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10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sozialer Arbeitgeber auf Augenhöhe mit den Mitarbeitenden

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Arbeitgeber, der mit seinen Mitarbeitenden auf Augenhöhe agiert und die Menschlichkeit dabei nicht aus den Augen verliert.

Verbesserungsvorschläge

Interne Änderungen (Prozesse, Anweisungen, Vorgehen) erst final abstimmen, dann kommunizieren und dann umsetzen. Aktuell wird zu viel geändert oder umgesetzt und erst im Nachhinein darüber informiert.

Arbeitsatmosphäre

Sowohl Führungskräfte, Projektleitung und Kolleginnen und Kollegen habe ich unterstützend und kooperativ erlebt. Es wird viel für eine positive Arbeitsatmosphäre getan. Das beginnt bei der Ausstattung der Endgeräte, in den Büros in Hamburg und Berlin, die sehr gut ist.
Es finden mehrere Firmenevents inklusive einer mehrtägigen "Firmenreise" oder Teamevents mit dem Fokus auf Networking statt. Auch in der täglichen Arbeit wird einem als Mitarbeitendem vertrauen entgegengebracht und ich fühle mich nicht kontrolliert oder mit unerfüllbaren Erwartungen konfrontiert.

Work-Life-Balance

Meine Erfahrungen hier waren bisher sehr gut. Durch den Einsatz in Projekten gibt es Phasen mit höherer Aufgabenlast - aber eben auch Phasen, in der man Freikapazitäten hat, um sich fortzubilden oder Überstunden auszugleichen. Alle Arbeitsstunden werden erfasst und Überstunden können flexibel abgebaut werden. Auch längere Urlaube sind kein Problem. Fortbildungen sowie das Einarbeiten in Inhalte oder Themen werden ermöglicht und während der regulären Arbeitszeit erledigt. Besonders positiv finde ich in diesem Kontext auch, dass wenn einem die eigene Aufgabenlast oder der Projekteinsatz zu viel wird, meine Führungskraft hier auch stets aktiv wurde, um die Work-Life-Balance zu verbessern. Dienstreisen sind überwiegend gut planbar - es kann aber auch einmal zu kurzfristigen Terminen kommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird generell auf nachhaltiges Reisen mit der Bahn geachtet. Inlandsflüge sind jedoch nicht untersagt und werden vor allem von einigen wenigen auch aktiv genutzt. Der Anspruch der Senior Manager auf einen Firmenwagen wurde abgeschafft.

Karriere/Weiterbildung

Da es ein kleines Unternehmen ist, sind die Karriereoptionen begrenzt. Vor allem auf den unteren Karrierestufen ändert sich zwar der Titel, die Aufgaben bleiben jedoch ähnlich. Dies ist aber m.E. im gesamten Beratungsumfeld gleich und dem Berufsfeld geschuldet.

Kollegenzusammenhalt

Bei Fragen und Problemen sowohl im beruflichen Kontext aber auch bei privaten Problemen oder Herausforderungen besteht ein enger Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine negativen Erfahrungen gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Meine Führungskraft hat stets ein offenes Ohr für meine Anliegen, kommuniziert aktiv und formuliert klare Erwartungen. Zum Beispiel, beim Wunsch nach einem bestimmten Projekteinsatz, bei fachlichen Fragen oder bei Fragen zum Umgang mit herausfordernden Kunden fühlte ich mich nicht alleine gelassen.

Arbeitsbedingungen

Die beiden Büros in Hamburg und Berlin sind modern eingerichtet und ermöglichen sowohl konzentriertes arbeiten, als auch einen gemeinsamen Austausch. Auch die Ausstattung im Home-Office ist sehr gut.

Kommunikation

Vor allem in der Kommunikation innerhalb des Unternehmens sehe ich Verbesserungspotenzial. Vor allem bei der Einführung von neuen Prozessen oder Änderungen am Vorgehen - bspw. beim Projektmanagement oder in der Zeiterfassung - wurde oftmals erst im Nachhinein darüber informiert. Hier würde m.E. optimierte Prozesse und ein verbessertes Wissensmanagement die Arbeit erleichtern. Verbessert hat sich die Information über die allgemeine Lage im Unternehmen oder die Unternehmensziele für die Zukunft.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist branchenüblich. Die Benefits sind mit 65€ persönlichem Reisebudget pro Monat, Zuschuss für UrbanSportsClub und einer Betriebsrente m.E. sehr gut. Ich würde mir eine Essenszulage bei Geschäftsreisen wünschen, mit der regulären Verpflegungspauschale kommt man in den Großstädten nicht weit.

Gleichberechtigung

Es wird aktiv für Gleichberechtigung sowie ein inklusives Arbeiten im Unternehmen eingestanden.

Interessante Aufgaben

Der Projekteinsatz auf Augenhöhe besprochen und man kann sich auch gegen den Einsatz in einem bestimmten Projekt aussprechen bzw. wird dies im Vorfeld abgefragt, ob ich mir Projekt XY vorstellen kann. Naturgemäß können nicht alle Aufgaben interessant oder sinnstiftend sein, im Fazit habe ich jedoch vor allem abwechslungsreiche Aufgaben erlebt.

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Sehr fairer Arbeitgeber mit guten Entwicklungsmöglichkeiten

4,5
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

im Großen und Ganzen alles

Image

kleine Firma, eher unbekannt. In der Branche allerdings schon recht angesehen. Team Marketing plant viel, um die Firma auch außerhalb der Branche bekannter zu machen.

Work-Life-Balance

gut. In meinem Fall war sie sehr gut. Ich kann andere Teams und Projekte nicht beurteilen, habe aber den Eindruck, dass Work Life Balance recht gut ist.

Karriere/Weiterbildung

Gut.

Gehalt/Sozialleistungen

wettbewerbsfähig

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist sehr gut. Vor allem kann man auch Manager/die GF ansprechen. Es ist sehr respektvoll.

Vorgesetztenverhalten

In meinem Fall sehr sehr gut.

Kommunikation

Es wird relativ wenig kommuniziert. Die Kommunikation ist aber strukturiert und viel Kommunikation wird über das Team geregelt. Man ist eigentlich immer auf dem aktuellen Stand und bekommt wichtige Infos auch von der GF.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben wechseln, viele Aufgaben sind spannend. Man nimmt viel für sein Studium mit.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Über die Business Area Healthcare:

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Finde ich gut.

Image

Man sollte sich bewusst sein, dass das Unternehmen im Vergleich jung ist und wächst. D.h. die Strukturen sind flexibler und nicht so fest, wie bei den "alten" Beratungen. Es gibt dadurch aber auch mehr Gestaltungsräume, in die sich alle einbringen können.

Work-Life-Balance

Es gibt eine Richtlinie zur 40 h Woche, auf deren Einhaltung man achtet. Speziell im Branchenvergleich nach meiner Erfahrung eine gute WLB.

Gehalt/Sozialleistungen

Bin zufrieden. Mehr geht immer. Gehalt + Öffi Ticket + Urban Sports Club + BAV + Bitkom Rabatte

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man achtet auf das Umweltbewusstsein, was die von den Mitarbeitenden genutzten Verkehrsmittel für den Job angeht.

Vorgesetztenverhalten

Habe bisher nichts negatives erlebt. Hatte ich mal Fragen zu Entscheidungen, bei denen mir Infos fehlten, fragte ich nach und bekam alles erklärt. Die wenigen Meinungsverschiedenheiten konnte ich immer klären.

Arbeitsbedingungen

Seit Frühjahr ein neues Büro in Berlin, das sich mehr und mehr macht und auch sehr gut ausgestattet ist. Ansonsten steht das Homeoffice frei.

Bei Kununu geht's ja eigentlich das Unternehmen an sich und was es an Infrastruktur bereitstellt. Nicht um Projekte und z.B. damit verbundene andere Organisationen oder Leichtigkeiten oder Schwierigkeiten einer Aufgabe.

Kommunikation

An sich gut. An der ein oder anderen Stelle habe ich auch schon Verbesserungsbedarf gesehen, aber man kann das (und sollte man) ohne weiteres direkt ansprechen. Und was das Kritische angeht, ist die Kommunikation wähend der Arbeit angeht, nicht die von Kununu hier gemeinte Kommunikation von Unternehmenszielen, etc.


Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Unternehmensführung unterirdisch

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Büros sind kaum besetzt, aber erfüllen ihren Zweck. Falls doch mal mehr im Büro los ist, dann fallen Meetings mit Externen schwer… da es schnell zu laut wird. HomeOffice empfinde ich da als bessere Option.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit lässt sich weitestgehend frei einteilen.

Kollegenzusammenhalt

Man ist größtenteils allein in den Projekten unterwegs. Die KollegInnen können nur bedingt unterstützen und aufgrund des eigenen Workloads kann man auch schwer den anderen mal einen Rat geben.

Vorgesetztenverhalten

Es ist ein Desaster.

Kommunikation

Noch nie sowas erlebt. Von der Führungsseite quasi nicht vorhanden.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa HenningsenMitarbeiterin Human Resources

Liebe ehemalige Kollegin/ lieber ehemalige Kollege,

offenes und ehrliches Feedback ist für die Weiterentwicklung von moysies & partners sehr wichtig. Daher danken wird Dir, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast.

Aus Deiner Bewertung wird deutlich, dass Du noch Verbesserungsbedarf siehst. Besonders Deine Kritikpunkte in den Bereichen Vorgesetztenverhalten und Kommunikation nehmen wir sehr ernst und möchten darauf gerne, in einem vertraulichen Gespräch, näher eingehen. Es würde uns sehr freuen, wenn Du nochmals auf uns zukommst, damit wir uns über mögliche Verbesserungspotenziale austauschen können. Schreibe uns dazu eine E-Mail an hr@moysies.de.

Wir danken Dir für Deine Unterstützung!
Viele Grüße
Vanessa Henningsen

Toller Arbeitgeber mit super Kollegen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- das Betriebsklima
- die tollen Kollegen
- die zahlreichen Teamevents

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Die Koleg:innen gehen gerne zur Arbeit und identifizieren sich mit dem Arbeitgeber.

Image

Sehr geschätzt bei Kund:innen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf den CO2-Ausstoß geachtet. Vegane und vegetarische Angebote auf Teamevents gehören zum Standard.

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll und fair.

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros mit vielen Annehmlichkeiten.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Werteorientierter Arbeitgeber - sehr zu empfehlen!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird ein Fokus auf die Weiterentwicklung jedes/jeder Einzelnen gelegt. Durch die flachen Hierarchien ist das Miteinander auf Augenhöhe. Auch Änderungs- oder Verbesserungswünsche werden gerne angenommen. Das Team steht im Vordergrund, dazu gibt es auch unterschiedliche Formate um den Zusammenhalt zu bestärken und den Austausch zu fördern (z.B. Firmenreise).

Arbeitsatmosphäre

Auch bereichsübergreifend merkt man den Zusammenhalt unter den Kolleg:innen. Es macht Spaß hier zu arbeiten!

Kommunikation

Durch regelmäßige Meetings (auch in Präsenz) bleibt man up to date. Die Kommunikationswege sind unkompliziert.


Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Unternehmensberatung mit besonderen Mitarbeiter:innen.

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Transparenz in wesentlichen Belangen für die Mitarbeiter:innen.
Verbindlichkeit von Zusagen ist teils schwer nachvollziehbar.

Verbesserungsvorschläge

Die Unternehmensziele und -grundsätze sind toll - und können als solche auch gelebt werden...

Arbeitsatmosphäre

In den Projekten und unter den Kolleg:innen herrscht eine gute bis sehr gute Atmosphäre.

Work-Life-Balance

Der Branche geschuldet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Subjektive Einschätzung.

Karriere/Weiterbildung

Subjektive Einschätzung, kann nicht übergreifend bewertet geben.

Kollegenzusammenhalt

Hier treffen sich besondere Menschen mit Wertvorstellungen.

Vorgesetztenverhalten

Subjektive Einschätzung.

Arbeitsbedingungen

Subjektive Einschätzung.

Kommunikation

In den Projekten ist die Qualität der Kommunikation ein Ergebnis deiner Arbeit. Unter den Kolleg:innen herrscht eine gute bis sehr gute Kommunikation.

Gehalt/Sozialleistungen

Subjektive Einschätzung, es gibt keine wirkliche Transparenz.

Gleichberechtigung

Ich glaube, dass es hier noch deutliche Unterschiede gibt (z.B. im Gehalt).

Interessante Aufgaben

Vielseitige Projekte und spannende Kunden


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa HenningsenMitarbeiterin Human Resources

Liebe Kollegin / lieber Kollege,
danke, dass Du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast und uns auf diesem Weg Deine Rückmeldung zukommen lässt. Wir bedauern es sehr zu hören, dass Du aktuell in bestimmten Bereichen mit uns als Arbeitgeber unzufrieden bist.
Uns ist die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und ein wertschätzender Umgang äußerst wichtig, weshalb wir Deine Kritik vor allem in den Kategorien wie Vorgesetztenverhalten und Gehalt/ Sozialleistungen sehr ernst nehmen.
Wir würden uns daher freuen, gemeinsam mit Dir über Deine Kritikpunkte und näheren Verbesserungsvorschläge zu sprechen. Für das laufende Jahr sind bereits konkrete Maßnahmen geplant, die hoffentlich auch für Dich einen positiven Effekt, auch bezogen auf die von Dir kritisierten Punkte haben sollten.
Melde Dich dafür gerne bei uns in der HR, telefonisch oder per E-Mail über hr@moysies.de.

Wir würden uns freuen, von Dir zu hören, um gemeinsam an Deinen Kritikpunkten arbeiten zu können.

Viele Grüße
Vanessa Aalberts

Toller Arbeitgeber mit hervorragender Unternehmenskultur!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In dem neuen Büro in der Deichstraße mit Rundumblick über Hamburg Innenstadt ist die Arbeitsatmosphäre richtig gut. Es gibt sehr viel Platz, eine tolle Küche mit allerlei kostenlosen Getränken und Snacks und der Blick auf die Elbphilharmonie ist schon etwas Besonderes.

Image

Sowohl bei Kunden als auch Kollegen gute Wahrnehmung mit Fokus auf kreativer und persönlicher Beratung.

Work-Life-Balance

Grundsätzlich gut, wenn gereist wird, etwas schlechter.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gerne genehmigt und finanziert, wenn sie inhaltlich Sinn machen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist in Ordnung. Sozialleistungen sind sehr gut, es gibt einen ungewöhnlich hohen Arbeitgeberzuschuss für die betriebliche Altersvorsorge. Home Office ist auch möglich und es gibt ein monatliches Mobilitätsbudget und eine bezuschusste Mitgliedschaft bei einem großen Sportanbieter. Teilzeit ist problemlos machbar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird bei Einkäufen für die Büroküche auf Bio-Lebensmittel zurückgegriffen.

Kollegenzusammenhalt

Top! Alle gehen mit Respekt miteinander um, sowohl im Arbeitsalltag als auch bei den diversen Firmenversanstaltungen, Team-Events bzw. wöchentlichen Frühstücken im Büro.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Kollegen sind eher jung, aber der Umgang mit den wenigen älteren Kollegen ist auf Augenhöhe. Ältere Kollegen werden auf Grund ihres Wissens und ihrer Vorerfahruung aber wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Alle bisherigen Vorgesetzten waren sehr zuvorkommend und auf Augenhöhe zu den MItarbeitern.

Arbeitsbedingungen

Wie schon erwähnt, ist das Büro richtig gut ausgestattet. Von einer Küche zu modernen Räumlichkeiten und natürlich modernster IT-Austattung (Windows oder Apple) ist alles vorhanden, was man zum Arbeiten braucht. Es gibt auch viele Teilzeitkräfte.

Kommunikation

Grundsätzlich sehr gut. Da die Firma aktuell am Wachsen ist verändert sich natürlich auch das Kommunikationsverhalten mit der Anzahl der Mitarbeiter.

Gleichberechtigung

Eine moderne Firma, keine Benachteiligung vorhanden.

Interessante Aufgaben

Hängt wie immer vom aktuellen Projekt ab, aber da es viele verschiedene Einsatzbereiche und viele verschiedene Kunden (hauptsächlich Behörden und Gesundheitssektor) gibt, ist Abwechslung vorhanden

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Ein Ort für Persönlichkeiten.

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber mit Potentialen

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird moysies & partners durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 71% der Bewertenden würden moysies & partners als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich moysies & partners als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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