Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

MPC 
Münchmeyer 
Petersen 
IT 
Services 
GmbH
Bewertung

War mal gut. Jetzt nicht mehr.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei MPC Münchmeyer Petersen IT Services GmbH in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Menschenführung ist unterirdisch schlecht.

Verbesserungsvorschläge

Sorgen der MA ernst nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Es wird nur noch Druck ausgeübt.

Kollegenzusammenhalt

Leider das einzig Positive.

Vorgesetztenverhalten

Seit sich die Leitung neu aufgestellt hat, macht es keinen Spaß mehr.

Arbeitsbedingungen

Bieten andere Firmen deutlich mehr. Im Sommer hat man gerne über 32 Grad im Büro.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Schnitt recht niedrig, Gehaltserhöhungen gibt es nicht.


Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Stephanie WallentinHR-Manager

Liebe Kollegin/ lieber Kollege,

Zuallerst vielen Dank für dein Feedback. Wir bedauern es jedoch sehr, dass dieses so deutlich ausfällt.

Wie jedes Unternehmen, hat auch die MPC IT Services Themen, in denen sie sich noch verbessern kann. Um diese Schwachpunkte aber auch um unsere Stärken zu identifizieren, haben wir kürzlich eine anonyme Mitarbeiterbefragung durchgeführt. Mit einer Beteiligung von 98% hat uns diese gezeigt, dass es ganz konkrete Punkte gibt an denen die MPC IT Services als Arbeitgeber in der Zukunft arbeiten muss. Diese Punkte nimmt die Führungsmannschaft auch sehr ernst. Die Befragung zeigte uns jedoch auch, dass wir gerade in den Bereichen Arbeitsatmosphäre, Herausforderung der Arbeitsaufgaben und Zufriedenheit mit der direkten Führungskraft eine hohe Zustimmung seitens der Mitarbeiter/innen erhalten. Daher sind wir im Allgemeinen zufrieden mit den Ergebnissen.

Sicherlich sprechen die Resultate für die Mehrheit des Teams und spiegeln natürlich nicht jedes individuelle Erlebnis wieder. Deshalb wären wir dir sehr dankbar, wenn du dich für ein persönliches Gespräch an uns wenden würdest. Dies würde uns die Möglichkeit geben, deine Kritikpunkte besser nachvollziehen zu können, um wiederum gezielter darauf eingehen zu können.

Gerne kannst du dich auch im Rahmen eines vertraulichen Gespräches an uns, die HR-Abteilung, wenden.

Viele Grüße
Human Resources Abteilung der MPC IT Services

Anmelden