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netcare - Ein etabliertes und tolles Unternehmen, das seinen Start-Up-Charakter bewahrt

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei netcare Business Solutions GmbH in Leinfelden-Echterdingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre in spannenden, internationalen Projekten. Zusammen mit großen Kunden werden die verschiedensten Projekte gemeistert. Abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie sehr viele Freiheiten bei der Erledigung der Aufgaben, tragen zum Wohlfühlfaktor bei

Kommunikation

Kommunikation innerhalb der Abteilung, zwischen den verschiedenen Abteilungen und auch von "ganz unten nach ganz oben" aus meiner Sicht bestens! Natürlich setzt alles ein gewisses Maß an Eigeninitiative voraus, aber wenn man nicht auf den Mund gefallen ist, findet man für alle Herausforderungen Lösungen. Oft lohnt es sich auch, über den "Abteilungstellerrand" hinauszublicken.
Wir haben durch die schlanke Unternehmensstruktur äußerst schnelle Kommunikationswege.

Kollegenzusammenhalt

1 mit Sternchen. Ich hab in meiner bisherigen Karriere hier nicht nur Kollegen, sondern auch Freunde gefunden. Auch wenn im Projektteam etwas mal daneben geht, gibt es kein finger-pointing, sondern es wird gemeinsam an der Lösung des Problems gearbeitet. Der Umgang miteinander ist sehr offen und freundschaftlich, ohne das es gezwungen wirkt. Weil wir ein sehr junges Team sind, funktioniert das quasi "von selbst".

Work-Life-Balance

In jüngster Zeit wurden erhebliche Anstrengungen unternommen, um die Arbeitsbedingungen zu verbessern. Maßnahmen wie flexible Arbeits- und Pausenzeiten, die Möglichkeit des Remote-Arbeitens und eine gerechte Vergütung von Überstunden (die idealerweise vermieden werden sollten, jedoch auch manchmal Realität sind) tragen maßgeblich dazu bei. Zusätzlich wurden kürzlich 30 Urlaubstage sowie zusätzliche "Bonustage" bei längerer Betriebszugehörigkeit eingeführt.

Hier kann sich jeder innerhalb der soften Barrieren frei entfalten und seinen Arbeitsalltag gestalten.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind integraler Bestandteil des Teams und agieren in einer kooperativen und unterstützenden Rolle. Eine positive Arbeitsatmosphäre wird gefördert, in der Steuerung und Bewertung auf konstruktive Weise stattfinden. Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche wird sichergestellt, dass sowohl die Ziele von oben (Projekterfolge, KPIs usw.) als auch die Bedürfnisse der Mitarbeiter im Einklang stehen. Die Vorgesetzten sind stets offen für Anregungen und Probleme der Mitarbeiter und bieten ihre Hilfe an.

Interessante Aufgaben

In meinen bisherigen Projektstationen konnte ich sehr viele internationale und unterschiedliche Projekte betreuen. Regelmäßiger Kontakt mit Ansprechpartnern auf der ganzen Welt und ein sehr agiles Arbeitsfeld sorgen dafür, dass es nie langweilig wird. Diverse Geschäftsreisen sind auch durchaus drin, wenn es das Projekt vorsieht.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier sind alle jung (oder junggeblieben ;) )

Arbeitsbedingungen

Wunderschönes "Penthouse"-Büro in Flughafennähe, rundum verglast inkl. Klimaanlage! Und das Beste ist unsere Dachterrasse, auf der vor allem im Sommer, gerne auch mal nach der Arbeit, der Grill angeschmissen wird und zusammensitzt.

Sehr gute Arbeitsbedingungen, alles an Ausstattung wird gestellt. Wenn einem etwas fehlt, einfach die IT und Vorgesetzten informieren, hier wird viel möglich gemacht.
Der obligatorische Tischkicker steht zum spielen bereit und die Verpflegung mit hopfenhaltigen Kaltgetränken ist stets gewährleistet und sichergestellt!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soziale Events werden veranstaltet (z.B. netcare-Lauf für das Kinderkrankenhaus),

Image

Sehr gutes Image vor allen bei den großen Kunden. Die Expertise und das langjährige Zusammenarbeiten werden sehr geschätzt.


Gleichberechtigung

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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