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NCTE 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei NCTE die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
NCTE
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
NCTE
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Arbeitsatmosphäre, sehr freundlich.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr nette Kollegen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Einwandfrei

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegiales Miteinander. Produktives Klima, aber immer wieder Zeit für ein paar persönliche Worte zwischendurch.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kurze Kommunikationswege, auch Führungskräfte sind jederzeit ansprechbar. Organisierte Feedback-Kultur befindet sich im Aufbau. Team Meetings sind überarbeitet worden: Schlankeres Design, verständlich aufbereitet und neueste Infos aus allen Bereichen.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sicherlich versteht sich nicht jeder mit jedem gleich gut. Insgesamt aber ein sehr faires Miteinander auf Augenhöhe und Feedback wird gut angenommen. HR ist auch jederzeit ansprechbar bzw. kommt unterstützend dazu.

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