Hier arbeiten viele Mühlen - aber gegeneinander
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Trinkwasser und subventionierten Kaffee...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wer sich auf das Abenteuer Multi-Box einlässt, schließt einen Pakt mit dem Teufel. Die Geschäftsführung nutzt ihre Machtposition als Arbeitgeber gnadenlos aus und geht teilweise verantwortungslos mit den Mitarbeitern (und deren Familien) um. Soziale Verantwortung wird hier ganz klein geschrieben...
Solange man die Füße stillhält, ist alles in Ordnung. Hat man aber mal eine andere Meinung wird diese untergraben und es wird mit allen Mitteln versucht sie zu widerlegen. Eigene Ideen / Anregungen werden grundsätzlich ignoriert. Es wird nicht viel dafür getan die Mitarbeiter-Motivation zu erhöhen oder zumindest zu halten.
Ganz zu schweigen von Angeboten wie z.B. Job Bike Leasing o.ä. Mit solchen Wünschen braucht man gar nicht erst um die Ecke kommen - und somit zeigt der Arbeitgeber auch kein Interesse an Mitarbeiterbindung.
Der Vertrieb ist bei Teilen der Geschäftsführung ein Dorn im Auge. Es sind Sätze wie "... der Vertrieb verbrennt nur mein Geld..." gefallen! Das geht gar nicht.
Einsatz / gute Mitarbeit wird nicht wertgeschätzt.
Die Geschäftsleitung neigt oft zu unüberlegten und emotionalen Entscheidungen. Sogar bei wichtigen Themen wie z.B. Personalentscheidungen.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeiter als Mensch anerkennen und auch so behandeln