13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 54%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schnell weg…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NECDIS GmbH in Kleinostheim gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles…
P.s.: Wasser- und Kaffeeflatrate sind sowas von Oldschool und nicht erwähnenswert.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal einsehen, dass die Bewertungen der Wahrheit entsprechen und man sich um weitaus wichtigere Dinge kümmern sollte, als gegen diese vorzugehen!!!
Arbeitsatmosphäre
Schlimm, schlimmer, Necdis!
Jeden Tag mit Bauchschmerzen auf die Arbeit gehen war bei mir an der Tagesordnung.
Image
Ich denke die Bewertungen sagen alles…
Work-Life-Balance
Normaler 8 to 5 Job. Angepriesenes Homeoffice nur unter Diskussionen möglich.
Kollegenzusammenhalt
Das einzig gute an dieser Firma: Das Team. Sitzen alle im selben Boot und müssen unter einem Chef arbeiten, der seine Mitarbeiter alles andere als gut behandelt.
Vorgesetztenverhalten
0 Sterne. Chef lässt schlechte Laune an seinen Mitarbeitern aus, hat absolut keine Ahnung wie man Mitarbeiter führt.
Interessante Aufgaben
Wenn man denn mal die Aufgaben ausführen darf für die man eingestellt wurde, könnte es bestimmt interessant sein.
HilfreichHilfreich?4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehr schein als sein!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NECDIS GmbH in Kleinostheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv ist, das der Arbeitgeber immer wieder gegen schlechte Bewertungen vorgeht anstatt sich ernsthaft mit der Kritik zu befassen. Auch sehr positiv, das man nun versucht, sich bei alten Bewertungen, die fast zwei Jahren alt sind, sich zu bedanken bzw. ein Feedback abzugeben, obwohl die Person nicht mehr für die Firma arbeitet. Sehr professionell. Kununu hat mit diesem Arbeitgeber sehr viel Spaß, da dieser jede zweite Woche versucht, die schlechten Bewertungen zu boykottieren. Immer wieder schön. Auch werden die schlechten Google Bewertungen nicht ernst genommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat den Bezug zur Realität verloren und dementsprechend wird viel Potenzial verschenkt wird, indem man weder authentisch noch ehrlich mit den MA umgeht. Man glaubt tatsächlich, dass dies für die Loyalität und Motivation der MA gut wäre. Es wird zu wenig getan um den Arbeitgeber für gute Mitarbeiter attraktiv zu machen
Verbesserungsvorschläge
Besuch von verschiedenen Weiterbildungen wie: Wie führe ich ein Team, wie lass ich meine Laune nicht an den Mitarbeitern aus.
Arbeitsatmosphäre
Die Bewertung bezieht sich auf die Zeit, wenn die Geschäftsführung anwesend war.
Image
Wird immer schlimmer. Hier wird mit allen Mitteln versucht Umsatz zu generieren und die Reklamationen vermehren sich. Image innerhalb der Firma katastrophal. Viele haben bereits den nächsten Job im Blick.
Work-Life-Balance
Was positives. Hat man seine Arbeit getan, darf man gehen.
Freie Zeiteinteilung aber Obacht auch hier wird gerne kontrolliert und falsche Aussagen getätigt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nicht Angeboten, eine Karriere in einem kleinen Team kann eine höhere Position nicht angestrebt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht Dokumente auf Papier nicht zu drucken. Vieles soll digitalisiert werden. Alte Klimaanlage, die nur unnötig viel Strom verbraucht.
Kollegenzusammenhalt
Auf die Kollegen und Kolleginnen konnte man sich zu jederzeit verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Muss erlernt werden.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell, chaotisch, launisch, keine Struktur. Keinerlei Führungsqualität!
Arbeitsbedingungen
Getrieben von Angst den Job zu verlieren. Laufende Projekte werden kaum eingehalten. Keinerlei Struktur, chaotisches Arbeiten, man hat schon am Morgen keine Lust hinzufahren.
Kommunikation
Besteht nur per E-Mail oder durch unprofessionelles Reinrufen und lautes Geschrei. Mitarbeiter werden hingehalten und dadurch sinkt die Motivation der MA stündlich. So schlechte Kommunikation wie bei NECDIS, habe ich noch nie erlebt. Manche Email könnte als negatives Lehrstück und abschreckendes Beispiel dienen. Kein Fehler wird ausgelassen. Das gilt nicht nur für die interne Kommunikation.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt
Interessante Aufgaben
Kann es geben wenn man mitmachen darf bzw. wenn man selbstständig was aufbauen möchte. Wird aber kaum verlangt.
Gehalt/Sozialleistungen
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Learning by Doing 100%
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NECDIS GmbH in Kleinostheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er kommt immer auf dich zu und fragt nach ob alles klappt, und hilft gerne bei Problemen.
Humorvoll und Zielorientierte Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Eine bessere Kaffeemaschine könnte man einrichten.
Arbeitsatmosphäre
Ruhiger und abwechslungsreicher Arbeitstag mit sehr netten Kollegen
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit funktioniert super. Es gibt Tage an denen viel los ist aber dafür auch Arbeitstage an denen man mal früher gehen kann.
Solange die Arbeit getan und nicht nur die Zeit abgesessen wird, läuft es prima.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt auch mal stressige Tage der Geschäftsleitung, voller Meetings aber selbst an diesen Tagen bleibt keine Frage unbeantwortet.
Witze und private Gespräche kann man auch gern mal mit der Geschäftsleitung führen.
Kommunikation
Oftmals sehr Kollegial, wer Hilfe benötigt, bekommt diese auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unbedingt Meiden! Kein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei NECDIS GmbH in Weiterstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv ist, das der Arbeitgeber immer wieder gegen schlechte Bewertungen vorgeht anstatt sich ernsthaft mit der Kritik zu befassen. Auch sehr positiv, das man nun versucht, sich bei alten Bewertungen, die fast zwei Jahren alt sind, sich zu bedanken bzw. ein Feedback abzugeben, obwohl die Person nicht mehr für die Firma arbeitet. Sehr professionell. Kununu hat mit diesem Arbeitgeber sehr viel Spaß, da dieser jede zweite Woche versucht, die schlechten Bewertungen zu boykottieren. Immer wieder schön. Auch werden die schlechten Google Bewertungen nicht ernst genommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat den Bezug zur Realität verloren und dementsprechend wird viel Potenzial verschenkt wird, indem man weder authentisch noch ehrlich mit den MA umgeht. Man glaubt tatsächlich, dass dies für die Loyalität und Motivation der MA gut wäre. Es wird zu wenig getan um den Arbeitgeber für gute Mitarbeiter attraktiv zu machen.
Verbesserungsvorschläge
Am besten den Laden in gute Hände verkaufen. Nur in der Größenordnung investieren. Für den Fall der innerlichen Besinnung empfehle ich eine gesunde, ehrliche und gründliche Retrospektive.
Vielleicht mal überlegen, ob es nicht doch die bessere Strategie wäre, die MA aktiv und wertschätzend in die aktuellen "Optimierungsprozesse" einzubeziehen. Das Ziel könnte lauten zufriedene und hochmotivierte Mitarbeiter sowie ein gutes Arbeitsklima. Braucht man keine Lügen mehr verbreiten und man kann sich ersparen, das Mitarbeiter dann einen nicht ernst nehmen. Die hohe Fluktuation sollte doch Hinweis genug sein. Hier wird gerne das Team nach ca. einem Jahr ausgetauscht oder Mitarbeiten verlassen die Firma schon nach wenigen Monaten.
Mehr Ruhe, feste Prozesse, Bottlenecks ab statt ausbauen, Leute einfach mal ihren Job machen lassen und so insgesamt deutlich die Fluktuation reduzieren.
Arbeitsatmosphäre
Getrieben von Angst den Job zu verlieren. Laufende Projekte werden kaum eingehalten. Keinerlei Struktur, chaotisches Arbeiten, man hat schon am Morgen keine Lust hinzufahren. Es besteht im Grunde der tägliche Tagesablauf aus einem unproduktivem Affentheater, weshalb sich gar nichts ändern kann.
Image
Wird immer schlimmer. Hier wird mit allen Mitteln versucht Umsatz zu generieren und die Reklamationen vermehren sich. Image innerhalb der Firma katastrophal. Viele haben bereits den nächsten Job im Blick.
Work-Life-Balance
Was positives. Hat man seine Arbeit getan, darf man gehen. Freie Zeiteinteilung aber Obacht auch hier wird gerne kontrolliert und falsche Aussagen getätigt, wann der Mitarbeiter eigentlich im Büro war usw.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Weiterbildungen und Chance auf eine Karriere erst recht nicht. Die Firma besteht aus wenigen Mitarbeitern, eine höhere Position anzustreben ergibt sich nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt auf die Verhandlung an und wie man sich verkauft. Eher durchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht Dokumente auf Papier nicht zu drucken. Vieles soll digitalisiert werden. Alte Klimaanlage, die nur unnötig viel Strom verbraucht.
Kollegenzusammenhalt
Die da waren waren alle sehr nett aber wie bereits angesprochen, hält das Team nie lange und man muss sich immer erneut auf neue Kolleginnen und Kollegen einstellen. Und das obwohl die Firma kaum 10 Mitarbeiter besitzt. Das hat schon was zu sagen...
Umgang mit älteren Kollegen
Wo keine Führung, kann es kein Umgang geben.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell, chaotisch, cholerisch, keine Struktur. Keinerlei Führungsqualität.
Arbeitsbedingungen
Büros sind nicht einladend. Billiger Eindruck wenn man das Gebäude betritt. Alte Klimaanlagen, die nur Strom fressen. Umweltfreundlich ist das alles nicht. Büros nicht modern. Man teilt sich die Büroräume zusätzlich mit einer anderen Firma um Kosten zu sparen. Der Fuhrpark ist alt und das gesamte Gebäude ist nicht einladend. Hier werden mögliche Interessenten mit falschen Tatsachen angelockt. Am schlimmsten ist, dass keine Aussicht auf Besserung besteht. Null Chance.
Kommunikation
Besteht nur per E-Mail oder durch unprofessionelles Reinrufen und lautes Geschrei. Mitarbeiter werden hingehalten und dadurch sinkt die Motivation der MA stündlich. So schlechte Kommunikation wie bei NECDIS, habe ich noch nie erlebt. Manche Email könnte als negatives Lehrstück und abschreckendes Beispiel dienen. Kein Fehler wird ausgelassen. Das gilt nicht nur für die interne Kommunikation.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter werden nicht geschätzt.
Interessante Aufgaben
Kann es geben wenn man mitmachen darf bzw. wenn man selbstständig was aufbauen möchte. Wird aber kaum verlangt.
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Angenehmes Arbeitsklima
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NECDIS GmbH in Kleinostheim gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiter-Benefits (Rabatte, Fitnessstudio, Zahnzusatzversicherung) wären schön
Arbeitsatmosphäre
Die Kolleg*innen sind sehr freundlich und hilfsbereit und die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm.
Image
Das Unternehmen ist noch nicht so bekannt, das wird sich aber in den nächsten Jahren ändern :)
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice, sehr familienfreundliche Arbeitszeiten und Gleitzeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird ernst genommen und angestrebt
Kollegenzusammenhalt
Ein wirklich tolles Team!
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein aufstrebendes Unternehmen mit vielen Möglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NECDIS GmbH in Weiterstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mischung aus interessantem Arbeitsumfeld und familiären Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, denn ich fühle mich sehr wohl
Verbesserungsvorschläge
- Einführung von Flexwork
- Einen frischen Obstkorb im Pausenraum
- Kooperation mit einem Fitnessstudio
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist familiär und wertschätzend. Man arbeitet sehr lösungsorientiert und Lob ist keineswegs ein Fremdwort.
Image
NECDIS ist bei seinen Bestandskunden ein gern gesehener Partner. Hier besteht aber noch Luft nach oben und es ist ordentlich Platz zum betätigen um das Image noch weiter bekannt zu machen.
Work-Life-Balance
Es handelt sich um Standardarbeitszeiten und Homeoffice ist nach Absprache auch möglich. Bei der Urlaubsplanung spricht man sich mit den Kollegen ab und ist ansonsten komplett frei in der Gestaltung.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt entsprechende Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Für entsprechende Ideen hat man hier ein offenes Ohr.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehaltsstruktur ist definitiv zufriedenstellend und es wird immer pünktlich gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird entsprechend beim Einkauf auf Umweltschutz und soziale Aspekte geachtet. Der Fuhrpark wurde auf Hybrid-Fahrzeuge umgestellt und man arbeitet an weiteren Prozessen um immer weiter Richtung Green IT zu kommen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist familiär und man hilft sich wo es geht. Hier wird auch gerne die "Extrameile" für die Kollegen gegangen und man springt ein wo es brennt. Bei den Firmenfeiern wie Sommerfest und Weihnachtsfeier sind auch die Familienangehörigen immer mal wieder eingeladen und es ist ein rießen Spass.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind ebenfalls im Team und man kann auf ihren reichhaltigen Erfahrungsschatz jederzeit zurück greifen. Auch hier ist der respektvolle und familiäre Umgang gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Auch die Vorgesetzten sind sehr familiär, fair und haben immer ein offenes Ohr bzw. eine offene Tür. Man arbeitet lösungsorientiert und will das alle am Wachstum des Unternehmens profitieren.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische. Moderne IT-Ausstattung. Großer Pausenraum. Kaffee und Wasser kostenlos. Ausstattung fürs Homeoffice und ggf. Dienstfahrzeug. Kostenlose Parkplätze vor der Tür. Alles vorhanden, was zu einem modernen Arbeitsplatz gehört.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen und durch regelmäßige Meetings ist man immer auf dem Laufendem.
Gleichberechtigung
Das Unternehmen ist im Wachstum und hier kann jeder mithelfen und gestalten. Es werden keine Abstriche beim Alter, Geschlecht etc. gemacht.
Interessante Aufgaben
IT und Digitalisierung. Hier tun sich täglich neue Chancen und Möglichkeiten auf. Das Produktportfolio ist breit gefächert und so ist für jeden etwas dabei.
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Interessanter Job mit vielen Perpektiven / Chancen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NECDIS GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Große Chance in der IT-Welt und Digitalsierung + Großer Wissenausbau!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
K.A.
Verbesserungsvorschläge
Im Bereich Work-Life-Balance etwas mehr optimieren, damit die MA mehr nutzen können.
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundliches Arbeitsklima in einer freundlichen Umgebung, worauf die Firma auch großen Wert drauf legt. Auf Unternehmenskultur wird großen Wert drauf gelegt.
Image
Die Fa. NECDIS ist in der IT- & Kundenbranche als eine sehr stabile und solide, erfahren Firma anzusehen. Kunden vertrauen der Qualität und der Professionalität des Unternehmens uns kaufen aus diesen u.a. Gründen hier ihre IT-Produkte ein.
Work-Life-Balance
Sollte man drauf achten und ggf. stärker einführen. Als Motivator könnte man sogar den Pausenraum etwas mehr ausbauen und dort einen Medizinball und / oder einen Relaxsitz einführen, sodass man in seiner Mittagspause sich etwas mehr entspannen und Kräfte Tanken kann ;-)
Gut zu erwähnen, dass der AG im Rahmen der Corona Pandemie eine Homeoffice Pflicht eingeführt hatte. Zwar fehlte hier der persönliche Kontakt weitgehend, aber man war gesundheitlich gesehen keine Risiken ausgesetzt! Ich bin jedoch dafür, dass nach der Homeoffice Zeit, wieder ein tägliches Miteinander im Büro sein sollte, um so den persönlichen und Sozialen Aspekt nicht zu verlieren!
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne und externe Möglichkeiten, die man im Einklang mit dem Vorgesetzten besprechen sollte. Hierzu gehören u.a. auch Produktschulungen und / oder Lizenzierungen, die man auch wahrzunehmen hat, um weiter nach voranzukommen und seinen Titel auch ausbauen kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Sicherlich ist nach "oben" immer Luft vorhanden und sollte dem Mitarbeiter als Motivation für gute Leistungen und nachweislich gewonnene / erzielte Projekte (gemessen an Umsatz) eingeräumt werden. Wenn man sich Ziele setzt und mit dem AG hierüber spricht, sollte diesem nichts in Wege stehen. Bei den Sozialleistungen hat man die Möglichkeiten eine eigene Betriebsrente oder weitere Vermögenswirksamme Leistungen in einklang zu bringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier hat man sicherlich darauf geachtet, dass alles im "grünen" Bereich sich bewegt. Ich konnte nichts negatives feststellen.
Kollegenzusammenhalt
Klasse! Die Kollegen waren untereinander wie eine Familie! Durch schnelle Zuarbeit und dem Zusammenwirken, insbesondere bei Projektrealisierungen, war das Klima sehr angenehm.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gab es keinerlei Probleme, ob jung oder alt spielt keine Rolle! Man konnte sogar von den "älteren" Kollegen an Wissen einiges mitnehmen und entweder für sich oder seinen Job sinnvoll einsetzen.
Vorgesetztenverhalten
Ein großzügiger und herzlicher Vorgesetzter, sicherlich fällt hier und da mal ein lautes Wort, aber es wird niemals nachtragend gesehen. Da gehört nunmal dazu, immerhin steckt auch eine hohe Verantwortung hinter dieser Position, welche man aus der Sicht eines Unternehmers auch vor Augen halten sollte.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen, mit freundlichen Arbeitsklima und einer sehr modernen und umfangreichen IT-Hardware Ausstattung waren vorhanden. Es fehlte an rein nichts. Und wenn doch, wurde dieser innerhalb einer kurzen Zeit dem Mitarbeiter zur Verfügung gestellt!
Kommunikation
Diese war stets untereinander gegeben und man konnte auf kurzen Kommunikationswege seine Arbeiten gut ausführen, ohne wesentlich an Zeit zu verlieren.
Gleichberechtigung
Hier gab es keinerlei Probleme, jeder Mitarbeiter soll(te) gleich behandelt werden, ohne Nachteile, oder gar Mobbing oder sonstiges. Ich konnte keinerlei Nachteile diesbezüglich feststellen und war hier gut aufgehoben.
Interessante Aufgaben
Eine stets wachsende Branche, mit sehr viel Potential! Die IT-Branche wächst, vor allem in Zeiten der Digitalisierung. Durch abwechslungsreiche Themen wie z.B. Projektbusiness im Rahmen von Digitalisierungsprojekten und stets wachsendem IT-Kundenumfeld in Zusammensetzung mit IT-Hardware (Visual-Solution-Produkte), hat man eine ernome Möglichkeit sein Fach-Wissen auf- & auszubauen und diese bei Beratungsgesprächen mit Kunden einzusetzen! Mir persönlich hat es sehr viel gebracht, welche ich sehr gut einsetzen konnte. An dieser Stelle nochmal herzlichen Dank an den AG für die Möglichkeiten!
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Angenehme Arbeitsatmosphäre und interessante Aufgaben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei NECDIS GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nett, freundlich und respektvoll.
Work-Life-Balance
Möglichkeit Homeoffice zu machen und keine Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Man wurde in verschiedene Projekte involviert.
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette und verständnisvolle Kollegen
Arbeitsbedingungen
Büro mit tollem Blick in den Garten, genugend Platz, moderne Ausstattung
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben in verschiedenen Bereichen.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Anspruchsvoller, vielseitiger Job
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NECDIS GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Leider fehlte während der Pandemie weitgehend der persönliche Kontakt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, aufgrund der Unternehmensgröße.
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette Kollegen
Arbeitsbedingungen
Technisch gut ausgestattete Arbeitsplätze, auch Homeoffice war möglich.
Kommunikation
Ausbaufähig, unübersichtliche Email-Postfächer, dadurch teilweise unklare Zuständigkeiten.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben, auch die Möglichkeit, sich in neue Themen einzuarbeiten.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Ein Job für devote....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei NECDIS GmbH in Weiterstadt gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zwei Klassen Gesellschaft. Die Führung denkt sie sei mehr Menschen als die Angestellten.
Verbesserungsvorschläge
Mal auf die Mitarbeiter und deren Erfahrung hören.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird NECDIS durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 43% der Bewertenden würden NECDIS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich NECDIS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.