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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Schiff mit sehr unsicherm Kurs
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles eher Durchschnitt bis nicht existent. Nichts das man besonders hervorheben kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nachdem der deutsche Geschäftsleiter das Unternehmen verlassen hat und das Unternehmen aus Ankara gesteuert wird, versucht man das türkische Geschäftsmodell (Lösungen) auf biegen und brechen auch in DACH umzusetzen.
Verbesserungsvorschläge
In DACH und Europa umsetzbare Software-Lösungen sind als Erstes notwendig.
Arbeitsatmosphäre
Entsprechend dem Zusammenhalt.
Image
Die Geschäftsführung sieht nur das Image das sich das Unternehmen in der Türkei mit Behördendeals erarbeitet hat. In Deutschland und Europa nicht existent bis schlecht.
Work-Life-Balance
Umsatz, Umsatz, Umsatz. Privatleben fehl am Platz.
Karriere/Weiterbildung
Man benötigt seeeehr gute Argumente für Schulungen. Techniker bekommen dieser noch eher wie andere Mitarbeiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchendurchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht existent.
Kollegenzusammenhalt
Trotz kleinem Team übermäßige Reibereien.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden angestellt weil Jüngere nicht zu überzeugen sind.
Vorgesetztenverhalten
Die gesamte Geschäftsführung sitzt in Ankara und agiert entsprechend deren lokaler Kultur. Trotz niedriger Startup-Ziele sind diese mit den vorhandenen Lösungen nicht zu erzielen. Dies wird geflissentlich ignoriert. Die deutsch Geschäftsleitung hat schon seit einigen Monaten die Konsequenzen gezogen.
Arbeitsbedingungen
Gut. Es steht zur Verfügung was benötigt wird.
Kommunikation
Im deutschen Team kurze Wege und effektiv. Nach Ankara sehr, sehr zäh und meist mit unverbindlichen bzw. unzutreffenden Aussagen.
Gleichberechtigung
Nach außen hin ja.
Interessante Aufgaben
Alle Aufgaben im Unternehmen sind interessant und mit viel Freiraum versehen. Mit vernünftigen Lösungen wäre das Ideal.