Ein sinkendes Schiff mit einer Vetternwirtschaft aus dem Bilderbuch
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Geld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil, veraltete Prozesse, Vetternwirtschaft.
Verbesserungsvorschläge
Führungspositionen mit geeigneten Leuten besetzen.
Arbeitsatmosphäre
Man wird klein gehalten und bekommt für seine Erfahrung und seine Fähigkeiten die Arbeit der Dauerkranken aufgelastet
Kommunikation
Man erfährt Dinge bereits über den Buschfunk bevor Diese Spruchreif sind
Kollegenzusammenhalt
Eine absolute Katastrophe, gehört man der Nationalität, welche in einer Abteilung die Mehrheit bildet nicht an, ist man nichts wert
Work-Life-Balance
Die 35 Stundenwoche ist okay
Vorgesetztenverhalten
Auf den Meisterposten sind inzwischen nur noch Wasserträger die die Philosophie des Produktionsleiters durchprügeln. Eigene Meinungen oder Rückgrat besitzen diese nicht
Interessante Aufgaben
Man hat ständig neue Aufgaben, insbesondere den Mist von unqualifizierten Kollegen auszubaden
Gleichberechtigung
In kleinster Weise
Umgang mit älteren Kollegen
Top. Diese haben Narrenfreiheit und werden bevorzugt behandelt.
Arbeitsbedingungen
Wie in der Steinzeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolute Siffbude
Gehalt/Sozialleistungen
Das Geld stimmt aber der Rest bleibt absolut auf der Strecke
Image
Sinkendes Schiff mit veralteter Betriebsstruktur
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich. Es zählen weder Ausbildung noch Fähigkeiten. Rückgrat ist absolut nicht erwünscht. Weiterkommen nur durch Vetternwirtschaft, oder schleimen möglich.
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback! Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrungen mit Niedax als Arbeitgeber nicht optimal sind.
Derartiges Feedback ist für uns als Unternehmen immer wertvoll, um uns und unsere Prozesse stetig weiterzuentwickeln.
Wir haben zu Kenntnis genommen, dass Sie besonders in den Bereichen Führungskräfte, Kommunikation und Arbeitsatmosphäre Optimierungsbedarf sehen.
Wir würden uns freuen, wenn Sie uns noch mehr Details zu ihren Erlebnissen mitteilen könnten, um Verbesserungen voranzutreiben.
Schreiben Sie uns gerne an diese E-Mailadresse: Personal@niedax.de .
Ihr Niedax-Team