9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und unterstützend, da die Kollegen hilfsbereit sind und Freiheit besteht, das zu tun, was man im Rahmen der gemeinsamen Strategie für richtig hält.
Wir denken vieles vieles neu. In Prozessen, in der Organisation und das bei fast jeden Schritt. Damit sind wir sehr erfolgreich.
Die Work-Life-Balance wird sehr unterstützt und es besteht die Möglichkeit, die Arbeitszeiten flexibel zu gestalten, um eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben zu erreichen.
Top. Weit mehr als branchenüblich.
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, da alle Mitarbeiter hilfsbereit und unterstützend sind und gemeinsam erfolgreich arbeiten.
Das Vorgesetzenverhalten ist sehr unterstützend und es besteht eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Ansonsten: Leading by Example.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist sehr effektiv dank der Nutzung von Online-Tools, die eine reibungslose Zusammenarbeit und schnellen Austausch ermöglichen. Abgerundet wird es durch regelmäßige Meetings live und in Farbe, wenn wir aus ganz Europa zusammenkommen.
Die Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich, da die Freiheit besteht, Projekte individuell umzusetzen und dabei von der Unterstützung des ganzen Teams profitieren zu können.
Angenehme, wertschätzende und humorvolle Arbeitsatmosphäre.
Gerade bei Kunden mittlerweile ein TOP Ruf! So macht Vertrieb Spass!
Super, insbesondere auch da Homeoffice Möglichkeit! Hier muss man nicht mit schlechten Gewissen den Rechner ausmachen wenn man Feierabend hat.
Ist im Aufbau.
Alles super!
Z.b. komplett papierloses Arbeiten.
Hier ziehen alle an einem Strang und man findet gemeinsam immer eine Lösung!
Super! Man wird informiert, involviert und es wird auf Augenhöhe kommuniziert.
Ausstattung ist gut und man kann auch immer neue Vorschläge einbringen.
Top Kommunikation und man wird immer zu allen Themen informiert.
Jeden Tag kommen neue Herausforderungen und es wird nicht langweilig!
Versteht das Business, macht Spaß, Remote Arbeit
Sehr gute Stimmung. Vertrauen in die Kollegen, eigenverantwortliches Arbeiten, viele Freiheiten, sehr kollegiales Miteinander.
Es gibt natürlich auch immer wieder mal Tage die stressig sind und man ordentlich "anpacken" muss, kennt aber jeder in diesem Business. Und Gemeinsam schafft man solche Lastspitzen eigentlich dann immer ..
Na Raketenmässig :)
Wir können "remote" arbeiten wann wir möchten. Das macht das Leben leichter :) Kinder, Tiere, andere Herausforderungen.. bisher gab es noch nichts was nicht möglich gemacht wurde um die Mitarbeiter zu unterstützen.
Weiterbildung: Top, das wird sehr unterstützt. Man bekommt auch Urlaubstage für Weiterbildung oder Udemy Account. Karrieremöglichkeiten kurzfristig aufgrund der Größe noch wenig ...
Sehr gute und vor allem faire Bezahlung, hat auch was mit dem Paket "Wertschätzung" zu tun
Hier muss kein Kollege "fahren", weil man nicht an den Standort gezwungen wird. Man schon die Umwelt, spart C02 und Sprit, Nerven, Lebenszeit usw.
& papierlose Arbeit
Bombastisch, Großartig
sehr gut :) Alter ist hier egal. Jüngster Mitarbeiter ;) ist 1,5 Jahre und wird sehr geschätzt
Hab selten so einen guten Vorgesetzten gehabt. :) Es ist einfach angenehm, wenn das Vertrauensverhältnis stimmt. Das war vom ersten Tag an so, hier traut man dem Mitarbeiter noch zu, dass er selber denken kann. Wunderbar!
Kein überhebliches Getue, keine Chefallüren. Hier wird zugehört, NICHT kontrolliert!!, es wird DANKE gesagt und auf es werden sehr viele Freiräume gewährt. So macht es natürlich auch megavSpaß, sein Bestes zu geben. Die Arbeit, der Mensch dahinter, seine Ideen/Vorschläge werden wertgeschätzt.
Leider findet man das heute in der Branche nicht mehr oft.
Jeder bekommt Rechner, Monitor und Firmenhandy (iPhone) und auch die ein oder andere sinnvolle Kleinigkeit. Man wird mit allem ausgestattet, was man braucht um ordentlich arbeiten zu können. Büro Arbeitsplatz ist ebenfalls mit allem Notwenigen ausgestattet. Allerdings kein "fancy" Launchmöbelgedöns, da man aber meist im HO ist braucht das auch niemand und nachhaltiger ist es damit auch.
Da wir sehr viel remote arbeiten, ist die Kommunikation natürlich doppelt wichtig. Durch Slack, Chat, Daily und einem schmalen und sinnvoll angelegtem Meetingkalender klappt das alles wunderbar.
alles bestens
Es ist ein Startup, genau das Feeling hab ich wieder gesucht. Man kann die Arbeit aktiv mitgestalten. Hier kann man gemeinsam im Team das Unternehmen prägen und dessen Zukunftsvisionen formen. Es gibt unfassbar viel Freiraum für eigene Ideen und es wird von uns eigenständiges Arbeiten erwartet und auch gefördert. Gefällt :)
super Arbeitsklima, tolle Kollegen!!!
Jeder ist für den anderen da, auch abteilungsübergreifend.
Fair und super loyal
Start-up Flair mit vertrauensvoller Zusammenarbeit auf allen Ebenen. Es wird sehr auf eine wertschätzende Kommunikation geachtet. Ein guter Mix aus Zusammenarbeit und Autonomie
Es wird Rücksicht auf die persönlichen Belange genommen. Durch das Home Office ist Work und Life sehr gut vereinbar.
Es gibt externe Coachings (freiwillig) und Zugang zu externen Weiterbildungsplattformen (Udemy Business), wenn man das wünscht.
Über dem Branchendurchschnitt und mit viel Potential nach oben, durch eine hohe Beteiligung
Bestens! Selbst in stressigen Phasen wird sehr eng zusammen gearbeitet und jeder steht für jeden ein.
Auch hier sind alle gleich
Anforderungen und Entscheidungen werden gemeinsam besprochen und entschieden. Vorgesetzte sind immer ansprechbar und halten dem Team den Rücken frei.
Es wird größtenteils im Home Office gearbeitet. Die Ausstattung in der IT könnte noch etwas besser sein, ist jedoch teilweise von der zentralen IT der Muttergesellschaft abhängig.
Trotz remote work wird über Slack und andere Collaboration-Tools schnell und einfach kommuniziert. Es werden alle Informationen transparent kommuniziert.
Hier wird kein Unterschied gemacht
Jeder Tag ist anders. Aufgrund der heterogenen Projekte ist viel thematisch viel Abwechslung geboten. Die Arbeit im Vertrieb (Methoden, Kanäle etc.) kann selbst gestaltet werden.
Remote-Work, Gestaltungsfreiheit, Startup-Atmosphäre und dennoch wertkonservativ, Zukunftsfähigkeit, hohe Arbeitsmotivation bei allen Kollegen
Die Atmosphäre könnte besser nicht sein. Wir ziehen alle an einem Strang und sind alle super motiviert. Meinungsverschiedenheiten werden respektvoll ausdiskutiert.
Bisher hört man von Aussenstehenden nur positives.
Absolut top. Nahezu 100% HO möglich. Wenn man mal einen Termin hat, hängt man die Stunden hinten dran etc. Urlaub super flexibel möglich. Teilzeitmodelle mit Kind sind auch möglich.
Das das Unternehmen noch relativ jung ist, hat man viel Gestaltungsspielraum das Unternehmen mitzuentwickeln. Dadurch kann man seine Karriere selbst formen. Weiterbildungsangebote wie Udemy Business oder Fachworkshops mit externen Trainern gibt es ebenfalls.
Weit über Marktdurchschnitt
So papierlos wie möglich. Zudem gibt es eine Mietauto Policy, welche wesentlich flexibler und somit nachhaltiger als der traditionelle Firmenwagen ist. Auch die Weihnachtsgeschenke für Kunden etc. sind mit Bedacht auf Nachhaltigkeit ausgesucht.
Siehe Atmosphäre
Hier wird jeder gleich behandelt. Unabhängig von Alter und Geschlecht.
Besser geht es nicht. Gefühlt gibt es keine Hierarchie. Der Vorgesetzte ist Sparringspartner und hält einem den Rücken frei, redet einem aber nicht in den Arbeitsalltag rein und befiehlt einem niemals, was man jetzt gerade zutun hat.
Die Arbeitsmittel laufen alle vernünftig, könnten jedoch moderner sein. Auf ein modernes, hippes Büro wird bewusst verzichtet, da die bisherigen Mitarbeiter sowieso lieber im HO sind. Für Events wird dann lieber etwas angemietet. Bei der Platz-Situation in Deutschland ein sehr vernünftiges Vorgehen.
Da wir größtenteils im HO arbeiten, gibt es morgens und Abends einen kurzen Austausch mit dem Team. Darüber hinaus treffen wir uns alle paar Wochen vor Ort. Während des Tages wird viel im Slack geschrieben, sowohl über Erfolge und Herausforderungen als auch über nicht Arbeitsthemen.
Maßnahmen und Investitionen werden gemeinsam besprochen. Für die aktuellen Unternehmenszahlen gibt es ein wöchentliches Abschlussmeeting und ein Quartalsabschlussmeeting. Zusätzlich kann man sich die meisten Zahlen flexibel selbst abrufen. 100% Transparent.
Hier wird jeder gleich behandelt. Unabhängig von Alter und Geschlecht.
Es ist halt Vertrieb. Das muss man mögen. Letztendlich geht es darum Kunden zu akquirieren und bestmöglich zu Unterstützen. Dabei ist man im wie aber komplett frei. Man sucht sich die Aufgaben also selbst und hat dementsprechend auch großen Einfluss darauf, ob diese interessant sind.