3 von 283 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
Praktikant/in
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 33%
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen, die bei myToys.de ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 3,2 von 5 Punkten.
1 Praktikant:innen empfehlen myToys.de als Arbeitgeber weiter, während 2 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Keine Empfehlung
2,2
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei myToys.de GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Dachterasse, die man nicht benutzen darf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich warte immer noch auf mein Zeugnis. Ein paar der „Kollegen“, die Hinterlistigkeit, schlechte Bezahlung, schlechte Firmkultur.
Verbesserungsvorschläge
Da müsste ich jetzt auf Namen eingehen, mache ich aber nicht hier. Kollegen wie Freunde behandeln und nicht wie ein Packesel!
Arbeitsatmosphäre
Es gibt nur ein Teamevent innerhalb eines Jahres. Spaß bei der Arbeit gibt es nicht!
Gab es bei mir leider gar nicht. Die Rasiermesser wurden selbst gegen die Praktikanten ausgepackt, aber dafür mit einem Lächeln präsentiert, was eher ein Lachen war.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter hat keine Rolle gespielt.
Vorgesetztenverhalten
Immer nett gewesen, aber hinterrücks völlig falsch
Arbeitsbedingungen
Normaler Standart, nichts besonderes.
Kommunikation
Keiner hatte Lust mit dem Anderen zu sprechen und wenn wurde nur über belangloses Zeug geredet. Bei wichtigen Themen hat sich keiner angesprochen gefühlt oder war völlig demotiviert.
Gleichberechtigung
Es gab bei mir nur Frauen im Team
Interessante Aufgaben
Es wurde großes versprochen, aber man hat nur die letzten Aufgaben machen müssen! Kein Erkenntnisgewinn für die Zukunft !!!
Liebe ehemalige Kollegin/ Lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Dein Feedback. Schade, dass Du während Deines Praktikums nicht zufrieden bei uns warst.
Wir bekommen regelmäßig Feedbacks unserer Praktikant:innen, dass sie sich in den Teams sehr wohl fühlen und sich bereits nach kurzer Zeit als Teil davon sehen. Zudem erreicht uns immer wieder Begeisterung, dass Praktikant:innen schon von Tag 1 in die Themen und Arbeitsabläufe eingebunden werden. Denn Kaffee kochen und kopieren zählt bei uns nicht zu ihren Aufgaben. Stattdessen versuchen wir unsere Studierenden eng mit in Projekte einzubinden und ihnen verantwortungsvolle Aufgaben zu übertragen. Dabei stehen wir ihnen natürlich immer als Sparring Partner zur Seite, um eine möglichst große Lernkurve zu entwickeln.
Umso wichtiger ist uns, Deinen Unmut genauer nachvollziehen zu können. Gib uns doch bitte Feedback in welchem Team Du eingesetzt warst, damit wir mit dem Team in Rücksprache gehen können. Du erreichst mich unter: nina.brosius@mytoys.de .
Wir wünschen Dir weiterhin alles Gute für Dein Studium und bleib gesund. Viele Grüße Nina
Undankbarer Job
2,7
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei myToys in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Praktikanten nicht herablassend behandeln lassen von den Festangestellten und definitv mehr Gehalt.
Arbeitsatmosphäre
Eine sehr unschöne Arbeitsatmosphäre. Man sitzt zusammen mit vielen anderen in einem Büro, was gar nicht das Problem ist, sondern die lautstarken Unterhaltungen über privates stören eher.
Image
Es wird von den Festangestellten viel über den Vorgesetzten gelästert, was einfach nur Fehl am Platz ist.
Karriere/Weiterbildung
Als Praktikant lernt man nichts, was man nicht auch nach zehn Minuten googlen weiß.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Praktikand erhält man trotz 40 Stunden Woche 450€.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt drei Gruppen, die Praktikanten, die sich unterstützen, die Festangestellten, die von den Praktikanten genervt sind und diese das auch spüren lassen und den Abteilungsleiter, den nichts interessiert.
Vorgesetztenverhalten
Diese sind sehr herablassend und entnervt.
Kommunikation
Informationen erhält man nur auf Nachfrage, ansonsten wird davon ausgegangen, dass man sich nach 3 Arbeitstagen mit allen Arbeitsprozessen auskennt.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich als Praktikant ist sehr überschaubar und eintönig.
Es tut uns leid zu hören, dass Dein Praktikum bei uns im Marketingbereich nicht Deinen Vorstellungen entsprochen hat und Dich mit diesem Gefühl zurückgelassen hat. Da wir i.d.R. sehr gutes Feedback von unseren Praktikanten erhalten, wären wir dankbar mehr zu erfahren. Vielleicht hast Du ja Lust bei Deinem HR Business Partner vorbeizukommen und mit ihr Deine Eindrücke zu teilen. Dann können wir Deine genannten Faktoren gemeinsam reflektieren und daran arbeiten, uns zu verbessern. Herablassendes Verhalten, egal wem gegenüber, wünschen wir uns nämlich nicht als Teil unserer Unternehmenskultur.
Viele Grüße Katharina
MYTOYS GROUP Rekrutierungsteam
"Viel Freiraum und Platz für Ideen"
4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2017 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei myToys.de GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
"Hallo, ich bin der Neue"
Ich wurde in einer Abteilung empfangen und so herzlich begrüßt, wie man es sich besser kaum vorstellen kann. Eine nette Karte und viele kleine Geschenke machten den ersten Tag super aufregend. Nach einer sehr netten Einarbeitung war ich Mittendrin und nicht nur dabei. Kollegen mit einem Lächeln im Gesicht und viele spannende Geschichten gestalteten mein Praktikum so farbenfroh wie die Karriereseite.
In allen Projekten ist man nicht nur der Praktikant sondern ein Teil des Projekts. Typische Aufgaben für den Praktikanten gibt es aber nicht. Kaffee kochen? Nur wenn Du ihn ausgetrunken hast und die Spülmaschine wird auch nach Plan ausgeräumt. So konnte man sich überall einbringen und gleichzeitig Verantwortung übernehmen. Deine Arbeit ist auch keine Beschäftigungstherapie sondern eine Unterstützung für die Abteilung und Kollegen.
"Viel Freiraum und Platz für Ideen" ist hier nicht nur ein Motto sondern das Tagesgeschäft. Selbst kleine Fehler oder Hürden werden mit Humor genommen und du wirst super unterstützt.
Die Atmosphäre in einem alten Beamtengebäude ist viel aufregender als man denkt. Die Dachterrasse lädt zum Grillen ein und bietet einen unglaublichen Ausblick über die Hauptstadt.
Mir wurde der eiserne Fußballverein empfohlen und auch deine eigene Kaffeetasse wird von deinen Kollegen für dich gegen die dunkle Seite der Macht verteidigt.
Ich habe in diesem Praktikum nicht nur unglaublich viel gelernt, sondern auch einen spannenden Arbeitgeber für später gefunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der eine Fahrstuhl funktioniert nicht einwandfrei und manchmal war die Entscheidung zwischen dem Filterkaffee oder dem Vollautomaten sehr schwierig.
viel mehr als nur ein DANKE auch von unserer Seite. Auch wenn wir eine vage Ahnung haben wer du sein könntest ;) - freuen wir uns über dein positives und farbenfrohes Feedback. Wir wissen natürlich, dass die Entscheidung zwischen gutem Filterkaffee oder einem unserer Kaffee-Vollautomaten wirklich schwierig sein kann und auch der fantastische Blick von unserer Dachterrasse vielleicht ab und an eine Prise Mut erfordert - umso mehr wissen wir mutige Kaltwasserspringer wie dich zu schätzen. Daher ehrlichen Dank für deine tatkräftige Unterstützung und dein Vertrauen bei und mit uns zu wachsen, zu lachen und sich den täglichen Herausforderungen im HR-Bereich zu stellen.
Wir wünschen dir alles Gute für deine weitere Zukunft. Möge die helle Seite der Macht stets mit dir sein!
Herzliche Grüße Stefanie
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird myToys.de durchschnittlich mit 3.7 von 5 Punkten bewertet. 56 der Bewertenden würden myToys.de als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 3 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich myToys.de als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.