Toller Start mit viel Lernpotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze an meinem Arbeitgeber die positive Arbeitsatmosphäre und den wertschätzenden Umgang im Team, auch wenn ich überwiegend im Homeoffice arbeite. Die neuen, interessanten Aufgaben, die mit meinem beruflichen Wechsel einhergingen, bieten mir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Obwohl ich anfangs keine Schulungen zur Einarbeitung in das Produkt hatte, wurde mein Feedback ernst genommen und entsprechend umgesetzt. Insgesamt empfinde ich die Unternehmenskultur als bereichernd und unterstützend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Punkte
Verbesserungsvorschläge
Wie bereits erwähnt, habe ich keine großen Punkte, außer das Thema mit den Weiterbildungen, was aber bereits schon umgesetzt wurde.
Arbeitsatmosphäre
Auch wenn ich aufgrund des Homeoffice nur alle paar Wochen vor Ort bin, empfinde ich die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm und unterstützend. Besonders der familiäre Touch im Team und der kulturelle Austausch sind für mich, als jemand aus dem Norden Deutschlands, eine bereichernde Erfahrung. Trotz der Distanz fühle ich mich gut integriert und schätze den wertschätzenden Umgang im Unternehmen
Kommunikation
Auch mit der räumlichen Distanz funktioniert die Zusammenarbeit im Team hervorragend. Durch regelmäßige Videokonferenzen und eine schnelle digitale Kommunikation fühle ich mich stets gut vernetzt
Kollegenzusammenhalt
Da ich überwiegend im Homeoffice arbeite, habe ich bisher nur begrenzte Einblicke in den direkten Kollegenzusammenhalt vor Ort. Die digitale Zusammenarbeit funktioniert jedoch sehr gut, und ich fühle mich durch regelmäßige Meetings und den offenen Austausch im Team gut eingebunden
Work-Life-Balance
Durch das Arbeiten im Homeoffice kann ich meine Work-Life-Balance sehr gut gestalten. Die Flexibilität ermöglicht es mir, berufliche Aufgaben effizient zu erledigen und gleichzeitig ausreichend Zeit für mein Privatleben zu haben
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zu meinen Vorgesetzten empfinde ich als sehr positiv. Wir haben regelmäßige Meetings, die sowohl fachlich ausgerichtet sind als auch Raum für normale Mitarbeitergespräche bieten. Diese offene Kommunikation fördert nicht nur den Austausch von Ideen, sondern sorgt auch dafür, dass Anliegen zeitnah besprochen und Lösungen gefunden werden können
Interessante Aufgaben
Durch meinen beruflichen Wechsel sind für mich viele neue und interessante Aufgaben hinzugekommen. Diese waren anfangs eine Herausforderung, bieten mir aber gleichzeitig die Möglichkeit, mich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen. Ich schätze die Abwechslung und den Lernprozess sehr
Gleichberechtigung
In unserem Team haben wir eine ausgewogene Mischung aus weiblichen und männlichen Kollegen, was zu einem vielfältigen und bereichernden Arbeitsumfeld beiträgt. Als IT-Unternehmen, das in einer Branche tätig ist, in der oft ein höherer Männeranteil anzutreffen ist, freue ich mich, dass wir diesen Trend nicht folgen. Zudem schätze ich, dass im Unternehmen viele ältere Kollegen vertreten sind, die wertvolle Erfahrungen und Perspektiven einbringen. Diese Diversität fördert nicht nur den Austausch von Ideen, sondern stärkt auch den Zusammenhalt im Team
Umgang mit älteren Kollegen
siehe Text Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen stellt sicher, dass alle notwendigen Tools für die Remote-Arbeit verfügbar sind, was die Arbeit im Homeoffice reibungslos und effektiv macht. Die Ausstattungen sind alle neu und hochwertig.
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Thema Gehalt gilt oft das Motto: Stets zufrieden? Das geht immer besser! Es scheint, als ob wir nie ganz mit dem zufrieden sind, was wir haben, und immer nach dem nächsten Schritt streben
Image
Da ich nicht aus der näheren Umgebung komme, hatte ich anfangs keinen direkten Bezug zum Unternehmen und keine Kontakte, die ich hätte fragen können. Deshalb habe ich mich intensiv im Internet informiert, unter anderem auf Plattformen wie Kununu, um mir ein Bild von der Unternehmenskultur und dem Arbeitsumfeld zu machen. Aus diesem Grund verfasse ich auch diese umfassende Bewertung, um anderen eine bessere Orientierung zu bieten und ein klareres Bild von der Realität im Unternehmen zu vermitteln
Karriere/Weiterbildung
Insgesamt finde ich viele Aspekte des Unternehmens sehr positiv, aber es gibt auch Bereiche, in denen Verbesserungen möglich sind. Zu Beginn fand ich es schade, dass keine Schulungen für Mitarbeiter angeboten wurden, insbesondere für diejenigen, die das Produkt vorher nicht kannten. Ich habe dieses Thema angesprochen, und es wurde auch schnell umgesetzt. Dennoch halte ich es für wichtig, darauf hinzuweisen, dass gezielte Schulungen für die Einarbeitung und berufliche Entwicklung entscheidend sind