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    1 Bewertung von Mitarbeitern

    Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

    Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

    Heimisch beim Neuen Heim

    4,5
    Empfohlen
    Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

    Gut am Arbeitgeber finde ich

    Ein kollegiales und aufgeschlossenes Team

    Verbesserungsvorschläge

    Manche Informationen sollten das gesamte Team schneller erreichen, damit man kommende Änderungen o.ä. nicht über Dritte erfahren muss.

    Arbeitsatmosphäre

    Vor über einem Jahr bin ich zur Baugenossenschaft Neues Heim gestoßen und habe mich gleich HEIMisch gefühlt. Das Umfeld ist kollegial. Man unterstützt sich und achtet aufeinander.

    Work-Life-Balance

    Mit einer 37-Stunden Woche kann man sich nicht beklagen.

    Karriere/Weiterbildung

    Es wird aktiv vorangetrieben, dass wir Mitarbeitenden uns weiterbilden. An mindestens zwei Fortbildungen pro Jahr sollte teilgenommen werden.

    Gehalt/Sozialleistungen

    Es wird nach dem Tarifvertrag für die Angestellten und gewerblichen Arbeitnehmer in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft bezahlt.

    Umwelt-/Sozialbewusstsein

    Im Bau sind wir dahingehend schon sehr gut aufgestellt, im Büroalltag könnte noch ein bisschen mehr dafür getan werden.

    Vorgesetztenverhalten

    Die Vorgesetzen sind fair. Wie in jedem anderen Job muss man gute Leistung erbringen, auf die aber Wertschätzung folgt.

    Arbeitsbedingungen

    Die Büros sind alle mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Wenn ich Arbeitsmaterial benötige, wird mir das auf schnellem Wege beschafft.

    Kommunikation

    Durch die flachen Hierarchien können Probleme offen angesprochen werden.
    Entscheidungen und Lösungsansätze werden schnell getroffen.

    Interessante Aufgaben

    Beim Neuen Heim erwarten einen laufend neue spannende und anspruchsvolle Aufgaben, bei denen man sich und seine Ideen einbringen kann.


    Image

    Kollegenzusammenhalt

    Umgang mit älteren Kollegen

    Gleichberechtigung

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