29 Bewertungen von Mitarbeitern
29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Müsste ich sehr lange drüber nachdenken
Fasst alles
Ohne Worte
Nur wenn man Lügen hören möchte
Stundenlohn ist passabel, aber versprochene Zusatzzahlungen bekommt man nicht
Interne Strukturen überdenken, weniger quatschen mehr machen, verbindlich u. ehrlich sein
Es wird mehr gequatscht als gearbeitet
Ist kontinuierlich schlechter geworden
Kein Leben mehr, Rufbereitschaft 24/7, zum Schluss wurde ich gefragt ob ich mein Firmenhandy mit in den Urlaub nehme. Ging ich nicht an mein Firmenhandy, wurde ich privat angerufen.
Keine Unterstützung finanziell o. Zeitmäßig
Für das was man leistet ist es trotzdem zu wenig
War in Ordnung, hatte man andere Interessen war es schon schwierig
Lebt die Arbeit nicht vor, unzuverlässig, kein Vorbild
schwammige Aussagen über Erfolg des Unternehmens
Ja aber zu wenig Zeit diese umzusetzen
Sie gehen einem nicht ständig auf den Puffer mit unnötigen,nervigen anrufen.
Wenn ich was finde,reich ich's nach
Freie Parkplätze vor dem buero
Passt schon
Ist mir völlig egal
Passt schon
Karriere bei der zeitarbeit,what??
Kann ich nicht beurteilen
Schwer zu beurteilen,man sieht nie welche
Passt schon,gibt's welche??
Kurze Wege,nicht viel rumgelaber
Zeitarbeit halt
Nichts.
Vieles.
Vieles
Sehr viel wird überwacht.
Wollen auf biegen und brechen ein Image nach außen pflegen, was seriös erscheinen soll aber ist es nicht.
Lustig
Lass ich mal unkommentiert stehen.
Ein gegeneinander
Unterirdisch
Unangenehm
Mäßig
Wenn die Auftragslage es hergibt, bekommt man nonstop Einsatzanfragen. Es ist daher ratsam, die geplante Arbeitszeit genau im Auge zu behalten.
Die meisten machen ihr eigenes Ding.
Wenn man aber gemeinsam mit Kollegen arbeitet, klappt die Zusammenarbeit ganz gut.
Haben immer ein offenes Ohr. Es gibt im Gegensatz zu anderen Zeitarbeitsfirmen keine Diskutiererei bezgl. Einsätzen. Ein NEIN wird als solches akzeptiert.
Bei vielen Kunden leider pflegetypisch miserabel, aber da kann die Firma nichts für.
Was man in der Pflege eben für Aufgaben hat
- Super Kommunikation
- Hilfsbereit
- Es wird Individuell auf einen Eingegangen
- Dienstplan Gestaltung
/
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Immer ein offenes Ohr
viel Positives gehört
wird immer weiter ausgebaut
Man erhält schnelle Antworten auf Fragen etc.
sehr vielfältiges Arbeitsgebiet, immer neue Aufgaben
Vieles....Arbeitsatmosphäre, Hilfsbereitschaft, monatliche Fortbildungen, sehr pünktliche Gehaltszahlungen,...
Macht weiter so!
Freundlich und hilfsbereit
Persönliche Bedürfnisse werden immer versucht zu berücksichtigen.
Freundlich, hilfsbereit und fast immer gut gelaunt.
Immer ein offenes Ohr.
Es hat an nichts gefehlt.
Für jeden Bereich einen Ansprechpartner, der sich kümmert und Lösungen findet.
Eigentlich mittlerweile nichts mehr, war mal sehr zufrieden in dem Unternehmen
Ein oder zwei Mitarbeiter
Mal am Umgangston, Gehalt und der Pünktlichkeit der Gehaltszahlungen arbeiten
Man wird zu 90% im Betriebe vermittelt wo die Hütte brennt, dementsprechend ist auch die Atmosphäre. Eigentlich wird man immer als Mitarbeiter zweiter Klasse behandelt.
Durch viele kurze Einsätze hat man wenig Tage frei. Aber idR immer früh Feierabend
Keine Möglichkeiten
Gibt es nicht, da man immer an verschiedenen Arbeitsstellen eingesetzt wird.
Unter aller Kanone, das war mal anders. Der Leiter der Niederlassung ist die Krönung. Hat sich alles total ins negative verändert!
Man muss seine Arbeitskleidung Zuhause reinigen und mit Glück bekommt man einen Gutschein für zwei Kleidungsstücke
Eigentlich wird alles über WhatsApp geregelt, selbst an Feiertagen wird man angeschrieben.
Mittlerweile zahlt jeder Einrichtung besser. Grundgehalt wird immer am letzen Werktag eines Monats gezahlt. Am 15 des darauffolgenden Monats kommt dann der Rest. Man muss immer lange auf sein Gehalt warten. Wenn einem bewusst ist was der Arbeitgeber vom Kunden pro Std gezahlt bekommt, ist die Bezahlung ein Witz!
Gibt es nicht
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