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MS-Schramberg 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Sehr verbesserungswürdig!

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei MS-Schramberg GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusätzliche Leistungen für Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Probleme werden angesprochen aber nichts dagegen unternommen. Keinerlei Wertschätzung. Bevorzugung von Mitarbeitern mit engerem Verhältnis. Betriebsrat steht nicht für Mitarbeiter ein.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikationsverhalten definitiv verbessern. Mitarbeiter besser unterstützen und ernst nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Keinerlei Wertschätzung und Verständnis von Vorgesetzten.

Kommunikation

Sehr verbesserungswürdig. Kommunikation findet so gut wie gar nicht statt. In einer Abteilung weiß Person A nicht was Person B macht.

Kollegenzusammenhalt

Entweder man hat Glück oder nicht. Zusammenhalt ist hier ein Fremdwort. Verantwortung und Arbeit an andere abschieben ist ganz beliebt.

Work-Life-Balance

Wenn man nicht kurzfristig eine besonders wichtige Aufgabe erhält, die binnen einer Stunde erledigt sein soll, kann man durch die Gleitzeitregelung auch mal früher nach Hause.

Vorgesetztenverhalten

Wie bereits oben erwähnt erfährt man hier keinerlei Wertschätzung oder Verständnis. Dies stimmt leider bereits in der Hierarchie von oben herab nicht.

Interessante Aufgaben

Magnettechnik ist selten, daher sehr interessante Aufgaben. Aufgrund fehlender Arbeitsmotivation von vielen Abteilungen besteht die Hauptaufgabe daraus die Fehler anderer zu beseitigen.

Gleichberechtigung

Alte Denkweise sehr stark vertreten.

Arbeitsbedingungen

Für Arbeitskleidung und Lärmschutz ist gesorgt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mit Produkten wird teils sehr verschwenderisch umgegangen.

Gehalt/Sozialleistungen

Da diese Firma an keinen Tarifvertrag gebunden ist, nutzt sie ihre Freiheiten bzgl. der Entgeltanpassungen aus. Es ist kein Zeitraum für Lohnerhöhungen hinterlegt.

Image

Nimmt immer weiter ab, da hohe Mitarbeiterfluktuation.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen werden auf Anfrage teils angeboten. Stellenwechsel innerhalb der Firma sehr schwierig.


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Susanne BerteleLeiterin Abt. Personal

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben und unser Unternehmen bewertet haben. Gerne hätte ich die Zeit Ihrer Beschäftigung genutzt, um mit Ihnen zu den einzelnen Punkten ins Gespräch zu gehen. Selbstverständlich stehe ich aber auch nach Ihrem Ausscheiden jederzeit für einen Austausch mit Ihnen zur Verfügung.
Beste Grüße
Susanne Bertele

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