4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unseriös und unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2020 als Leitung Einkauf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber, die aus Arbeitgebersicht die Auswahlkriterien nicht erfüllen, nicht zum Gespräch einladen um dann eine Tätigkeit weit unter Qualifikation anzubieten (vermutl, mit dem Ziel die Expertise kostengünstig abzuschöpfen). Im Gespräch drückt sich mangelnde Wertschätzung gegenüber dem Bewerber aus, die Karten werden nicht offen auf den Tisch gelegt, dem Bewerber wird sprichwörtlich die Zeit gestohlen. Im Resümee: selten so ein unseriöses Auftreten erlebt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unmöglich
Bewerber/inHat sich 2017 als keine Angabe beworben.
Verbesserungsvorschläge
Unmöglich - man hat mich fast 30 Minuten warten lassen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Respekt gegenüber Bewerbern sieht anders aus
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich und offen kommunizieren und qualifizierte Bewerber nicht für blöd verkaufen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Reibungsloser & Schneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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