Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MTF Samsung die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
21 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unter den Kollegen soweit okay, solange man nicht mehr als 30 Sekunden kommuniziert, denn dann wird man schnell wieder auf seinen Platz gedrängt. Wie im Kindergarten hinter der vorgehaltenen Hand wird dann untereinander gesprochen.
Zitat Geschäftsführung: Eure Work-Life-Balance ist mir scheißegal!
3 Vorgesetzte sind vorhanden, die unterschiedlicher Meinung kaum sein könnten. Wertschätzung gibt es nicht. Nicht einmal, wenn man gute Zahlen vorweisen kann. Das hält alles nur sehr kurz an.
Vertrieb ist halt cool. Allerdings nicht nach neuen Aufgaben verlangen, da man sonst ja zu viel Zeit hat. Dann läuft also was falsch.
Unter den Kollegen soweit okay