Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Nextview Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt wöchentliche All Hands durch den CEO initiiert, andere Abteilungen kommen zu Wort und jeder weiß wo wir gerade stehen
Fast alle Kollegen helfen gerne und schnell. Wenn nicht, liegt es meistens an der Arbeitslast aber nicht dem Unwillen. Dauert aber macnhmal bis man eine Antwort bekommt.
Man hat viel Freiheit und liegt bei einem selbst. Ich empfinde das Auslastungsziel als marktkonform
Die Firma ist klein, der Markt nicht einfach, da gibt es schon Mal strategische Wechsel die ich mir anders vorgestellt habe. gehört aber bei unserer Größe dazu und man kann entscheiden ob man das will oder nicht.
Ich empfinde die Atmosphäre als das Gegenteil von Corporate, also freundlich, freundschaftlich und warmherzig.