9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,5Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr giftiges Arbeitsumfeld aufgrund der Chefin und ihrer Petzen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Direkt am Wasser gelegen das war es auch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird einem alles vorgekaut, kein Raum eigene Ideen zu bringen, man hat Angst was falsches zu sagen. Ständig wird alles bis ins kleinste kontrolliert, man wird behandelt als ob man dumm wäre, wenn man nicht die Witze der Chefin lustig findet ist man direkt unten durch. Man wird von langjährigen Mitarbeitern beobachtet und verpetzt , es wird mit zwei verschiedenen Massen gemessen, neue und Ausländer sowie Azubis dürfen gar nix und alle aus dem Büro inklusive Chefin dürfen sich alles rausnehmen. Sei es Pausen nicht zu stemplen, private Telefonate während der Arbeitszeit, teilweise vor den Gästen, Rauchen auf der Terrasse etc. aber wenn es dann neue Kollegen machen ist es eine Abmahnung wert....sehr sehr giftige Arbeitsatmosphäre! Aufgepasst!
Verbesserungsvorschläge
Chefin entlassen und ausgebildete und erfahrene Person einsetzen die versteht, dass Mitarbeiter wie Menschen und nicht wie Zahlen behandelt werden wollen. Auszubildene auch ausbilden und nicht nur als billige Arbeitskräfte sehen, Diversität und Gleichberechtigung der ausländischen Arbeitskräfte!! Es wird extrem rassistisch mit Ausländern umgegangen, Chefin lästert offen herum und lebt keine Vorbildfunktion vor!!! Sie fehlt ausserdem fast jeden zweiten Tag oder geht nach zwei Stunden in denen sie sich den Mitarbeitern nicht mal gezeigt hat.
Arbeitsatmosphäre
Man muss ständig auf der Hut sein, man kann nicht seine Meinung sagen, ausser sie ist die gleiche Meinung wie die der Chefin
Work-Life-Balance
es gibt eine 4 Tage Woche, was cool ist wenn der Arbeitsweg nicht so kompliziert wäre
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Aufstiegschancen
Gehalt/Sozialleistungen
nach Tarif
Kollegenzusammenhalt
langjährige Mitarbeiter verpetzen Kollegen bei der Chefin und nutzen ihren Sonderstatus aus um andere (ausländische oder neue) Mitarbeiter extrem herunterzubuttern und auszunutzen
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird erwartet, dass ältere Mitarbeiter die gleiche Arbeit und das selbe Pensum schaffen wie junge Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Ich Chef du Mitarbeiter, es wird teilweise einem der Mund sogar verboten
Kommunikation
Informationen werden nicht weitergegeben aber es wird erwartet, dass man Gedanken lesen kann
Gleichberechtigung
Absolut nicht, als neuer Mitarbeiter hast du gar nichts zu melden, neue Ideen werden abgeschmettert
Interessante Aufgaben
Keine klaren Aufgabengebiete, beziehungsweise sehr schlechte und unfaire Aufgabenteilung. Neue Kollegen und ausländische Kollegen, sowie Auszubildende bekommen die schlechten Schichten und sinnfreie Aufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Bitte Geschäftsführung tauschen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbwitsplatz wäre perfekt wenn es eine nicht toxische Geschäftsleitung gäbe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meinungen zählen nicht , Mitarbeiter sind absolut ersetzbar es sei denn man schleimt sich ein, sehr toxisches Arbeitsumfeld trotz toller Benefits. Es wird null Rücksicht genommen dass der Arbeitsplatz sehr schwer mit ÖPNV erreichbar ist. Kleinste Fehler werden einem heftig vorgehalten und das Wort Mikromanagement auf höchstem Niveau ausgekostet.
Verbesserungsvorschläge
Tauscht die Geschöftsleitung da sie die Mitarbeiter kaputt macht und kleinhält
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden :D
Vorgesetztenverhalten
Toxische Chefin
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Saftladen! Finger weg von dem Betrieb!Keine Naturfreunde.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfaire Arbeitsbedingungen, es wird sich nicht an vertragliche Absprachen gehalten, sinnfreie Arbeitswochen, schlechte Führungsqualitäten, interne Kommunikation nicht vorhanden, keine Übereinstimmung mit den Zielen der Naturfreunde. Fazit: ein grottenschlechter und unkompetenter Arbeitgeber!
Verbesserungsvorschläge
Wechsel in der Betriebsleitung.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Lage aber das ist auch das einzige mit dem gepunktet werden kann. Kein Teamgefüge, Gleichgültigkeit und Interessenslosigkeit gegenüber den angestellten Mitarbeitern
Image
Von außen okay von innen super schlecht
Work-Life-Balance
Work Life Balance gibt es dort nicht. Das Personal wird irgendwie zu unmenschlichen und unplausibelen Zeiten und Tagen eingesetzt
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert. Kein Interesse für Mitarbeiter und ihr fachliches Know-How
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt zweiter Klasse. Keine Benefits. Nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naturfreunde?? Völlig fehl am Platz. Niemand kennt dort die Inhalte und Ziele des Naturfreunde. Der Betrieb hat grottenschlechte Küche mit Fastfood zum abartig Preis. Bio oder Fairtrade ist völlig fehl am Platz.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt mag es teilweise geben im großen und Ganzen hält eine Fraktion, die Ihre Jobs nicht verlieren wollen zur Betriebsleiting und die anderen sind verdächtig und werden gfs. gekündigt
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gibt es dort nicht. Dort arbeiten nur junge Leute, die entweder in der Ausbildung sind oder unqualifizierte Hilfskräfte
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal!! So eine unkompetente und unfähige Betriebsleitung habe ich noch nie erlebt. Ist bei Einstellungsgesprächen nicht anwesend, auch ansonsten wenig im Betrieb sichtbar. Der Hase läuft so. Wenn man Kritik am Arbeitssystem übt oder ihr persönlich nicht passt, dann wird man zeitnah ohne fachliche Begründung hinaus geworfen. Das funktioniert dann über ein kurzes Telefonat.
Arbeitsbedingungen
Ausbeutung der eigenen Mitarbeiter steht hier an erster Stelle. Viele Überstunden, schlechter Verdienst, Dienstpläne werden nur wochenweise genehmigt und variieren von Woche zu Woche.
Kommunikation
Super schlechte interne Kommunikation. Die Betriebsleitung kommuniziert keine Infos auch nicht in Krisenzeiten. Die fehlenden Infis muss man sich mühsam bei der gnädigen Betriebsleitung erfragen.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
In der Theorie ja, in der Praxis wird man ausgebremst.
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Dringend abzuraten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man das System in kurzer Zeit durchschauen kann und dann seine Schlüsse ziehen und freiwillig gehen kann, ohne dass das Verhalten der vielen Kündigern hinterfragt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Kritikfähigkeit, eigentlich müsste man doch selbst mal auf die Idee kommen, dass da mit dem eigenen Verhalten etwas dramatisch schief läuft.
Verbesserungsvorschläge
Nachdem der Vorstand ausgetauscht werden sollte, könnte mit einer neuen Betriebsleitung ein Neuanfang gelingen. Allerdings ist der Glaube an eine solche Veränderung gering.
Arbeitsatmosphäre
Zuerst wird man von der Betriebsleiterin eingelullt, aber schon bald merkt man, dass es alles nur freundliches Getue ist und sie einem bei nächster Gelegenheit in die Pfanne haut
Image
Aus unerklärlichen Gründen (oder vielleicht einfach wegen der einmaligen Lage) genießt das Haus immer noch ein gewisses Ansehen. Wie lange noch, ist allerdings die Frage.
Work-Life-Balance
Eigentlich ein schöner Arbeitsplatz, trotzdem geht man gestresst und genervt nach Hause
Karriere/Weiterbildung
Weiterbilden kann man sich, allerdings nur in der Freizeit und auf eigene Kosten. Ansonsten wird von der Betriebsleitung ein Riegel vorgeschoben, verursacht ja schließlich Kosten bzw. Arbeitszeit
Gehalt/Sozialleistungen
Man fängt klein an, und bei den meisten bleibt es auch dabei, weil sie das System rasch erkennen und bald wieder das Weite suchen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dass dieses Haus unter dem Namen "Naturfreundehaus" geführt wird, ist ein einziger Witz. Speisen und Getränke vom Großhändler, regional und Bio kann man vergessen, auch wenn es einem auf der Karte vorgegaukelt wird.
Kollegenzusammenhalt
Einige halten zusammen, die Betriebsleitung tut allerdings alles dafür, die Mitarbeiter auseinander zu dividieren
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier gilt, alle Mitarbeiter/innen werden von der jungen, völlig unerfahrenen Betriebsleitung gleich schlecht behandelt. Erfahrung gilt nichts, man hat das Rad selbst erfunden und jede Spurveränderung wird sofort abgestraft.
Vorgesetztenverhalten
Völlig undiskutabel, und das Ganze wird dann noch von einem Vorstand gedeckt, der aber wirklich nicht die geringste Ahnung von Gastronomie und Hotellerie hat.
Arbeitsbedingungen
Einer der schönsten Plätze am Bodensee, alles könnte so schön sein......
Kommunikation
Wenn es darum geht, über andere zu sprechen, aber nie mit dem persönlich, den es angeht, dann könnte man auch 5 Sterne vergeben
Gleichberechtigung
Wenn man unter Gleichberechtigung versteht, dass alle gleich schlecht behandelt werden, dann funktioniert es sehr gut. Nur wenn man alle Anweisungen der Betriebsleitung ohne zu hinterfragen erfüllt und die Betriebsleitung dann noch für völlig abstruse Vorschläge lobt, dann kann man in der Beliebtheitsskala tatsächlich punkten.
Interessante Aufgaben
Gäbe es, wenn man die Mitarbeiter wirklich machen ließe, aber die Befugnisse werden immer mehr beschnitten.
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Hier muss ein Wechsel her!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Außen hui und innen pfui
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind möglich und auch Aufstiegsmöglichkeiten gegeben, da es eh kaum jemand länger als 2 Jahre aushält.
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden die meisten unterschiedlich bezahlt und wenn man nicht für eine Lohnerhöhung kämpft, bekommt man diese über Jahre nicht. Einstiegsgehalt sehr gering, aber es werden einem Sachen versprochen, die das Gehalt aufstocken sollen. Leider kommen die so gut wie nicht zustande.
Positiv ist die Zusatzrentenversicherungen. Hier übernimmt der Arbeitgeber 12%.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Name ist definitiv nicht Programm. Nur weil man auf Coca Cola verzichtet, hat man nicht viel dazu beigetragen dem Namen „Naturfreunde“ gerecht zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Auch hier nur in den Abteilungen. Es wird dafür gesorgt, dass man sich nicht zu gut versteht.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier ist selbst ein Stern zu viel. Vorgesetzte hat keinen Respekt vor älteren Mitarbeitern und behandelt diese sehr abwertend. Es haben mittlerweile alle langjährigen Mitarbeiter gekündigt oder wurden ganz hinterlistig gegangen.
Vorgesetztenverhalten
Man kann sich nur einen Austausch wünschen.
Arbeitsbedingungen
Es war niemand bereit hier etwas zu tun und zu investieren. Die Stühle waren alt und zusammengewürfelt. Die Schreibtische zum Teil viel zu niedrig. Bildschirme waren nirgends einheitlich.
Kommunikation
Kommunikation findet nur in den Abteilungen statt, aber nicht übergreifend. Es wird von oben viel hintenrum geredet und das mit Studenten und Auszubildenden über Führungskräfte.
Gleichberechtigung
Bzgl. Gehalt wurden Ausländische Mitarbeiter oft ausgenutzt und zu wenig bezahlt.
Interessante Aufgaben
Auch hier sind einem oft die Hände gebunden. Ideen werden selten umgesetzt, meistens aber gar nicht. Das war oft sehr frustrierend.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
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Tolle Location, schlechte Führung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es fehlt an Vertrauen gegenüber der Betriebsleitung sowie dem Vorstand
Image
von außen betrachtet ganz gut...
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und Sozialbewusstsein? Nicht in diesem Haus!
Kollegenzusammenhalt
natürlich gibt es verschiedene Kollegen die zusammenhalten. Aber es gibt kein geschlossenes Team in sich
Vorgesetztenverhalten
Vorgaben des Hauses werden ignoriert, wenn die Betriebsleitung einen eigenen Vorteil benötigt oder einfach keine Lust hat sich mit Gästen auseinanderzusetzen. Der Vorstand ist ist viel zu wenig im Thema und verschließt die Augen vor offensichtlichen Problemen
Arbeitsbedingungen
als Auszubildende/r oder Student/in ist man oft der Lückenbüßer und wird von Abteilung zu Abteilung gereicht ohne den nötigen Inhalt zu vermittelt zu bekommen
Kommunikation
findet nur notdürftig statt, da die Aufgaben nicht klar verteilt sind und jeder sein eigenes Ding macht. Über Kollegen herziehen und Läßtern ist an der Tagesordnung
Gleichberechtigung
Wer auf gut Freund macht hat ein angenehmes Leben, alle anderen nicht
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Der Name trügt - Finger weg!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Betriebsleitung
Arbeitsatmosphäre
Man muss immer auf der Hut sein
Image
Noch zu gut für das, was hinter den Kulissen passiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Name "Naturfreunde" ist NICHT Programm
Vorgesetztenverhalten
Das Motto der Betriebsleitung: "Wenn ich jemanden raus haben möchte dann bekomme ich ihn auch raus, egal wie!" Und hier war jedes unschöne Mittel recht.
Betriebsleitung ist absolut NICHT kritikfähig.
Arbeitsbedingungen
Ausnutzung der Mitarbeiter, vor allem der Ausländischen.
Kommunikation
Mitarbeiter wurden immer vor vollendete Tatsachen gesetzt.
Es wurde viel hinter dem Rücken geredet
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Problematischer Vorstand
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Lage, aber ansonsten allerletzte Absteige.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Naturfreundehaus Bodensee durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Naturfreundehaus Bodensee als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsbedingungen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Naturfreundehaus Bodensee als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.