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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Nieberg Architect - Nieberg Architekt - Axel Nieberg die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Nieberg Architect - Nieberg Architekt - Axel Nieberg
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Nieberg Architect - Nieberg Architekt - Axel Nieberg
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    100%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    100%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klasse Arbeitsatmosphäre und sehr netter Umgang miteinander.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt intensive Besprechungen für die sich sehr viel Zeit genommen wird.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir gehen zusammen jeden Mittag gemeinsam Essen und helfen uns gegenseitig. Es gibt hier eine Beurteilung aus dem April, die leider nicht der Wahrheit entspricht, da ich für die Studentin zuständig war, muss ich dies leider klarstellen. Ich wußte nicht mehr, welche Aufgaben ich Ihr geben sollte, da die Grundlagen aus dem Studium komplette fehlten. Sie war gerade mal 12 Tage im Büro. Hier dann solch eine negative Beurteilung über das Büro abzugeben um seine eigenen Unzulänglichkeiten zu kompensieren, ist äußerst feige, entspricht aber anscheinend dem Charakter dieser Person.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für ein Büro dieses Renommees sind es ungewöhnlich normale Arbeitszeiten mit 8 Stunden. Sollte es Mehrarbeit geben, gibt es hierfür Zeitausgleich. Wochenendarbeit gibt es grundsätzlich nicht.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unheimlich nett und respektvoll. Es wird sich für die Mitarbeiter unheimlich viel Zeit genommen, um die Dinge in Ruhe zu erklären und die Abläufe zu besprechen. Es herrscht ein unglaubliches Fachwissen in allen Bereichen vor. Selbst mit Berufserfahrung kann man unheimlich viel lernen.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Projekte sind so spannend und vielfältig, dass es unheimlich viel Spaß bereitet. Es werden immer wieder neue Ideen entwickelt.

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