Bei Mynewsdesk ist der Wert "WE CARE" fest in den Köpfen verankert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man steht zu seinen Stärken und Schwächen und schaut gemeinsam, wie man das Beste aus seinem Potential herausholen kann. Dabei wird regelmäßig über den Tellerrand geschaut, in andere Länder, auf Wettbewerber. Der Wille, sich selbst immer wieder und weiter zur verbessern und ist sehr inspirierend und ansteckend! Außerdem ist ein Arbeitsplatz direkt im Zentrum echt super!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe nichts schlechtes über Mynewsdesk zu berichten.
Verbesserungsvorschläge
Das starke Wachstum bringt gerade viele neue Mitarbeiter in die Firma, sodass es an manchen Tagen etwas beengt ist. Die Gegenmaßnahme wurde jedoch bereits eingeleitet: zum neuen Jahr wird das Büro in neue, größere Räumlichkeiten umziehen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmoshäre ist entspannt und familiär, der Teamgeist liegt in der Luft.
Kommunikation
Alle Mitarbeiter werden über alle Neuigkeiten auf dem aktuellen Stand gehalten. Dies ist nicht nur innerhalb des eigenen Office der Fall, sondern auch landesweit und international.
Kollegenzusammenhalt
Alle sind sehr hilfsbereit und verfolgen ein gemeinsames Ziel. Das gemeinsame Hinarbeiten auf den Teamerfolg schließt einen persönlichen Konkurrenzkampf aus. Natürlich ist es möglich, auf einem sehr freundlichen und sportlichen Level einen Wettkampf auszutragen, um sich zu verbessern und neues zu lernen. Aber auch hier herrscht immer eine wertschätzende Haltung gegenüber jeder erreichten Leistung.
Work-Life-Balance
Zweimal in der Woche wird im Team gekocht, 1 Stunde in der Woche darf in der Arbeitszeit auf Sport verwendet werden. Überstunden kommen so gut wie nicht vor, es sei denn man befindet sich auf Dienstreise. All dies spricht für sich.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind die Interessensvertreter und Förderer der Arbeitnehmer. Es werden Ziele besprochen und festgelegt, es werden Hilfestellungen gegeben. Am Ende wollen alle gemeinsam erfolgreich und glücklich sein. Jeder Mitarbeiter hat einmal Pro Woche ein persönliches Gespräch mit seiner/m Vorgesetzten, sodass man sich wahrgenommen und wertgeschätzt fühlt.
Interessante Aufgaben
Oberstes Gebot ist das Erreichen des Ziels. Der Weg dahin kann individuell und kreativ gestaltet werden, wo und wie es einem selbst und dem Gelingen der Aufgabe am besten dienlich ist.
Gleichberechtigung
Die gegenseitige Wertschätzung und Förderung der Stärken des Einzelnen stehen im Mittelpunkt und jeder wird gleich behandelt. Einer der Werte bei Mynewsdesk ist Openness, und dies wird auch gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gegenseitige Wertschätzung und Förderung der Stärken des Einzelnen stehen im Mittelpunkt. Ältere Kollegen haben einen größeren Erfahrungsschatz
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist offen, jeder hat seinen Arbeitsplatz mit qualitativ hochwertigen Arbeitsgeräten. Es gibt im Büro auch Hochtische, die genutzt werden können, ebenso wie Sessel und Sofas. Auch gibt es kleine Einzelarbeits- und Gruppenräume, die für entsprechende Anlässe zur Verfügung stehen. Last but not least: Es gibt große Fenster und es ist hell, das trägt zur positiven Stimmung bei.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind ein SaaS-Unternehmen, treiben also Digitalisierung voran. Unser Büro ist nahezu papierlos und wir beachten die Mülltrennung. Wie bereits erwähnt, wird zweimal pro Woche im Team gekocht, was den Zusammenhalt stärkt. Dazu haben wir auch ein System, was alle 14 Tage kleine Paarbildungen generiert, sodass man sich im Einzelgespräch besser kennenlernen kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt und Sozialleistungen
Image
Das Unternehmen ist jung, Muttersitz ist in Schweden, es herrscht eine dynamische Atmosphäre des Wachstums, der Umgang im Team und auch teamübergreifend miteinander ist sehr angenehm - ein Unternehmen, in dem man gerne arbeitet!
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt ein sehr ausführliches Onboarding, in dem man sehr viel lernt. Man wird ein echter PR-Experte! Es gibt immer wieder die Möglichkeit, besonders Verantwortung zu übernehmen und sich selbst verauszufordern. Natürlich sind auch Weiterbildungen, die zum Tätigkeitsfeld passen, gern gesehen und werden unterstützt.