18 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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NEUE LÜBECKER Norddeutsche Baugenossenschaft eG Bewertungen
NEUE
LÜBECKER
Norddeutsche
Baugenossenschaft
eG
Lübeck
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Arbeitgeber mit vielen Extras
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flexibel wenn mal privat etwas Unvorhergesehenes passiert. Sehr sozial eingestellt. Moderne Unternehmenskultur.
Verbesserungsvorschläge
Ein bisschen mehr Wertschätzung wäre schön.
Arbeitsatmosphäre
Angenehm.
Work-Life-Balance
Urlaub kann auch mal kurzfristig genommen werden. Flexible Arbeitszeiten, HomeOffice möglich.
Karriere/Weiterbildung
Hier ist vieles möglich. Aber auch hier sind irgendwann leider die Grenzen erreicht obwohl noch mehr gehen würde.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden pünktlich gezahlt. Bezahlung nach Tarif. Gehaltsgefüge könnte definitiv angehoben werden, da hier schon Unterschiede sind, obwohl die gleiche Arbeit verrichtet wird und alles andere auch gleich ist. Andere Genossenschaften zahlen hier bereits bessere Gehälter. Sozialleistungen sind sehr gut(Vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge, Extra-Kinderzulage).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird hier immer mehr auf Nachhaltigkeit geachtet in unterschiedlichen Bereichen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Hier ist im Notfall immer jemand für den anderen da.
Kommunikation
Könnte in manchen Bereichen etwas transparenter sein. Allgemein aber in Ordnung.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Benefits, Verantwortungsübergabe, Freundlichkeit
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team, die Möglichkeiten, die Azubis bekommen (Austausch, Juist,...), Vertrauen.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, dass die Personalabteilung öfter auf die einzelnen Azubis zugeht und nach jedem Lehrjahr ein Feedbackgespräch führt.
Arbeitszeiten
Die Gleitzeit ist ein großes Benefit des Betriebes.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung kommt immer pünktlich! Es gibt zudem Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Die Ausbilder
- es könnte von den Ausbildern mehr Zwischenfeedback kommen (zum Beispiel: jedes Jahr ein Gespräch mit der Personalabteilung über die geleistete Arbeit)
Spaßfaktor
Ich gehe sehr gerne zur Ausbildung und durch die netten Mit/-Azubis macht es noch mehr Freude.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man hat in den Abteilungen ein großes Aufgabenfeld und kann dadurch schnell herausfinden, was einem Spaß macht und gut liegt.
Variation
Berufsschule, Service Center außerhalb, versch. Abteilungen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Respekt
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Sehr guter Start in die Arbeitswelt
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen ist sehr sozial.
Verbesserungsvorschläge
Die Außenstellen noch mehr mit einbeziehen.
Kollegenzusammenhalt
Hier und da ein paar Themen untereinander, aber nichts, was die Gruppe nachhaltig beeinträchtigt hat.
Vorgesetztenverhalten
Der Niederlassungsteamleiter hat mich als Praktikantin und nachfolgend als Werkstudentin sehr gut aufgenommen und unterstützt in all meinen Anliegen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Optimal, um nebenher als Student Geld zu verdienen, aber nicht um Erfahrung zu sammeln.
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Als Werkstudent; flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
-Bei Fragen und Anliegen steht immer jemand zur Verfügung
-Angenehmes Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Als Werkstudent; eintönige Arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fairness und Sicherheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nachhaltigkeit... Statt Abriss Modernisierungen. Das spart Ressourcen, ist wirtschaftlich und gut für die Umwelt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bis dato nichts
Verbesserungsvorschläge
Für Angestellte weit außerhalb Hybrid-Fahrzeuge zulegen... Die Welt wird es danken
Arbeitsatmosphäre
Familiäre Atmosphäre im engen Team
Image
Die Genossenschaft muss sich nicht verstecken und das zeigen uns auch unsere Mitglieder
Work-Life-Balance
Auch hier gilt: Wer redet und zuhört, soll keine Sorgen haben
Karriere/Weiterbildung
Kein Stein im Weg
Gehalt/Sozialleistungen
Tariflich und fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wat mutt dat mutt... Und wir machen
Kollegenzusammenhalt
Das Team ergänzt sich ohne gleichen
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen*innen sind quasi die Häuptling
Vorgesetztenverhalten
Sehr geradeaus und dennoch familiär
Arbeitsbedingungen
Besser geht immer, aber ausreichend ist es allemal
Kommunikation
Wenn nichts fehlt, kommuniziert man nicht. Wenn was fehlt, wird kommuniziert
Gleichberechtigung
Gleicher geht kaum
Interessante Aufgaben
Stets Neues, das schafft Abwechslungen
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Top-Arbeitgeber - Vereinbarkeit Familie & Beruf ist ausgezeichnet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betreuungsraum für Kinder, Möglichkeit, Hund oder Kind mitzubringen, vielfältige Themen, flache Hierarchien, moderne Ansichten zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf, Zusatzleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsbelastung für Einzelne ist sehr groß und wird manchmal nicht durch andere Kollegen abgefangen, obwohl es Möglichkeiten dazu gäbe. Zum Teil lange und wenig transparente Entscheidungswege, wenn es um mehrere Abteilungen geht (z. B. Baumaßnahmen im Haupthaus)
Verbesserungsvorschläge
Von Mitarbeitern eingebrachte Ideen ernster nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist überwiegend wirklich ausgezeichnet. Um perfekt zu sein, gibt es manchmal Konflikte und Misstände, z. B. zwischen Abteilungen, die zu lange schwelen.
Work-Life-Balance
Wirklich TOP. Faire Arbeitszeiten, unkompliziertes und unbürokratisches Freinehmen möglich, auch zwischendurch, wohlwollender Umgang mit Mitarbeiterinnen mit Kindern...
Karriere/Weiterbildung
Die Unterstützung durch den Arbeitgeber ist groß.
Gehalt/Sozialleistungen
Insgesamt fair. Klar gibt es nach oben irgendwann eine Grenze, aber bis dahin muss man hart verhandeln. Gehaltsgefüge kann transparenter sein. Es gibt aber schon viele Sonderleistungen (Extra-Kindergeld, Altersvorsorgeleistungen, vermögenswirksame Leistungen)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
5 Sterne als Ansporn, in der Richtung noch besser zu werden (Baustoffe, mehr E-Mobilität...) Dienstfahrräder und wenigstens ein E-Auto gibt es schon.
Kollegenzusammenhalt
Nichts auszusetzen!
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Führungskräfte sind gut in ihrem Job. Einige sind spitze. Nur wenige fallen durch. Mitarbeiterorientierung wird meist groß geschrieben.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel gut, höhenverstellbare Schreibtische, Rückzugsorte vorhanden, Homeoffice möglich.
Kommunikation
Es kommt darauf an, wer kommunizieren sollte. .. manchmal erfährt man wesentliche Dinge zu spät, obwohl andere es schon viel früher wissen.
Interessante Aufgaben
Ja, sehr. Abwechslungsreich und hoher Gestaltungsspielraum.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Das Mitglied steht im Vordergrund, der Mitarbeiter dahinter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung nach Tarif
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorstände kommen aus der freien Wirtschaft und agieren entsprechend, nicht typisch für Genossenschaften
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter gleich behandeln und alle mit ins Boot holen, Entscheidungen nicht allein in den obersten Büros treffen,
Arbeitsatmosphäre
In der Hauptgeschäftsstelle gut, im ServiceCenter schlechter und in den miserabel
Work-Life-Balance
Auf dem Papier vorhanden, Hauptgeschäftsstelle mit NL-Treff, Rest nicht, immerhin Massagen in den SC möglich, Hauswarte fast alle ausgeschlossen
Gehalt/Sozialleistungen
Unterschiede unter den Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Weitestgehend gut
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives bekannt
Vorgesetztenverhalten
Je weiter es nach oben geht, umso schlechter, vorne herum freundlich, hinten herum falsch
Kommunikation
Zwischen den Abteilungen häufig schlecht, im eigenen Team ok
Interessante Aufgaben
Aufgaben bringen Spaß
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mein Arbeitsplatz ist mein 2tes Zuhause.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
unsere Sozialleistungen, Arbeitszeiten, etc. vor allem im Vergleich zu anderen Branchen
Work-Life-Balance
Durch flexibel Arbeitszeiten bin ich nicht eingeschränkt bei der Wahrnehmung privater Termine. Nach Absprache kann auch kurzfristig ein Tag frei genommen werden.
Arbeitsbedingungen
Eine sehr moderne und zeitgemäße Ausstattung. Vor allem 2 Bildschirme pro Arbeitsplatz erleichtern die Arbeit ungemein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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faires, familienfreundliches Unternehmen mit tollem Betriebsklima
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Bei der NL kann man seine Arbeitszeit generell sehr flexibel einteilen. Für Eltern gibt es die Möglichkeit, eine Notfallbetreuung Ihrer Kinder über die NL ohne zusätzliche Kosten zu organisieren. Es ist nach Absprache mit der zuständigen Führungskraft auch kein Problem, das Kind bei Betreuungsausfall mit zur Arbeit zu bringen.
Karriere/Weiterbildung
Interne Bewerbungen werden immer bevorzugt behandelt. Die NL unterstützt auch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und investiert jährlich große Beträge für fachliche Fortbildungen.
Kollegenzusammenhalt
Das Betriebsklima ist durch einen sehr offenen Umgang geprägt. Man kann alles ansprechen ohne negative Konsequenzen fürchten zu müssen.
Arbeitsbedingungen
Schöne helle Büroräume mit ausreichend Platz und adäquaten Möbeln. Wenn es individuelle Bedürfnisse gibt, werden diese in der Regel umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienfreundliches Dienstleistungsunternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Chancen auch für jüngere Mitarbeiter, Projektstruktur, eHandbuch und schriftlich fixierte Prozesse für alle wesentlichen Abläufe, tolle Kollegen und flache Hierarchie, Familienfreundlichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
interne Kommunikation zwischen den Abteilungen und Bereichen könnte noch besser sein. Mitarbeiter schöpfen ihre Möglichkeiten manchmal nicht voll aus
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird NEUE LÜBECKER Norddeutsche Baugenossenschaft durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden NEUE LÜBECKER Norddeutsche Baugenossenschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich NEUE LÜBECKER Norddeutsche Baugenossenschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.