h Woche, auf deren Einhaltung man achtet. Speziell im Branchenvergleich nach meiner Erfahrung eine gute WLB.
Bin zufrieden. Mehr geht immer. Gehalt + Öffi Ticket + Urban Sports Club + BAV + Bitkom Rabatte
Man achtet auf das Umweltbewusstsein, was die von den Mitarbeitenden genutzten Verkehrsmittel für den Job angeht.
Habe bisher nichts negatives erlebt. Hatte ich mal Fragen zu Entscheidungen, bei denen mir Infos fehlten, fragte ich nach und bekam alles erklärt. Die wenigen Meinungsverschiedenheiten konnte ich immer klären.
Seit Frühjahr ein neues Büro in Berlin, das sich mehr und mehr macht und auch sehr gut ausgestattet ist. Ansonsten steht das Homeoffice frei.
Bei Kununu geht's ja eigentlich das Unternehmen an sich und was es an Infrastruktur bereitstellt. Nicht um Projekte und z.B. damit verbundene andere Organisationen oder Leichtigkeiten oder Schwierigkeiten einer Aufgabe.
An sich gut. An der ein oder anderen Stelle habe ich auch schon Verbesserungsbedarf gesehen, aber man kann das (und sollte man) ohne weiteres direkt ansprechen. Und was das Kritische angeht, ist die Kommunikation wähend der Arbeit angeht, nicht die von Kununu hier gemeinte Kommunikation von Unternehmenszielen, etc.
Die Büros sind kaum besetzt, aber erfüllen ihren Zweck. Falls doch mal mehr im Büro los ist, dann fallen Meetings mit Externen schwer… da es schnell zu laut wird. HomeOffice empfinde ich da als bessere Option.
Die Arbeitszeit lässt sich weitestgehend frei einteilen.
Man ist größtenteils allein in den Projekten unterwegs. Die KollegInnen können nur bedingt unterstützen und aufgrund des eigenen Workloads kann man auch schwer den anderen mal einen Rat geben.
Es ist ein Desaster.
Noch nie sowas erlebt. Von der Führungsseite quasi nicht vorhanden.
- das Betriebsklima
- die tollen Kollegen
- die zahlreichen Teamevents
Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Die Koleg:innen gehen gerne zur Arbeit und identifizieren sich mit dem Arbeitgeber.
Sehr geschätzt bei Kund:innen
Es wird auf den CO2-Ausstoß geachtet. Vegane und vegetarische Angebote auf Teamevents gehören zum Standard.
Respektvoll und fair.
Moderne Büros mit vielen Annehmlichkeiten.
Es wird ein Fokus auf die Weiterentwicklung jedes/jeder Einzelnen gelegt. Durch die flachen Hierarchien ist das Miteinander auf Augenhöhe. Auch Änderungs- oder Verbesserungswünsche werden gerne angenommen. Das Team steht im Vordergrund, dazu gibt es auch unterschiedliche Formate um den Zusammenhalt zu bestärken und den Austausch zu fördern (z.B. Firmenreise).
Auch bereichsübergreifend merkt man den Zusammenhalt unter den Kolleg:innen. Es macht Spaß hier zu arbeiten!
Durch regelmäßige Meetings (auch in Präsenz) bleibt man up to date. Die Kommunikationswege sind unkompliziert.
Fehlende Transparenz in wesentlichen Belangen für die Mitarbeiter:innen.
Verbindlichkeit von Zusagen ist teils schwer nachvollziehbar.
Die Unternehmensziele und -grundsätze sind toll - und können als solche auch gelebt werden...
In den Projekten und unter den Kolleg:innen herrscht eine gute bis sehr gute Atmosphäre.
Der Branche geschuldet.
Subjektive Einschätzung.
Subjektive Einschätzung, kann nicht übergreifend bewertet geben.
Hier treffen sich besondere Menschen mit Wertvorstellungen.
Subjektive Einschätzung.
Subjektive Einschätzung.
In den Projekten ist die Qualität der Kommunikation ein Ergebnis deiner Arbeit. Unter den Kolleg:innen herrscht eine gute bis sehr gute Kommunikation.
Subjektive Einschätzung, es gibt keine wirkliche Transparenz.
Ich glaube, dass es hier noch deutliche Unterschiede gibt (z.B. im Gehalt).
Vielseitige Projekte und spannende Kunden
In dem neuen Büro in der Deichstraße mit Rundumblick über Hamburg Innenstadt ist die Arbeitsatmosphäre richtig gut. Es gibt sehr viel Platz, eine tolle Küche mit allerlei kostenlosen Getränken und Snacks und der Blick auf die Elbphilharmonie ist schon etwas Besonderes.
Sowohl bei Kunden als auch Kollegen gute Wahrnehmung mit Fokus auf kreativer und persönlicher Beratung.
Grundsätzlich gut, wenn gereist wird, etwas schlechter.
Weiterbildungen werden gerne genehmigt und finanziert, wenn sie inhaltlich Sinn machen.
Gehalt ist in Ordnung. Sozialleistungen sind sehr gut, es gibt einen ungewöhnlich hohen Arbeitgeberzuschuss für die betriebliche Altersvorsorge. Home Office ist auch möglich und es gibt ein monatliches Mobilitätsbudget und eine bezuschusste Mitgliedschaft bei einem großen Sportanbieter. Teilzeit ist problemlos machbar.
Es wird bei Einkäufen für die Büroküche auf Bio-Lebensmittel zurückgegriffen.
Top! Alle gehen mit Respekt miteinander um, sowohl im Arbeitsalltag als auch bei den diversen Firmenversanstaltungen, Team-Events bzw. wöchentlichen Frühstücken im Büro.
Die Kollegen sind eher jung, aber der Umgang mit den wenigen älteren Kollegen ist auf Augenhöhe. Ältere Kollegen werden auf Grund ihres Wissens und ihrer Vorerfahruung aber wertgeschätzt.
Alle bisherigen Vorgesetzten waren sehr zuvorkommend und auf Augenhöhe zu den MItarbeitern.
Wie schon erwähnt, ist das Büro richtig gut ausgestattet. Von einer Küche zu modernen Räumlichkeiten und natürlich modernster IT-Austattung (Windows oder Apple) ist alles vorhanden, was man zum Arbeiten braucht. Es gibt auch viele Teilzeitkräfte.
Grundsätzlich sehr gut. Da die Firma aktuell am Wachsen ist verändert sich natürlich auch das Kommunikationsverhalten mit der Anzahl der Mitarbeiter.
Eine moderne Firma, keine Benachteiligung vorhanden.
Hängt wie immer vom aktuellen Projekt ab, aber da es viele verschiedene Einsatzbereiche und viele verschiedene Kunden (hauptsächlich Behörden und Gesundheitssektor) gibt, ist Abwechslung vorhanden
So verdient kununu Geld.