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mySWOOOP 
GmbH
Bewertung

Eine Erfahrung fürs Leben

2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei mySWOOOP GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hat mir eine Lektion fürs Leben erteilt.

Verbesserungsvorschläge

Fördert und haltet die Leute von denen Ihr wisst was für einen Wert sie haben.

Arbeitsatmosphäre

In der eigenen kleinen Gruppe perfekt, ist der gesamten Abteilung war es das Gegenteil.

Kommunikation

Ich kriege schon schlechte Laune wenn ich nur daran denke. Es wird viel auf ein eingeredet wie z.B. "Du musst 2000% Prozent geben" oder "Wenn du dich reinhängst, dann wird es auch belohnt" aber am Ende sind das alles leere Worte. Sie versuchen alles aus dir rauszuholen, damit sie davon profitieren können, aber Dankbarkeit oder sogar eine Änderung beim Gehalt, bei sehr guter Arbeit brauch man nicht erwarten.

Kollegenzusammenhalt

Fünf Sterne für die Leute mit denen ich zusammenarbeiten durfte. Insgesamt sind zwei Sterne vielleicht sogar zu viel. Um die täglichen Aufgaben zu meistern, muss das gesamte Team an einem Strang ziehen, aber dann gibt es die eine oder andere Person die absolut gar nichts macht und dadurch jeden mehr Arbeit gibt. Andere Kollegen belauschen deine Gespräche und verbreiten diese Sofort in der gesamten Abteilung und dichten noch diverse Fakten dazu, wodurch man sich selber rechtfertigen muss. Dann gibt es noch die Speichellecker, die jede Gelegenheit nutzen dir oder anderen ein Messer in den Rücken zu rammen, nur um bei den Vorgesetzen gut dazustehen (unter anderem haben einige Pausenzeiten verfolgt und aufgeschrieben).

Work-Life-Balance

Existiert nicht. Du kommst an einem freiwilligen Samstag nicht zur Arbeit? Wird sich negativ gemerkt. Du arbeitest den gesamten Tag so schnell Du kannst und gehst pünktlich Nachhause, obwohl noch Arbeit offen ist? Schande über dich. Man muss hier sein Privatleben nach ganz hinten schieben.

Vorgesetztenverhalten

Mit einer der Führungskräfte konnte man vernünftig reden und er hat das gesagte auch berücksichtigt und versucht Lösungen zu finden.
Eine weitere Führungskraft hat weniger gearbeitet als jeder andere Angestellte und wenn man Fragen gestellt hat, hatte man anschließlich noch mehr Fragen als vorher.
Die dritte Person versucht so gut es geht eine Kopie des Chefs zu werden. Hier werden immer die gleichen leere Worte gesprochen und auch wenn man versucht ein Problem zu lösen wird man hier nicht verstanden oder zum Chef weitergeschickt.
Oh und solltest Du mal krank sein, stell dich drauf ein die folgende Woche Luft für die Vorgesetzten zu sein. Das muss man sich schließlich erst wieder erarbeiten.
Hier wird viel motiviert, dass man sich reinhängen soll damit man befördert wird und das kann sogar wirklich passieren. Es gibt einen Schritt nach oben was aber außer den Titel und das Gehalt (minimal) nichts neues mit sich bringt.
Der Chef der Abteilung hat eine gute Persönlichkeit und tolles Verständiss wenn mal private Probleme auftauchen. Kann leider aber auch schnell mal "bockig" werden und lässt einen das auch spüren (man wird nicht beachtet außer man spricht ihn selber an).

Interessante Aufgaben

Ich persönlich mochte die Aufgaben sehr, hat Spaß gemacht.

Gleichberechtigung

Wenn man selber viel macht und schafft, darf man die restlichen Schlafmützen mit sich ziehen und muss deren Aufgaben übernehmen.
Die langsamen Kollegen werden gefragt woran es liegt und dann ist das Thema vom Tisch.
Also hier ruhig langsam arbeiten, davon gibt es keine Nachteile.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind alle ungefähr gleich alt, von daher kann ich nichts dazu sagen.

Arbeitsbedingungen

Belstend. Ein Kollege musste über Monate mit einem Monitor arbeiten der nur am flackern war, bis er endlich mal einen neuen bekommen hat.
Wie schon mehrere meinten wird im Sommer der Bunker schön 35 Grad oder wärmer und deine Kollegen klauen deinen Ventilator. Es gibt natürlich nicht genügend für jeden Arbeitplatz, das wäre zu leicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen hin kriegt man es gut verkauft.
Hinter den Kulissen sieht es anders aus.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn. Auch überdurchschnittlich arbeiten bringt dich hier nicht weiter. Du willst gehen, weil du nicht mehr Gehalt kriegst obwohl du besser arbeitest als die anderen? Sie winken Dir höchstens hinterher anstatt dich zu halten und eine gute Arbeitskraft zu fördern.

Karriere/Weiterbildung

Wie schon gesgat, es gibt eine Chance nach oben und danach muss man erstmal Jahre warten bis was passiert (wenn überhaupt was passiert).

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