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12 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 42%
Score-Details

12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Empfehlung

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte austauschen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Alles Gute braucht seine Zeit…

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es werden „große Pläne“ versprochen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sie werden nicht gehalten.

Verbesserungsvorschläge

Da Kommunikation mit dem Arbeitnehmer wichtig ist, genau so wie auch das Halten von Versprechen und Abmachungen, müsste der Arbeitgeber mehr an diesem Punkten gearbeitet werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr netter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Nahbare. Sehr hilfsbereit, freundlich und immer ein offenes Ohr


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Eine unterdurchschnittliche Firma

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann hier nichts eingeben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kommunikation trotz extrem flacher Hirarchie. Verbesserungsvorschläge werden nicht angenommen. Keine zusätzlichen Gehälter wie Weihnachts- oder Urlaubsgeld. Keine betr. Altersversorgung sowie keine Bezahlung von Überstunden. Diese werden aber erwartet.

Verbesserungsvorschläge

Vorschläge würden nichts bringen, da sie nicht umgesetzt werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeiten bei Northern Access

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unter Benefits sind kostenlose Parkplätze eingetragen. Kein Wunder, der Standort befindet sich in einem Dorf. Die Gehälter liegen seit Einführung des Mindestlohns wenigstens jetzt auf dessen Höhe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird in die Mitarbeiter rein garnichts investiert. Weder finanziell noch in Sachleistungen. Es gibt keine betr. Altersversorgung, kein Weihnachts- und Urlaubsgeld. Urlaubstage sind die in Deutschland vorgeschriebenen Mindesturlaubstage. Eine Kommunikation von oben nach unten findet grundsätzlich nicht statt.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation von oben nach unten - Sozial Verhalten verbessern. In die Mitarbeiter investieren bedeutet auch, in die Firma investieren. Betriebswirtschaftliches Denken sollte techn. Wissen in bestimmten Entscheidungen ersetzen.

Image

Ich kann diese Firma nicht weiterempfehlen. Das Image ist lt. Foreneinträgen nicht so besonders.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ausbildung erfolgreich bestanden

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nach nun 4 Jahren bei der Northern Access kann ich sagen
das meine Erwartungen erfüllt wurden. Angefangen habe ich
im Sommer 2011 mit einem Jahrespraktikum für die Fachoberschule Technik.
Die Schulform habe ich recht schnell abgebrochen, da es mir so gut bei
Northern Access gefiel, das ich beschlossen habe dort nach dem Praktikum meine
Ausbildung zum Mediengestalter zu machen. Nun sind 4 Jahre rum und ich bereue es nicht
diese Ausbildung gemacht zu haben, ich wurde viel untersützt und bei Fragen
war sogar der Geschäftsführer selbst jederzeit bereit mir zu helfen. Obwohl
ich "nur" Azubi war wurde meine Meinung ernst genommen und berücksichtigt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewerbung bei N. Access

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei der Einstellung war von einer flachen Hirarchie die Rede. Es gibt garkeine. Der Boss bestimmt. Es gibt keinerlei Benefits, keine betr. Altersversorgung, keine betriebl. Zulagen zu privaten Anlageformen. Überstunden werden nicht bezahlt, sondern gelten mit dem Einkommen abgegolten. Der Lohn kommt rückwirkend immer am 3. des Folgemonats. Weihnachtsgeld, sowie Urlaubsgeld wird nicht bezahlt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eine schlimme Firma

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider kann ich hier nichts positives schreiben. Es gibt einfach nichts. Zu den Sternen auf der Vorseite, es ist ja Pflicht einen zu geben. Normalerweise wären in vielen Kategorien 0 Sterne angebracht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nur einen, der bestimmt. Verbesserungsvorschläge werden nicht berücksichtigt. Nach kurzer Zeit und Eifer dabei, ist auch diese Euphorie verflogen. Bei dem Geschäftsführer handelt es sich um einen Ing aus einem techn. Zweig. Es bestehen nicht einmal Grundkenntnisse von betriebswirtschaftlichen Verhaltensweisen, geschweige denn von kaufmännischen. Durch Unterlassung von eigentlich normalen Kontrollen, wie z. B. Warenbestand, gehen der Firma beträchtliche Werte verloren. Die werden wohl durch Gehälter, die nicht einmal einen Euro über den künftigen Mind. Lohn liegen wieder hereingeholt. Es gibt weder Weihnachts- nocht Urlaubsgeld, noch irgendwelche Zulagen zum Essen, oder einer betr. Altersversorgung. Urlaubsanspruch ist gleich dem gesetzl. Mindestanspruch. Das Geld wird rückwirkend gezahlt, sollte lt. Arbeitsvertrag am 3. des Folgemonats auf dem Konto sein. Nicht einmal das wird in der Regel eingehalten. Im gesamten Bürogebäude gibt es keine Möglichkeit, die Hände mit warmen Wasser zu waschen. Statt Papierhandtüchern o. ä. hängen Stoffhandtücher die eckelig und dreckig sind, nach ein paar Tagen. Die gesamte Firma hat seit dem Einzug im Frühjahr 2012 noch nicht eine Putzfrau gesehen. Wer will greift selber zum Staubsauger. Es gibt weder Betriebsrat noch eine Kommunikation von oben nach unten. Jede Abteilung arbeitet für sich und praktisch jeder gegen jeden. Es hört sich an, als sei so etwas nicht möglich. Leider stimmt es aber.

Verbesserungsvorschläge

Siehe den Kasten, was nicht gut ist.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Controller

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

....

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Northern Access durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden Northern Access als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Northern Access als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.
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