Herr Tur Tur der Scheinriese scheint hier zu wohnen. Trifft leider auf den größten Teil der Führungskräfte zu.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlichkeit und einige Personen, die nur ihr Überleben sichern.
Verbesserungsvorschläge
Verkaufen und abschliessen,....
Arbeitsatmosphäre
Traue niemandem und achte auf den Flurfunk,...
Kommunikation
Es wird viel geredet,..... aber dann kommt es doch ganz anders. Und achte auf den Flurfunk.
Kollegenzusammenhalt
Die "altgedienten" (ab 10 Jahre Zugehörigkeit) und die Neuen, sind halt zwei Welten.
Work-Life-Balance
Du lebst um zu arbeiten, also los..... 38 Stunden Woche ???? Kompetenz wird durch die gearbeiteten Stunden definiert.
Vorgesetztenverhalten
Achtung, der Laden gehört einem Investor, es geht nur um hübsch machen und Profit. Jeder kämpft um das Überleben und niemandem kann man trauen.
Interessante Aufgaben
Kommen wir vielleicht zum positivesten Teil der Bewertung. Ja die Produkte und Dienstleistungen sind interessant und vielfältig.
Gleichberechtigung
Einige Führungskräfte leben leider immer noch in Ihrer Männerwelt mit entsprechenden Witzen und Kommentaren.
Umgang mit älteren Kollegen
Brennen die überhaupt noch und sind die überhaupt noch motiviert? Ja okay ein bisschen Erfahrungsvorsprung haben die.
Arbeitsbedingungen
na ja, Investor, will ja Profit machen. Die Verschönerungsoptionen sind mehr Kulissenbau, wirklich neu oder innovativ ist an der Ausstattung (Gebäude, Technik, Möbel) nix.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein paar Schönwetter-Aktionen nach außen, aber Sozialbewusstein fängt im Innern an. Leider keine Minussterne möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp auf- bzw. unter Marktdurchschnitt. VWL...... :-)
Image
Von außen wird MÜPRO noch besser wahrgenommen, als es intern ist. Produktqualität ist gut. Der Wettbewerb holt massiv auf und teilweise schon deutlich besser.
Karriere/Weiterbildung
Tolles Programm, tolle Ansprache und dann? Leider auch nur eine Blendgranate.