2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hier wird man verheizt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist dem AG komplett egal, wie es einem geht usw. Hauptsache man funktioniert.
Keine Gespräche. AG ist sehr selten im Büro.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte darauf geachtet werden, dass die Mitarbeiter nicht verheizt werden. Wenn erwartet wird, dass man dauerhaft alleine einen Job macht, für den eigentlich mehr Personal benötigt wird, wäre Lob, mehr Freizeitausgleich und / oder mehr Gehalt nötig. Statt immer abzublocken sollte der Arbeitgeber zuhören und handeln!
Arbeitsatmosphäre
Kein Lob oder Anerkennung vom Arbeitgeber. Wertschätzung sehr gering. Hauptsache man funktioniert.
Work-Life-Balance
Da zu wenig Personal eingestellt wird, arbeitet man oft alleine ein Volumen ab, dass 2 bis 3 Personen benötigen würde.
Urlaub kann zwar in der Regel genommen werden, wann man möchte, jedoch wird erwartet, dass man während dessen seine Mails liest und Telefonate macht. Oftmals wird man im Urlaub so bedrängt, dass man währenddessen arbeiten geht.
Es gibt viel zu wenig Urlaub (5 Wochen) und weder extra Tage für besondere Anlässe (Hochzeit, Todesfall, Umzug usw.) Fragt man um mehr Urlaubstage, wird man Jahr für Jahr vertröstet. Es gibt auch mit zunehmenden Alter nicht mehr Urlaubstage.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung im Angebot.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich. Anfragen nach Gehaltserhöhungen werden ignoriert bzw. Jahr um Jahr vertröstet.
Höhe des Gehalts für die zu leistende Arbeit unbefriedigend. Kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld o.ä.
Kollegenzusammenhalt
Das kollegiale Miteinander ist gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Leider keine Weiterbildung vom Unternehmen unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Nett, aber sehr selten da. Um Gespräche bittet man Monate.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice bei der aktuellen Technik kaum möglich. Selbst während Corona nicht aufgerüstet.
Kommunikation
Früher gab es regelmäßige Meetings. Leider wurde das vor Jahren eingestellt. Man weiß nicht, was noch an Aufträgen zu erwarten ist. Null Einblick in finanziellen Stand der Firma.
Der Arbeitgeber ist sehr selten im Büro.
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet ist interessant.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht schlecht, aber auch nicht wirklich gut.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr interessante aufgaben, auch über den Aufgabenbereich hinaus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
AG selbst ist eher selten im Büro.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige Teammeetings, auch mal erwähnen das man einen guten Job macht.
Nicht nach Fehlern akribisch suchen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Noor Architektur durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Noor Architektur als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Noor Architektur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.