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MRS 
Electronic 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MRS Electronic die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MRS Electronic
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MRS Electronic
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    75%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    50%

  • Hierarchie für Entscheidungen nutzen

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    50%

Schwächen

Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eine sehr dynamische Arbeitsatmosphäre, welche zwischen jungen Kollegen und erfahrenen Kollegen erfolgt.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder hat ein offenes Ohr. Zudem werden die neuesten Tools für die Kommunikation benutzt, was das arbeiten absolut erleichtert

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

In der aktuellen Lage viele neue Projekte - was dazu führt mehr Energie reinzustecken.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flache Hierachien - den GF kann man überall finden und ansprechen.
Sonst sehr Fair

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Elektronik / IT / Software / Produktion - jedemenge vielfalt ist geboten. Alles zukunftsorientiert und somit mit vielen spannenden Projekten von Kunden verbunden.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Jungs aus der Abteilung waren cool. Das wars aber auch schon, was gut war.

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