5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Nexans Deutschland GmbH Vorstellungsgespräche
Nexans
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,2
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Fachkräfte werden hier nicht gesucht! Hier tritt der Bewerber als Bittsteller auf und hat sich zu unterwerfen
Bewerber/inHat sich 2016 bei Nexans Deutschland GmbH in Hannover als Monteur im Außendienst beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Austausch gesamter HR Abteilung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungsfragen waren zu persönlich
Bewerber/inHat sich 2017 bei Nexans Deutschland GmbH in Nürnberg als Abschlussarbeit beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Personaler schulen
Bewerbungsfragen
Es wurde eher Fragen gestellt wie welche Arbeit meine Eltern ausüben und den Werdegang meiner Eltern !!!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Sehr faires und freundliches Bewerbungsverfahren - Prozess könnte flotter sein
Bewerber/inHat sich 2017 bei Nexans Deutschland GmbH in Hannover als Backoffice beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Absolut in Ordnung. Es gab keine unangenehmen oder aufdringlichen Fragen! Grundsätzlich habe ich das Gespräch als sehr angenehm empfunden.
- Es gab keine Stressfragen o.Ä. Sehr fair, respektvoll und auf Augenhöhe!
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Professionalität des Gesprächs
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Angenehme Atmosphäre
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Sehr professionell und sehr angenehme Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2017 bei Nexans Logistik GmbH in Mönchengladbach als Angestellter innerhalb SCM beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Ich habe tatsächlich keine Verbesserungsvorschläge. Der gesamte Prozess war so, wie man es als Bewerber hofft.
Bewerbungsfragen
- Die Fragen waren auf meinen Lebenslauf und meine Person abgestimmt. Keine Standardfragen ala "Stärken/Schwächen", man muss einfach nur ehrlich sein. Zumindest kam es einem so vor, daher hat die HR alles richtig gemacht.
- Hat sich aus dem Gespräch ergeben, als ich mich vorgestellt habe und den Lebenslauf erläutert habe.
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Befriedigend: 2.9 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2012 bei Nexans Deutschland GmbH in Nürnberg beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
etwa 3,5 monate nach meiner Bewerbung wurde ich eingeladen.Das Gespräch war freundlich und angenehm.Mir wurde ein Termin genannt bis wann sie sich melden wollten(etwa 3 wochen nach meinem Gespräch). Es hat sich niemand gemeldet.Eine Woche nach dem Termin habe ich nachgefragt und bekam als Antwort,das noch nichts entschieden sei. 2 wochen später habe ich nochmals nachgefagt und bekam als Antwort, dass immernoch nix entschieden sei ,ich aber immernoch im Bewerberpool auftauche.Nochmals 2 wochen später hab ich wieder angerufen und bekam zu hören das die Stelle schon besetzt sei und die Kollegin mich wohl nicht informiert hätte
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Professionalität des Gesprächs
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