2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,0Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich würde Euch das Unternehmen nicht empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man Feierabend machen kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Kündigt den Vorgesetzten und stellt eine professionelle Person ein
Arbeitsatmosphäre
Erstickendes kleine Büro, dass Unternehmen besteht aus einer Person
Work-Life-Balance
nicht vorhanden, wobei man online arbeitet, wird kein Home Office angeboten
Karriere/Weiterbildung
Nur arbeiten mehr ist das nicht, laut seiner Aussage soll man Glücklich über das Gehalt und der Stelle sein, würde es nicht empfehlen
Gehalt/Sozialleistungen
Hier verdient man ein sehr schlechtes Gehalt, dafür dass man auch Hausmeister arbeiten erledigen muss
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Produkte sind alle von der Produktion bis hin zur Auslieferung und Verwendung nicht umweltfreundlich
Kollegenzusammenhalt
Das Unternehmen hat in den unterschiedlichsten Länder, Vertriebsbüros die Produktion ist in Asien - Es ist mehr die Jagd nach potentielle Kunden, mit einer starken Ellbogen Mentalität
Umgang mit älteren Kollegen
Die besagte eine Person - Führt des Öfteren die Projekte welche ihm vom Gründer gegeben werden nicht aus bzw. halbherzig
Vorgesetztenverhalten
Respektlos, Rassistisch gegen einige Ethnien und nicht Kritikfähig - Hier wird tendenziell die Person beschrieben, mit der man in Deutschland in einem Vertriebsbüro sitzt
Arbeitsbedingungen
Schlechter Kaffee, stinkendes Büro, keine Parkplatz Möglichkeiten
Kommunikation
Er, der Vorgesetzer ignoriert die Wünsche und Vorschläge deiner Person, wobei man eingestellt wird die Prozesse und Performance des sinkenden Schiffes in Deutschland zu verbessern/retten
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden - Ein Beispiel: Der Gründer des Unternehmen wanderte aus Deutschland aus, sein Firmenwagen stand für das Unternehmen bis zum Ende des Leasingsvertrag frei zur Verfügung, auf Anfrage diese für den Fahrtweg zur Arbeit zu bekommen, wurde dieser stattdessen der eigenen Partnerin gegeben, welche weder versichert ist auf das Unternehmen oder angestellt ist
Interessante Aufgaben
Man muss jeden Tag stumpf unnötige Dinge abarbeiten - wenn man Potenziale sieht werden diese vom Vorgesetzten nicht umgesetzt, man beschäftigt sich stattdessen nur damit, wie sieht die Performance auf Amazon aus
Image
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Ein Unternehmen neigt sich dem Ende
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen und die Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Dass Unternehmen schließen
Arbeitsatmosphäre
Man sitzt in einem kleine Büro in dem man sich um alles erdenkliche kümmern muss, in dem Unternehmen/ Niederlassungen arbeitet der Prokurist er ist auch der einzige Angestellter
Es ist kein modern eingerichtetes Büro, nur das Gebäude ist neu
Work-Life-Balance
Arbeiten, schlechter Kaffee und kein Pausenraum
Karriere/Weiterbildung
keine Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Sollte mehr sein
Kollegenzusammenhalt
Es sollte kein Zusammenhalt erwartet werden, dies ist leider hier nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Der Prokurist arbeitet sehr emotional und kann nicht professionell seine Arbeit verrichten, weswegen das Abschließen der eigenen Aufgaben erschwert wird
Arbeitsbedingungen
Keine Einarbeitungen
Kommunikation
Schlechte Kommunikation, da er oft Dinge vergisst und meist auch ein respektloser Ton
Es wird häufig die Handlungen des Internationalen Geschäftsführer in Frage gestellt oder nicht ausgeführt
Interessante Aufgaben
Es wird in dem Bewerbungsgespräch damit geworben, dass es solche Aufgaben geben wird, aber das ist leider nicht der fall
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Neoflam Europe durchschnittlich mit 1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden Neoflam Europe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Neoflam Europe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.