Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Gegründet wurde MTF im Jahr 1993. Seit 2003 ist MTF exklusiver Vertriebspartner/Distributor für alle Klima-, Kälte- und Wärmepumpensysteme von Samsung in Deutschland, mit Vertrieb in Österreich und der Schweiz.
Seit je her optimiert und ergänzt MTF das Geräteprogramm mit der Entwicklung eigener Produkte, Solutions, Accessories und Dienstleistungen. TGA Fachplaner, Filialisten, Bauunternehmen, Investoren und Fachfirmen profitieren vom Know-how und der Erfahrung aus tausenden realisierten Klima-, Kälte- und Wärmepumpen Projekten.
Der Sitz des Unternehmens ist in Schüttorf am Autobahnkreuz A30/A31 nahe der niederländischen Grenze. Das Unternehmen verfügt über modernste Büros und unterhält eine eigene Schulungsakademie, die bis zu 70 Teilnehmern pro Schulung Platz bietet. Es werden TGA Fachplaner Schulungen, Samsung Pro und Experten Schulungen für die Sortimente Klima- und Wärmepumpensysteme angeboten und durchgeführt.
Die Zielgruppen schätzen die Einzigartigkeit der angebotenen Produkte. Es stehen 26.000 m² Lagerfläche zur Verfügung. MTF-Samsung beschäftigt aktuell 90 Mitarbeiter – Tendenz stark steigend. Partner würdigen die Transparenz, die Kommunikation, den Drive und die Qualität der Zuarbeit. Kaum ein anderer Klima- und Wärmepumpensystemanbieter beschreibt seine Plattformstrategie, seine Leistungen und Ziele so klar und deutlich wie MTF-Samsung.
In nur wenigen Jahren hat es MTF geschafft, die Marke Samsung als technisch hochwertiges Brand im Klima- und Wärmepumpensegment in der D/A/CH Region zu positionieren.
MTF-Samsung definiert regenerativen Klima-und Heizkomfort in Innenräumen für die Gesellschaft von Morgen neu und bietet BAFA geförderte Innovationen mit smarter Konnektivität.
MTF Samsung erkennt die Bedeutung des Ökosystems und der biologischen Vielfalt an. Wir sorgen für eine Minimierung der Umweltbelastung durch die Entwicklung bewusster Produkte und den Betrieb bewusster Arbeitsstätten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Internetnutzung
Kantine
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Essenszulage
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-BeteiligungErstklassige System, nachhaltige Lösungen
Samsung übernimmt in allen Unternehmungen Verantwortung für die Umwelt und ist bestrebt, erstklassige und umweltfreundliche Klimageräte zu produzieren. Tag für Tag arbeiten unsere motivierenden Mitarbeitenden daran und übernehmen somit Verantwortung für unsere Zukunft, die unsere und der Nachkommen besser machen.
Eine Arbeit mit Sinn finden, in einem inspirierenden internationalen Umfeld - das ist MTF SAMSUNG.
Wir suchen Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt (m/w/d):
Weitere Infos finden Sie unter: www.mtf-online.net/karriere
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei MTF Samsung.
Das man immer weiß, wo man seinen Firmenwagen abgestellt hat…
Man hat einen guten/detailreichen Einblick in den Arbeitsalltag und die Prozesse bekommen.
Junges und dynamisches Team! Man hat sicherlich oftmals viel Spaß im Unternehmen
Eine ausgesprochen gute Schule gerade für Quereinsteiger.
Die Möglichkeiten, für sie, hier eine völlig ander Branche zu bedienen.
Familiäre Arbeitsatmosphäre
Spannende Projekte und Vielfalt
Zusammenhalt der Kollegen
siehe alles was da oben steht.
Kontrollgefühl.
Andere Meinungen nicht erwünscht.
Viel zu Hohe Mitarbeiter Fluktuation.
Fällt mir gerade nichts ein.
Bisher nichts :-)
Ich denke die Erklärungen oben sprechen für meine Kritik und meine Entscheidung das Unternehmen zu verlassen.
Gibt es sehr viel, welches nicht angenommen wird. Also wozu hier damit aufwarten, wenn die Chance innerhalb der Firma mehrfach da war.
Aus diesen veralteten Strukturen ausbrechen
Modern, flexibel und mit Vertrauen seine Arbeitnehmer führen- denn sie können mehr, als allgemein behauptet wird.
wenige, viel weniger Kontrolle wäre besser.
Einzel oder Gruppenbüros würden die Effektivität allein bei Telefonaten enorm steigern.
Flexiblere Arbeitszeiten (z.B. Beginn von 7-8 Uhr, Feierabend von 16-17 Uhr.)
Das würden hier viele Kollegen sehr begrüßen.
Kein kontrollgefühl vermitteln.
Kommunikation verbessern.
Mehr auf mitarbeiterwünsche hören, nicht immer so statisch sein.
Gleitzeitmodell einführen
Talente/Stärken der Mitarbeiter mehr fördern
Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten
Der am besten bewertete Faktor von MTF Samsung ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Vertrieb ist halt cool. Allerdings nicht nach neuen Aufgaben verlangen, da man sonst ja zu viel Zeit hat. Dann läuft also was falsch.
Das Produkt bietet eine gewisse Präsentationsvielfalt und der Kundenkontakt macht Spaß, allerdings ist man als Aussendienstler NUR alle 2-3 Wochen "draussen" was sehr stark einschränkt.
Aufgabengebiete, in denen man sich erst schlau machen muss sind interessant und aufregend. Hier wird einem die Möglichkeit gegeben, neues zu erlernen und seinen Horizont zu erweitern.
Einen typischen Alltag bei MTF Samsung gibt es nicht, da die Tätigkeit sehr abwechslungsreich gestaltet ist.
Breites Aufgabenfeld, dadurch interessant.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MTF Samsung ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Weiterbildung nein Danke. Betriebsrat nein Danke. Mach deinen Job und fertig.
Objektiv nicht gegeben.
Null komma null
Wie schon beschrieben fehlt es an Karrieremodellen und Weiterbildungsmaßnahmen.
Keine Weiterbildungen, keine Aufstiegsmöglichkeiten, keine Kompetenzen und Freiräume