1 von 8 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
1 Werkstudent:innen bei Nau Steuerungstechnik haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 5,0 von 5 Punkten bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten1 Werkstudent:innen bei Nau Steuerungstechnik haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 5,0 von 5 Punkten bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Die Flexibilität, Anpassungsfähigkeit, Nahbarkeit und Freundlichkeit. Besonders, dass auf die individuellen Umstände eingegangen wird, finde ich lobenswert!
Bisher habe ich noch keine Gründe gehabt, um etwas zu beanstanden.
Bisher habe ich keine Verbesserungsvorschläge
Man kann sich auf einen sauberen und geräumigen Arbeitsplatz freuen, an dem man sich einrichten darf. Die Arbeitsatmosphäre ist von Kollegialität, Hilfsbereitschaft und ruhiger Geräuschkulisse geprägt. Man bekommt zwischendurch Lob, Anregungen und kann bei Bedarf immer direkt mit den Vorgesetzten sprechen. Die KollegInnen sind immer freundlich, hilfsbereit und man hat zwischendurch die Möglichkeit, durch bestimmte Events oder spontanen Grillsessions in der Firma immer mal mit anderen Abteilungen Kontakte zu knüpfen und sich auszutauschen. Alles in einem wird sich immer um ein gutes Betriebsklima gekümmert und man hat sehr viel Verständnis und es wird auf einen individuell eingegangen.
Die Firma genießt einen sehr guten Ruf und auch das Klientel das hier bedient wird ist oftmals zufrieden aus der Firma herausspaziert. Man hat auch ein sehr gutes Gefühl, wenn man für die Firma arbeitet, da die Firma für ein gewisses Image steht, was sehr gewertschätzt wird, von Kunden wie auch KollegInnen gleichermaßen.
Top Arbeitszeiten, flexible Planung möglich, es wird Rücksicht auf private Umstände genommen und man kann sich offen und vertrauenswürdig an die Vorgesetzten wenden und es wird sich um die effiziente Planung der Zeiten gekümmert. Für mich als Studentin optimal und auch zeittechnisch einwandfrei!
Ich bin sehr zufrieden, die Führung ist offen für Verhandlungen und bietet sogar an bei außerordentlichen Leistungen Boni auszuzahlen.
Die Firma achtet in vielen Bereichen darauf, sowohl Sozial als auch Umweltbewusst zu agieren. Gerade in der Energiekrise hat die Firma sehr effizient reagiert ohne dabei an den Mitarbeitenden zu sparen.
Es herrscht eine äußerst freundliche und kollegiale Atmosphäre und man hat bei Mitarbeiterevents imemr viel Spaß mit KollegInnen die man vielleicht Bereichsbedingt nicht immer sieht. Allgemein wird sehr viel Wert darauf gelegt, dass ein friedliches Klima herrscht und man sich tatkräftig gegenseitig unterstützt. Darüber hinaus wird zwischendurch entweder spontan oder terminiert, Mitarbeiterevents geplant, die der Stärkung des Verhältnisses unter den KollegInnen und den Vorgesetzten dienen sollen.
Man kann sich mit jedem Anliegen an die Führung wenden und es wird einem zugehört und es wird auf eine gemeinsame Lösung hin gearbeitet. Des Weiteren bekommt man viel kreativen Freiraum und die Möglichkeit sich maximal bei Entscheidungen einzubringen. Die Aufgaben sind sehr gut machbar und man wird bei Problemen gut unterstützt und beraten. Die Führung ist zugänglich, freundlich und kritikfähig. Durch die spontanen Frühstückspausen zusammen, kann man sich auch immer hervorragend austauschen und hat ein sehr kollegiales und nahbares Verhältnis zu den Vorgesetzten. Man fühlt sich quasi als Teil der Nau-Familie, da man direkt herzlich aufgenommen wird und sich wohlfühlt. Darüber hinaus wird man in Feedbacks oftmals gelobt und fair und sachlich über Verbesserungsvorschläge informiert.
Die Arbeitsbedingungen sind super, auch Coronatechnisch ist die Firma top ausgestattet, es ist immer sauber und ruhig und man kann sich hervorragend konzentieren und sich auch wohlfühlen. Die Technik ist auf dem neusten Stand und man bekommt viele Möglichkeiten bereitgestellt (Home-Office, angepasste Zeiten etc.)
Es gibt regelmäßige und wiederkehrende Meetings, es werden aber auch spontane Meetings abgehalten, wenn Bedarf besteht. Grundsätzlich wird transparent und fair über Umstände in der Firma und zu den Aufgaben kommuniziert. Mit den KollegInnen kann man sich gut im Haus selbst absprechen oder per Kommunikationsmittel die zur Verfügung gestellt werden. Darüber hinaus hat man immer die Möglichkeit über den Laufenden gehalten zu werden, es werden digital und auf dem internen schwarzen Brett der Firma Informationen bereit gestellt.
In meinem Bereich, habe ich mit vielen spannenden und verantwortungsbewussten Aufgaben zutun und wenn ich Anregungen und Kritiken habe, wird darauf eingegangen, sodass eigene Ideen und Einsatz gewertschätzt und umgesetzt werden.