Ein durchschnittlicher Job in einem durchschnittlichen Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weihnachtsfeier, Sommerfest, Impfungen, Geschenke zum Dienstjubiläum, Erreichbarkeit ÖPNV, umliegende Gastronomie, Tennisplätze hinter dem Büro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fluktuation, Mitbestimmung, Kinderbetreuung, Lage an der Straße
Arbeitsatmosphäre
Ich habe wenig Vertrauen empfunden, Gründung Betriebsrat wurde hart abgebügelt, stattdessen nur Beirat ohne Kündigungsschutz
Kommunikation
Hin und wieder News zu den Geschäftszahlen oder dass die Fenster für den Fensterputzer geräumt werden müssen. Einmal im Monat Mitteilung aus HR, wer alles gekündigt hat und welcher Name neu erscheint. Strategie, außer dass man total doll digital sein will, oft unklar. Vermutlich keine echte Personalstrategie. In manchen Bereichen munteres Come an Go.
Kollegenzusammenhalt
Alles okay, aber von Abteilung zu Abteilung auch unterschiedlich
Work-Life-Balance
Überstunden werden gern gesehen aber gemäß Arbeitsvertrag nicht vergütet. Kind-krank ausgeschlossen.
Vorgesetztenverhalten
Überwiegend arbeiten bei Netfonds eher ungelernte Führungskräfte. Die bekommen aber inzwischen Coaching, damit es besser wird.
Interessante Aufgaben
Wenn man etwas Glück hat, gibt es interessante Aufgaben. Über 10 Tochterunternehmen. Sehr unterschiedlich, jw nachdem wo man landet.
Gleichberechtigung
Branchenüblich alles Männer in der Geschäftsleitung der Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Passt soweit, keine Beschwerden bekannt
Arbeitsbedingungen
Zu kleine Büros, eher billige Bürostühle, Bildschirme okay, keine Klimatisierung, Büros an der Straße sind im Sommer hart (entweder heiß oder laut), oben leiser und heiß, keine Duschen, optisch geht es, aber inzwischen recht gebraucht, Getränke in der IT gut (Mate und Co.), sonst Kaffee, Wasser, Tee
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt, Autos gemietet, Ticket für ÖPNV und Diensträder
Gehalt/Sozialleistungen
In Ordnung, wenn man sich kümmert oder mit Kündigung droht sogar noch besser, kein Tarif, nur 12 Gehälter, Weihnachts-Zahlung nach Gutsherrenart eher ein Witz, 40 Stunden, 30 Tage Urlaub, alles eher Standard aber auch nicht außergewöhnlich bei kleinen Unternehmen.
Boni, Aktienoptionen, Dienstwagen, Parkplatz, Handy, Homeoffice und Co eher willkürlich, also unbedingt verhandeln!
Image
Kennt kaum jemand, daher neutral
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich kümmert kann man sich fortbilden.